②封閉式問題(是一種限制性的提問，只需要以“yes”或“NO”來回答即可 篇一

Eg:您有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書嗎？

您喜歡獨(dú)自旅游還是和朋友一起去旅游？

您是一個(gè)偏內(nèi)向的人嗎？

結(jié)構(gòu)化面試提問問題參考(通用 篇二

1、請(qǐng)用2分鐘時(shí)間做個(gè)人展示（個(gè)人基本信息介紹、家庭情況、教育背景、工作經(jīng)歷、優(yōu)劣勢及興趣愛好等）；（溝通理解能力、學(xué)習(xí)能力、積極主動(dòng)性、成長環(huán)境）

2、請(qǐng)回憶一下你的職業(yè)生涯，談?wù)勈窃趺窗l(fā)展的；（規(guī)劃性、性格特質(zhì)）

3、請(qǐng)客觀的評(píng)價(jià)一下你的父母，他們對(duì)你的教育方式是怎樣的？（成長環(huán)境與個(gè)性）

4、講講你經(jīng)歷過的最有成就感/最挫敗/最遺憾/最傷心的事情；（抗壓能力、成就意識(shí)）

5、談?wù)勀銓?duì)應(yīng)聘的職位的了解，主要工作內(nèi)容；未來1-3年你的職業(yè)規(guī)劃；（規(guī)劃能力，目標(biāo)）

6、業(yè)余時(shí)間你一般都做些什么？（個(gè)人性格潛在表現(xiàn)）

7、最近你在關(guān)注哪些社會(huì)時(shí)事？（個(gè)人潛在欲望及興趣點(diǎn)）

8、請(qǐng)?jiān)u價(jià)下你與上級(jí)，同事，客戶交流的能力？（EQ，同理心）

9、你認(rèn)為哪些人與您是難以相處的？（人際交往能力）

10、經(jīng)過今天的面試，我們認(rèn)為你的薪資要求與你的能力不成正比，你怎么看？（抗壓能力，應(yīng)變能力）

11、你對(duì)加班怎么看，如何平衡工作于生活？（加班狂？）

12、同時(shí)有2家公司（含Stella）給你發(fā)送OFFER,你怎么選擇？（真實(shí)求職動(dòng)機(jī)，穩(wěn)定性）

13、在一項(xiàng)重要工作任務(wù)遇到挫折，你的上級(jí)給不了你幫助，怎么辦？（主動(dòng)溝通，資源整合能力）

14、你認(rèn)為自己哪些技能是缺失的？（自知之明，學(xué)習(xí)計(jì)劃，自我認(rèn)知）

15、相比其它候選人，我們憑什么理由錄用你？（優(yōu)勢展現(xiàn)，影響說服）

⑤行為事件問題(主要以“STAR”方式進(jìn)行，了解應(yīng)聘者過去的行為事件，預(yù)測未來工作表現(xiàn)趨勢 篇三

Eg:請(qǐng)說說你最近遇到的一個(gè)客戶投訴問題，你是如何解決的？

談?wù)勀愎ぷ髦幸蚺R時(shí)方向變化而造成的工作交付時(shí)間縮短，你是如何處理的？