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年終工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃 最新年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃【優(yōu)秀5篇】

最新年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃【優(yōu)秀5篇】

年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃 篇一

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局大力實(shí)施開放創(chuàng)新雙輪驅(qū)動戰(zhàn)略,加快推進(jìn)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)步伐,圍繞全局立足新坐標(biāo)、落實(shí)新舉措、再創(chuàng)新業(yè)績的總體思路,全市科技創(chuàng)新工作取得新的進(jìn)展,有力促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)社會的平穩(wěn)較快發(fā)展。

1、實(shí)施科技型企業(yè)培育工程,加快推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級

今年以來,我局把科技型企業(yè)培育工程作為重點(diǎn)工作來抓,舉全局之力走訪企業(yè)、服務(wù)企業(yè)、引導(dǎo)企業(yè)走科技創(chuàng)新之路。一是抓培育。今年我局由分管局長帶隊(duì)分五個小組定期或不定期地深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)一線開展科技服務(wù)。在服務(wù)好全市面上企業(yè)的同時,重點(diǎn)對第一批125家培育企業(yè)開展一對一重點(diǎn)服務(wù),并按照三個五的思路抓培育工作,即落實(shí)五有年度培育任務(wù)(有培育規(guī)劃、有研發(fā)投入、有知識產(chǎn)權(quán)、有產(chǎn)學(xué)研合作、有科技成果轉(zhuǎn)化),組織開展好五項(xiàng)活動(科技創(chuàng)新文化進(jìn)企業(yè)活動、多層次觀摩交流活動、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽活動、科技成果轉(zhuǎn)化與技術(shù)需求對接活動、百家企業(yè)進(jìn)院校與百名專家進(jìn)百企解決百項(xiàng)技術(shù)需求活動),全面開展五項(xiàng)服務(wù)(培育指導(dǎo)、科技查新、產(chǎn)學(xué)研合作、科技金融、知識產(chǎn)權(quán)),指導(dǎo)培育企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新。二是抓項(xiàng)目。指導(dǎo)幫助工業(yè)企業(yè)積極申報(bào)上級各類科技計(jì)劃項(xiàng)目,爭取上級扶持資金開展科技研發(fā)。上半年共組織申報(bào)國家火炬計(jì)劃項(xiàng)目6項(xiàng),申報(bào)省級科技計(jì)劃項(xiàng)目26項(xiàng),其中省成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目6項(xiàng)、產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目5項(xiàng)、重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃(產(chǎn)業(yè)前瞻與共性關(guān)鍵技術(shù))8項(xiàng)、中小企業(yè)創(chuàng)新資金項(xiàng)目4項(xiàng)、創(chuàng)新能力建設(shè)計(jì)劃(科技設(shè)施類)項(xiàng)目3項(xiàng),涵蓋了新一代核電機(jī)組核心材料、太陽能熱發(fā)電與新型高效熱利用技術(shù)、可降解高分子材料、高品質(zhì)特殊鋼及高性能金屬材料、先進(jìn)制造等領(lǐng)域。三是抓提升。上半年共指導(dǎo)幫助18家企業(yè)新申報(bào)了三部委認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè),28個企業(yè)申報(bào)了省高新技術(shù)產(chǎn)品37個,30家企業(yè)獲批省民營科技企業(yè)稱號。目前全市共擁有三部委認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)46家、省高新技術(shù)企業(yè)20家、省民營科技型企業(yè)181家。今年上半年全市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值比重達(dá)38%,比上年增長1.5個百分點(diǎn)。

2、實(shí)施創(chuàng)新載體搭建工程,加快推進(jìn)創(chuàng)新平臺建設(shè)

今年以來,我們把科技平臺建設(shè)作為支持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要支撐來抓,大力發(fā)展平臺經(jīng)濟(jì),培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。一是抓產(chǎn)業(yè)研究院建設(shè)。推進(jìn)特種不銹鋼產(chǎn)業(yè)研究院的建設(shè)、運(yùn)行和管理,探索采取會員制、合同研發(fā)、委托開發(fā)、項(xiàng)目經(jīng)理制等市場化手段,加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)研發(fā)和公共服務(wù),正在籌劃建設(shè)中國戴南特種不銹鋼協(xié)同創(chuàng)新云服務(wù)平臺,為不銹鋼產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供技術(shù)支撐。二是抓科技孵化器建設(shè)。按照國家級科技孵化器的標(biāo)準(zhǔn)和要求,創(chuàng)新管理機(jī)制、完善服務(wù)功能、加大招商力度,不斷提升市科技創(chuàng)業(yè)中心建設(shè)水平。目前已招引入**蘇創(chuàng)光學(xué)有限公司、南恒**市太陽能研發(fā)有限公司等一批高新企業(yè)成功入住;在談包括節(jié)能灶具、生物活性炭等高新項(xiàng)目。加快推進(jìn)省級科技企業(yè)孵化器建設(shè),目前正在積極組織有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極爭創(chuàng)省級科技企業(yè)孵化器。三是抓產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟建設(shè)。今年在去年3個聯(lián)盟建設(shè)的基礎(chǔ)上,又新建了國家亞麻產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟(培育)。

3、實(shí)施科技對接工程,加快拓展政產(chǎn)學(xué)研合作

今年來,圍繞三大特色產(chǎn)業(yè),按照三重對接(重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)與特色院校對接、重點(diǎn)企業(yè)與特色學(xué)科對接、重點(diǎn)產(chǎn)品與特色課題組對接)的思路和小股多批形式,有重點(diǎn)地、有目的地開展企業(yè)院校行與院校企業(yè)行及新興產(chǎn)業(yè)專題產(chǎn)學(xué)研活動。一是開展征集技術(shù)需求活動。今年我們把企業(yè)技術(shù)需求的征集和解決作為重要內(nèi)容來抓,也作為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的必要抓手。全局分為7個工作組分赴全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn),對規(guī)上企業(yè)進(jìn)行全方位、立體式的排查和征集,截止目前,已征集企業(yè)技術(shù)需求238項(xiàng),征集數(shù)量是去年的3.6倍,下一步將進(jìn)行梳理分類,面向全國高校院所發(fā)布,幫助企業(yè)與相關(guān)科研單位對接建立合作關(guān)系。二是百名專家進(jìn)百企解決百項(xiàng)技術(shù)需求活動。上半年先后邀請xxx大學(xué)、**大學(xué)、南林大等40多名專家,走進(jìn)**企業(yè);先后組織聯(lián)富食品、李工果蔬機(jī)械、新蕾麥芽等15家農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)負(fù)責(zé)人赴**大學(xué)食品與生物工程學(xué)院、省農(nóng)產(chǎn)品加工工程研究院進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研對接活動。大地藍(lán)公司等20家企業(yè)與xxx大學(xué)紡織服裝學(xué)院等20多家高校院所達(dá)成了全面合作協(xié)議。三是引才引智人才集聚活動。上半年,組織企業(yè)赴xxx開展招才引智活動,走訪了中科院xxx金屬研究所、東北大學(xué),在推進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心**工作站的建設(shè)、人才、項(xiàng)目、信息等方面的達(dá)成了深度合作協(xié)議。通過產(chǎn)學(xué)研合作,今年申報(bào)省雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì)1個,省雙創(chuàng)計(jì)劃11個,省科技副總10個,有效的解決了本市高層次人才缺乏的瓶頸問題。

4、實(shí)施企業(yè)零專利消除工程,加快推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造與保護(hù)

預(yù)計(jì)上半年完成專利申請1050件,其中,發(fā)明專利申請130件;專利授權(quán)1200件,其中,發(fā)明專利授權(quán)22件,比去年同期大幅增長。一是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。以4.26知識產(chǎn)權(quán)活動周和科普活動周為契機(jī),在城區(qū)懸掛橫幅標(biāo)語10條,擺放10余塊宣傳板,發(fā)放500余份知識產(chǎn)權(quán)宣傳材料,接受群眾答疑咨詢150余人次。二是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建。通過不斷深入企業(yè)宣傳調(diào)研,我們在全市重點(diǎn)企業(yè)落實(shí)了專利工作聯(lián)系人,引進(jìn)6批市內(nèi)外專利中介機(jī)構(gòu)人員,和企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行面對面交流,幫助企業(yè)分析產(chǎn)品創(chuàng)新點(diǎn),鼓勵企業(yè)申報(bào)發(fā)明專利。組織企業(yè)派人參加市知識產(chǎn)權(quán)工程師培訓(xùn)和企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)總監(jiān)培訓(xùn)。三是加強(qiáng)政策激勵。完善獎勵辦法,將科技項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)向擁有核心自主知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè)傾斜。先后組織申報(bào)了全國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)集群管理試點(diǎn)項(xiàng)目1項(xiàng);申報(bào)**省知識產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)評優(yōu)項(xiàng)目2項(xiàng);申報(bào)**省知識產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)績效評價項(xiàng)目8項(xiàng),申報(bào)**省高價值專利培育項(xiàng)目1項(xiàng)。

5、實(shí)施農(nóng)業(yè)科技富民工程,加快培育現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色企業(yè)

今年,我們針對**農(nóng)副產(chǎn)品加工規(guī)模大、創(chuàng)新能力低等問題,把農(nóng)業(yè)企業(yè)的產(chǎn)業(yè)調(diào)整和創(chuàng)新作為主旋律。一是打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。年初通過深入基層調(diào)查研究,在種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)中優(yōu)化配置,重點(diǎn)扶持具備先進(jìn)的種植方法、具有巨大的市場容量、集保健與養(yǎng)身為一體的鐵皮石斛產(chǎn)業(yè),進(jìn)一步加強(qiáng)與中國技術(shù)市場協(xié)會的深度合作,形成國家級鐵皮石斛技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,鞏固其盟主的地位。二是打造省級科技服務(wù)超市。啟動創(chuàng)建省級**農(nóng)村科技服務(wù)超市示范縣工作,提升科技超市信息化、專業(yè)化服務(wù)水平,探索建立我市科技超市、科技特派員社會化服務(wù)績效考核機(jī)制。今年我市1家設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè)分店和2家農(nóng)作物產(chǎn)業(yè)便利店獲得省科技廳確認(rèn),全市共建有超市分店4個,便利店8個,在全省縣級市中獲批數(shù)量排名第一。三是打造科技富民平臺。把推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)和科技創(chuàng)新工作有機(jī)結(jié)合,重抓創(chuàng)業(yè)主體培育,造濃全民創(chuàng)業(yè)氛圍,共組織各類種、養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)80多場次,參訓(xùn)人員達(dá)8800多人;編印各種技術(shù)資料及科技小報(bào)10000多份,帶動各種植和養(yǎng)殖專業(yè)大戶480多個,推廣面積140.6萬畝。

在肯定我市今年科技創(chuàng)新工作成績的同時,也必須客觀地認(rèn)識到存在的一些問題與困難。主要表現(xiàn)在:一是科技創(chuàng)新資源較為匱乏,缺少大院大所的技術(shù)、人才和平臺支撐;二是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級壓力較大,我市三大特色支柱產(chǎn)業(yè)基本還處于產(chǎn)業(yè)鏈的中低端,經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場機(jī)制倒逼產(chǎn)業(yè)亟需轉(zhuǎn)型升級;三是企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新成本較高,研發(fā)資金匱乏和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力較弱是民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的軟肋,導(dǎo)致我市大多數(shù)企業(yè)想創(chuàng)新、敢創(chuàng)新但沒有能力去投入;四是科技引領(lǐng)意識不夠強(qiáng)。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對科技創(chuàng)新引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要性仍然認(rèn)識不足,總認(rèn)為投資搞創(chuàng)新遠(yuǎn)沒有招商引資、引進(jìn)項(xiàng)目見效快,因而對科技工作持一種說起來重要,做起來次要,忙起來不要的應(yīng)付式態(tài)度。有些企業(yè)主存在目光短淺、忽視科技投入和人才引進(jìn),企業(yè)主體作用發(fā)揮不明顯。

下半年,我局將圍繞全年科技工作目標(biāo),著力抓好以下六方面工作:

1、深入推進(jìn)百家科技創(chuàng)新型企業(yè)培育工程。深化創(chuàng)新型企業(yè)培育機(jī)制,建立覆蓋企業(yè)初創(chuàng)、成長、發(fā)展等不同階段的政策支持體系,加快形成以1創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、科技型中小企業(yè)為骨干的創(chuàng)新型企業(yè)集群。

2、科學(xué)編制十三五科技創(chuàng)新專項(xiàng)規(guī)劃。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合我市實(shí)際,邀請省科技情報(bào)所專家?guī)椭幹莆沂惺蹇萍紕?chuàng)新專項(xiàng)規(guī)劃以及三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃,以規(guī)劃引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高端發(fā)展。

3、積極實(shí)施科技創(chuàng)新?弧敝貧取8母錕萍枷钅可?成機(jī)制和創(chuàng)新獎勵制度,變事后補(bǔ)助為事前引導(dǎo),變選擇性支持為普惠性助推、變添薪加油模式為杠桿撬動模式,充分發(fā)揮財(cái)政資金的引導(dǎo)效應(yīng)、撬動效應(yīng)和放大效應(yīng),激發(fā)更多的企業(yè)加大投入、敢于創(chuàng)新的熱情。

4、加快發(fā)展科技平臺經(jīng)濟(jì)。堅(jiān)持以資源整合為主線,以資源共享為目的,構(gòu)建起以研發(fā)平臺為引領(lǐng),以公共服務(wù)平臺為基礎(chǔ),以創(chuàng)業(yè)孵化平臺為主體,布局合理、功能齊全、開放高效的平臺體系。重點(diǎn)推進(jìn)有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)建設(shè)省級科技企業(yè)孵化器。

5、組織開展科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽活動。積極策應(yīng)總理提出的大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,結(jié)合**實(shí)際,認(rèn)真開展好**市首屆科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽活動,動員全社會積極投身到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)浪潮中。6、推進(jìn)政產(chǎn)學(xué)研深度合作。下半年,重點(diǎn)組織百家企業(yè)進(jìn)院校、百名專家進(jìn)百企解決百項(xiàng)技術(shù)需求活動。深化與**大學(xué)的全面合作,積極協(xié)助陳堡鎮(zhèn)與**大學(xué)聯(lián)合共建鑄鍛造產(chǎn)業(yè)研究院。

年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃 篇二

xx年,x人社局在x委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、高質(zhì)量發(fā)展工作主基調(diào),圍繞建設(shè)x總目標(biāo),牢固樹立“發(fā)展、幸福、賦能、活力、治理、滿意”工作導(dǎo)向,自覺找準(zhǔn)“經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)者、美好生活奉獻(xiàn)者、創(chuàng)新驅(qū)動實(shí)干者、人事改革推動者、社會和諧維護(hù)者、營商環(huán)境建設(shè)者”角色定位,奮力推進(jìn)“要素供給高效、民生保障有力、人民群眾滿意”的高質(zhì)量人社事業(yè)發(fā)展。現(xiàn)將今年上班工作總結(jié)如下:

截至目前,共爭取政策性資金x萬元,比去年同期多爭取x萬元。其中爭取就業(yè)專項(xiàng)資金x萬元、失業(yè)保險(xiǎn)資金x萬元、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金x萬元。全縣新增就業(yè)崗位x個,安置下崗失業(yè)人員x人,農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移x人,分別完成縣政府下達(dá)全年任務(wù)的x%、x%、x%。城鎮(zhèn)失業(yè)登記率控制在x%以內(nèi),低于市下達(dá)目標(biāo)任務(wù)x個百分點(diǎn)。發(fā)放小額擔(dān)保貸款x萬元,幫扶x名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè),并帶動x人就業(yè)。舉辦線上線下招聘會x次,發(fā)布求職信息x條、接待各類求職人員x人次、免費(fèi)求職登記x多人次、免費(fèi)介紹x人成功就業(yè)。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)新增x人,同比增長x%。城鎮(zhèn)居民參保人數(shù)達(dá)到x萬人,參保率達(dá)到x%。各項(xiàng)社會保險(xiǎn)金發(fā)放率保持x%。

(一)樹立就業(yè)工作“發(fā)展”導(dǎo)向,推動實(shí)現(xiàn)從穩(wěn)定就業(yè)向協(xié)同經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展躍升。一是強(qiáng)化宣傳,落實(shí)惠民政策。組織“惠民服務(wù)小分隊(duì)”到人流密集場所開展社會保險(xiǎn)全民參保“幸福行動”宣傳活動,小分隊(duì)通過發(fā)放問答手冊、宣講相關(guān)政策、解答群眾疑惑等方式,讓群眾對各項(xiàng)惠民政策應(yīng)知盡知,鼓勵群眾積極參保。持續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)惠企政策宣傳,組織人員深入x等企業(yè),進(jìn)行適崗培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)等政策宣傳。二是緊扣招工,深化幫辦助企。通過開展穩(wěn)就業(yè)惠民生系列招聘會,受理企業(yè)委托招聘x余家,面向退役軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員及高校畢業(yè)生等重點(diǎn)就業(yè)群體,精準(zhǔn)化篩選就業(yè)需求,提供對應(yīng)就業(yè)崗位x余個,現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向x人次。借助招工平臺,提供就業(yè)及政策指導(dǎo)咨詢,累計(jì)提供服務(wù)x余次,發(fā)放系列宣傳單、企業(yè)用工信息表x余張。三是多元服務(wù),保障就業(yè)創(chuàng)業(yè)。多層次、全方位、立體化提供服務(wù),持續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度,充分發(fā)揮企業(yè)主體作用,進(jìn)一步提高職工的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和職業(yè)適應(yīng)能力。積極開展富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款回訪,對縣內(nèi)申請人員進(jìn)行回訪服務(wù)。成立貸款回訪組,宣傳全民創(chuàng)業(yè)政策,進(jìn)一步掌握縣內(nèi)富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款人員的經(jīng)營情況,協(xié)助貸款人員解決貸款過程中遇到的困難和問題。

(二)樹立社會保障“幸福”導(dǎo)向,推動實(shí)現(xiàn)從制度覆蓋向人群覆蓋、人人享有躍升。一是運(yùn)用社保大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)擴(kuò)面,促進(jìn)未參保企業(yè)和人員“應(yīng)保盡保”、中斷繳費(fèi)人員穩(wěn)定參保,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率保持在x%以上。二是持續(xù)完善社保制度體系,提供線上線下全方位服務(wù),大力推進(jìn)網(wǎng)上辦理,助推“最多跑一次”服務(wù),針對參保企業(yè)建立企業(yè)服務(wù)群、釘釘群,為參保企業(yè)提供操作培訓(xùn),政策答疑,政策宣傳,時時解答等服務(wù),讓參保企業(yè)足不出戶就能體驗(yàn)到社保貼心服務(wù)。三是加強(qiáng)社保基金監(jiān)管,建設(shè)社保基金監(jiān)督管理信息系統(tǒng),嚴(yán)格按照收支兩條線和崗位權(quán)限制約要求,健全完善各項(xiàng)內(nèi)控制度,實(shí)行經(jīng)辦系統(tǒng)權(quán)限分配專人負(fù)責(zé)和業(yè)務(wù)辦理相互制約工作模式,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)辦理專人專崗,確保業(yè)務(wù)操作有記錄、可追溯、受監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕管理“斷層”和風(fēng)險(xiǎn)控制“盲區(qū)”。

(三)樹立人才工作“賦能”導(dǎo)向,推動實(shí)現(xiàn)從人才要素集聚到人產(chǎn)高效協(xié)同躍升。一是創(chuàng)新人才評價機(jī)制,積極推進(jìn)職稱制度改革。進(jìn)一步明確用人主體在人才評價中的職能定位,建立權(quán)責(zé)清晰、管理科學(xué)、高效協(xié)同的人才評價新機(jī)制。放寬人才評價權(quán)限,切實(shí)發(fā)揮管理部門作用。加強(qiáng)黨委和政府對改革完善人才評價機(jī)制的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)行業(yè)或部門制定好人才評價的實(shí)施細(xì)則和操作辦法。加強(qiáng)職稱制度改革,合理下放評價權(quán)限和培育發(fā)展各類人才評價社會組織、行業(yè)學(xué)會和專業(yè)機(jī)構(gòu),進(jìn)一步健全市場化、社會化的管理服務(wù)體系。二是圍繞重點(diǎn)行業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,積極謀劃,認(rèn)真研究,不斷創(chuàng)新事業(yè)單位高層次、緊缺專業(yè)人才引進(jìn)方式,取得顯著成效。組織開展好高層次人才引進(jìn)工作,對急需引進(jìn)的高層次人才、緊缺專業(yè)人才、具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位的人才,可采取面試或直接考核等方式進(jìn)行招聘;招聘緊缺專業(yè)本科及以上全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,可采取赴省內(nèi)外普通高等院校現(xiàn)場面試或直接考核等方式進(jìn)行,教育、衛(wèi)健、文化、體育等系統(tǒng)引進(jìn)985、211、副高以上職稱等各類高端、緊缺人才x名。

(四)樹立人事工作“活力”導(dǎo)向,推動實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位從規(guī)范管理向創(chuàng)新激勵躍升。一是健全崗位管理制度。完善崗位動態(tài)調(diào)整機(jī)制,做好縣以下事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升制度實(shí)施工作。二是完善收入分配制度。落實(shí)事業(yè)單位高層次人才工資分配激勵機(jī)制,探索建立高校、科研院所等事業(yè)單位績效評價制度,鼓勵科研人員按規(guī)定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并取得合法報(bào)酬。三是強(qiáng)化榮譽(yù)表彰激勵。完善表彰獎勵政策規(guī)定和管理措施,規(guī)范實(shí)施表彰活動,加大獲獎?wù)咝麄髁Χ取?/p>

(五)樹立勞動關(guān)系“治理”導(dǎo)向,推動實(shí)現(xiàn)從應(yīng)急管理向長效治理躍升。一是落實(shí)針對平臺用工、家政用工等靈活就業(yè)人員的勞動保障政策。規(guī)范企業(yè)勞動用工管理,逐步推廣應(yīng)用電子勞動合同;持續(xù)推進(jìn)勞動用工互聯(lián)網(wǎng)備案制度落實(shí),加強(qiáng)對企業(yè)勞動用工的動態(tài)管理;全面落實(shí)工作時間、節(jié)假日、帶薪年休假等規(guī)定,規(guī)范企業(yè)特殊工時制度;構(gòu)建勞務(wù)派遣用工監(jiān)管長效機(jī)制,繼續(xù)實(shí)施勞務(wù)派遣單位年度報(bào)告制度;開展重點(diǎn)行業(yè)突出用工問題治理,完善勞動關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)動態(tài)監(jiān)測機(jī)制和預(yù)警系統(tǒng),有效防范和應(yīng)對重大勞動關(guān)系輿情和風(fēng)險(xiǎn)。二是健全爭議多元處理機(jī)制,加強(qiáng)爭議處理效能建設(shè)。完善勞動人事爭議仲裁制度,創(chuàng)新仲裁辦案方式,優(yōu)化仲裁辦案程序,建立健全案件分類處理制度;推行案前調(diào)解、庭前調(diào)解、庭中調(diào)解、庭后調(diào)解“一案四調(diào)制”模式;加強(qiáng)仲裁標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立仲裁辦案管理和評價機(jī)制。三是加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法能力建設(shè),健全勞動保障監(jiān)察工作體系,厘清層級職責(zé),加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法人員培訓(xùn)和裝備配備,提升執(zhí)法規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化水平。持續(xù)推進(jìn)根治拖欠農(nóng)民工工資工作,以根治欠薪為重點(diǎn)開展執(zhí)法專項(xiàng)行動,常態(tài)日常巡查,強(qiáng)化投訴舉報(bào)專查,督辦查處重大勞動保障違法案件,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工勞動報(bào)酬權(quán)益。

(六)樹立公共服務(wù)“滿意”導(dǎo)向,推動實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)分散到集成高效躍升。一是推進(jìn)人社政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)集中,打通業(yè)務(wù)受理與經(jīng)辦系統(tǒng)鏈路,方便群眾和企業(yè)“進(jìn)一門、到一窗、辦多事”。二是加快建設(shè)人社智慧治理中心,通過對內(nèi)改造就業(yè)、仲裁、勞動監(jiān)察等8個人社業(yè)務(wù)系統(tǒng),接入社會保障卡管理、人事考試、12333咨詢服務(wù)等12個人社應(yīng)用子系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)市人社局自有數(shù)據(jù)要素全領(lǐng)域全鏈條匯聚。堅(jiān)持“擴(kuò)大增量、優(yōu)化存量”,深入實(shí)施全民參保計(jì)劃,促進(jìn)社保精準(zhǔn)擴(kuò)面,實(shí)現(xiàn)從制度覆蓋向人群覆蓋、人人享有的躍升。

年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃 篇三

征收養(yǎng)老金2.05億元;醫(yī)療保險(xiǎn)金8800萬元;失業(yè)保險(xiǎn)金1250萬元;工傷保險(xiǎn)金570萬元;生育保險(xiǎn)金310萬元。當(dāng)年完成制卡1萬多張,累計(jì)完成制卡20萬張。

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到69141人、43598人、33621人,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)為60081人。認(rèn)真做好擴(kuò)面征繳工作。征繳城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷、生育保險(xiǎn)基金分別為7725萬元、477.7萬元、261萬元;征繳居民醫(yī)保基金0.6萬元;為137人辦理異地就醫(yī)手續(xù)。確保待遇支付工作到位。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)共支出4737。2萬元;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)支出1692萬元;工傷保險(xiǎn)支出502萬元;生育保險(xiǎn)支出276.9萬元。

統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋。截止5月底,共城鄉(xiāng)居民參保78657人,新參保2227人,參保率達(dá)99.7%,53360人領(lǐng)取養(yǎng)老金;為59221名參保人員成功劃扣保費(fèi)1895.49萬元,完成全年續(xù)保任務(wù)的75%;累計(jì)為高良澗鎮(zhèn)洪澤園三村等拆遷地塊5575戶、7254名被征地農(nóng)民辦理了“土地?fù)Q城保”手續(xù),被征地農(nóng)民社會保障覆蓋率達(dá)100%。

組織各鎮(zhèn)(街道辦)分管領(lǐng)導(dǎo)和勞動保障站站長參觀了蔣壩、老子山鎮(zhèn)退休人員和老年居民活動中心。確保按時足額發(fā)放各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇。以企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整為重點(diǎn),及時調(diào)整各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇,統(tǒng)籌提高各項(xiàng)社會保險(xiǎn)待遇水平。為xx8名離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金15712萬元,發(fā)放率達(dá)100%;對xx0名企業(yè)離退休人員和662名領(lǐng)取定期生活費(fèi)的供養(yǎng)直系親屬領(lǐng)取資格進(jìn)行認(rèn)證,分別完成認(rèn)證14352人和414人。

認(rèn)真做好審批及養(yǎng)老金調(diào)整工作。共審批企業(yè)各類人員退休920人,其中因病退休(生活費(fèi))32人,特殊工種提前退休33人,土地?fù)Q城保退休174人;確定8家藥房為基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店;審查基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店104家、基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)診所16家;為900多名xx年3月1日以后退休的企業(yè)職工認(rèn)定了基本醫(yī)療保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限。

對全縣xx年12月31日前辦理退休(職)手續(xù)的xx9名退休人員基本養(yǎng)老金進(jìn)行了調(diào)整,調(diào)整前月人均養(yǎng)老金為1317元,調(diào)整后月人均養(yǎng)老金為1504元,月人均增加187元,增幅約為14%。其中與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整月人均增72元,與基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整月人均增46元。全面抓好機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理。

上半年全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保職工7378人,實(shí)際征收保險(xiǎn)費(fèi)6158。5萬元,征繳率達(dá)99。3%;離退休3990人,應(yīng)付養(yǎng)老金9535萬元,實(shí)際支付9535萬元,社會化發(fā)放率為100%;實(shí)地稽核68個單位、2370人,實(shí)地稽核率達(dá)20。8%,待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證率達(dá)100%。全力做好工傷、傷殘鑒定工作。對126件工傷事故進(jìn)行了認(rèn)定;對45名工傷職工開展了傷殘等級鑒定體檢。

年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃 篇四

半年來,我鄉(xiāng)財(cái)政工作在市局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)黨的精神緊緊圍繞x年度預(yù)算目標(biāo),按照我市經(jīng)濟(jì)工作會議精神,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總要求;圍繞鄉(xiāng)黨委政府中心工作,主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),全面努力落實(shí)新預(yù)算法,堅(jiān)持公開透明,增強(qiáng)法治觀念,優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)。積極組織收入,嚴(yán)格控制支出。加強(qiáng)財(cái)政科學(xué)化、精確化管理,提高財(cái)政管理績效,促進(jìn)項(xiàng)目提質(zhì)年,城市提升年旅游提速年活動的順利實(shí)施和經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展,加大對民生工程,新農(nóng)村美好鄉(xiāng)村建設(shè)的力度,做好宣傳,提高人民群眾的滿意度和知曉度。保障重點(diǎn)項(xiàng)目支出,財(cái)政收支運(yùn)行平穩(wěn),完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

1、截止6月x日,全鄉(xiāng)完成財(cái)政收入x萬元,占任務(wù)x萬元的x%。其中國稅完成x萬元,占任務(wù)x萬元x%。地稅完成x萬元,占任務(wù)x萬元的x%。財(cái)政完成x萬元,占任務(wù)x萬元的x%。

2、截止x月x日,全鄉(xiāng)完成財(cái)政支出x萬元,占全年預(yù)算x萬元的x%。

其中:村級干部固定報(bào)酬和誤工補(bǔ)貼資金:x元,農(nóng)村五保戶補(bǔ)助資金:x元,森林生態(tài)效益補(bǔ)償資金:x元。農(nóng)村危房改造補(bǔ)助資金x元,庫區(qū)移民扶持資金x元,社會救濟(jì)資金x元,油菜良種補(bǔ)貼資金x元,退耕還林工程資金補(bǔ)助x。撫恤優(yōu)撫資金x元,災(zāi)民救災(zāi)補(bǔ)助資金x,農(nóng)村居民最低生活保障資金x,孤兒基本生活資金x元。

1、美好鄉(xiāng)村中心村莊整治及環(huán)境衛(wèi)生上半年支出為x元。

2、**村一事一議:組溝渠項(xiàng)目申報(bào)資金,等待批復(fù)。

3、**村一事一議:河堤及河道清理工程申報(bào)資金,等待批復(fù)。

4、**村一事一議:道路水毀路面修復(fù)工程申報(bào)資金。

5、農(nóng)村危房改造工程x戶,申報(bào)資金x萬,各村已落實(shí)。

從收支分析看,做到了時間過半,任務(wù)過半,主要做法:

1、強(qiáng)化收入征管,確保應(yīng)收盡收。加強(qiáng)同地稅、國稅部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào),保證各項(xiàng)稅收及時足額入庫。立足生態(tài)旅游經(jīng)濟(jì)功能區(qū)定位,扶持重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展,采取財(cái)政補(bǔ)貼息獎勵等方式擴(kuò)大財(cái)源建設(shè)力度,不斷挖掘新的收入增長點(diǎn)。

2、優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),全力保障重點(diǎn)。統(tǒng)籌安排各類基本建設(shè)資金,突出重點(diǎn),優(yōu)化投向,加快推進(jìn)事關(guān)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的重大基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)環(huán)境、民生工程項(xiàng)目建設(shè),提高資金的使用質(zhì)量。堅(jiān)持厲行節(jié)儉、嚴(yán)格支出管理。嚴(yán)控六項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出,堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)行為。從嚴(yán)控公務(wù)接待、會議慶典等運(yùn)行費(fèi)用支出,逐步建立厲行節(jié)約的長效機(jī)制。重點(diǎn)突出調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),壓縮一般性支出,按照調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長、惠民生的要求,充分利用生態(tài)資源和區(qū)位優(yōu)勢,加快民生工程、新農(nóng)村建設(shè)步伐,搞好農(nóng)業(yè)綜合治理和開發(fā),維護(hù)農(nóng)村基層政權(quán)的穩(wěn)定。

3、認(rèn)真落實(shí)強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)政策,堅(jiān)持把財(cái)政支農(nóng)、惠民工作擺在突出位置,積極落實(shí)低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)社會保障資金;做好惠民直達(dá)補(bǔ)貼工作;加大教育、文化、計(jì)生等社會事務(wù)投入。支持發(fā)展農(nóng)村公益事業(yè)。認(rèn)真做好民生工程。

4、牢固樹立發(fā)展意識和服務(wù)意識,關(guān)注社會民生;不斷加強(qiáng)自身建設(shè),提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)本領(lǐng);建立健全涉農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼信息管理系統(tǒng),提升財(cái)政總體水平;深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立文明形象。

下半年的財(cái)政工作任務(wù)仍然較重,責(zé)任重大,我們將在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),強(qiáng)化工作責(zé)任,細(xì)化工作任務(wù),狠抓工作落實(shí),確保全年各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù)圓滿完成,為全面實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)作出新的貢獻(xiàn)!

201x年下半年工作計(jì)劃

1、積極組織財(cái)政收入,加強(qiáng)同地稅、國稅相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,努力提前完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

2、開展一事一議項(xiàng)目工程,民生工程項(xiàng)目的檢查。按時、按量、按質(zhì)完成各項(xiàng)民生工程任務(wù)。

3、加大民生工程、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)、涉農(nóng)補(bǔ)貼各項(xiàng)政策的完成力度,進(jìn)一步提高人民群眾的知曉度和滿意度。

4、開展涉農(nóng)補(bǔ)貼資金的檢查、規(guī)范發(fā)放流程、保證各項(xiàng)補(bǔ)貼資金安全發(fā)放。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)三嚴(yán)三實(shí)專題黨課精神,并貫徹落實(shí)到實(shí)際工作中,加強(qiáng)下隊(duì)走訪,深入了解群眾需求。

6、加強(qiáng)現(xiàn)有企業(yè)的稅收清理工作,加強(qiáng)村級財(cái)務(wù)收支的檢查工作,規(guī)范財(cái)務(wù)管理。

7、開展增收節(jié)支活動,嚴(yán)格控制公用經(jīng)費(fèi)的開支,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

8、做好各項(xiàng)材料的整理,裝訂工作。

年終工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃 篇五

xx年上半年,全區(qū)愛國衛(wèi)生工作緊緊圍繞“順利通過‘滅蚊、滅蠅’先進(jìn)城區(qū)省級復(fù)查,有效鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果,穩(wěn)步推進(jìn)全區(qū)愛國衛(wèi)生事業(yè)”的工作目標(biāo),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、扎實(shí)工作。進(jìn)一步調(diào)整完善了各級愛國衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu),抓好健康宣教和除“四害”工作的指導(dǎo)、培訓(xùn)、督查,按照“滅蚊、滅蠅”先進(jìn)城區(qū)省級復(fù)查迎檢工作方案,落實(shí)了藥物消殺、防制設(shè)施建設(shè)、迎檢強(qiáng)化等有關(guān)工作,并在雙港區(qū)域?qū)嵤┝耸袌龌\(yùn)作,有效鞏固了達(dá)標(biāo)成果,現(xiàn)將上半年的工作情況匯報(bào)如下。

xx年我區(qū)愛國衛(wèi)生工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市愛衛(wèi)辦(市國衛(wèi)辦)提出的國家衛(wèi)生城市管理工作的要求,周密籌劃、主動參謀、廣泛宣傳、積極協(xié)調(diào),著重探索保潔市場化運(yùn)作機(jī)制,強(qiáng)化日常環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查,健全國衛(wèi)管理工作考核機(jī)制,注重交叉問題協(xié)調(diào),有效地推動了國衛(wèi)管理工作,提高了國衛(wèi)管理水平。同時,按照城鄉(xiāng)聯(lián)動、整體推進(jìn)的工作思路,以農(nóng)村改水改廁為重點(diǎn),大力推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治,促進(jìn)了城鄉(xiāng)總體衛(wèi)生水平的提高。

(一)明確責(zé)任,狠抓落實(shí),鞏固和發(fā)展國衛(wèi)成果

1、強(qiáng)化督查,國衛(wèi)工作責(zé)任得到全面落實(shí)。一是進(jìn)一步明確工作責(zé)任。年初,在全區(qū)愛國衛(wèi)生工作會議上,汪曉敏副區(qū)長與73個責(zé)任部門簽訂了國衛(wèi)管理工作責(zé)任書,進(jìn)一步明確了各部門單位國衛(wèi)職責(zé)和任務(wù),繼續(xù)實(shí)行國衛(wèi)責(zé)任考核制度。

二是進(jìn)一步健全完善督查制度。區(qū)委區(qū)政府制定了《柯城區(qū)國家衛(wèi)生城市管理辦法》,強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)督查,區(qū)委書記、區(qū)長牽頭組織開展巡查活動4次,通過邊巡查邊交辦的方式,督促解決了一批重難點(diǎn)問題。

三是區(qū)“雙聯(lián)”領(lǐng)導(dǎo)不定期組織巡查活動,發(fā)揮了很好的督查、示范、勸導(dǎo)作用。

四是區(qū)國衛(wèi)分管領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)國衛(wèi)辦對各街道、村居、部門單位、集貿(mào)市場等國衛(wèi)工作開展經(jīng)常性的檢查、督查和問題交辦,推動了全區(qū)國衛(wèi)工作進(jìn)程,國衛(wèi)辦共發(fā)放問題督辦單30余份。

五是區(qū)國衛(wèi)辦制定了《關(guān)于建立建城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生定期督查通報(bào)制度的通知(試行)》,組織區(qū)建設(shè)局、經(jīng)貿(mào)局等部門單位每月分別對各街道的社區(qū)、城中村、農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查,并將檢查排名結(jié)果定期在《今日柯城》上進(jìn)行通報(bào)。六是區(qū)國衛(wèi)辦、區(qū)環(huán)衛(wèi)所、創(chuàng)衛(wèi)專項(xiàng)組采取定期檢查、隨機(jī)抽查、明查暗訪等形式進(jìn)行檢查、交辦,督促整改。

2、舉一反三,市交辦問題整改全面完成。一是今年上半年市國衛(wèi)辦共開展環(huán)境衛(wèi)生檢查10余次,交辦了60余個問題,區(qū)國衛(wèi)辦及時以督辦單的形式明確整改責(zé)任、整改要求和整改時限,并定期開展進(jìn)度督查,對完成情況進(jìn)行通報(bào),目前交辦的60余個問題已基本整改到位。

二是加強(qiáng)重難點(diǎn)問題協(xié)調(diào)整改。(1)落實(shí)毛家田鋪保潔責(zé)任問題的協(xié)調(diào)。會同雙港街道、荷花街道、區(qū)建設(shè)等部門通過現(xiàn)場查看環(huán)境衛(wèi)生狀況和分析保潔員數(shù)量配置,找準(zhǔn)了問題癥結(jié),找到了解決問題的突破口,落實(shí)了區(qū)內(nèi)相關(guān)單位的整改責(zé)任。(2)積極協(xié)調(diào)蓮都嘉園衛(wèi)生保潔責(zé)任問題,多次會同新新街道與市國衛(wèi)辦、市舊改辦等職能部門聯(lián)系協(xié)調(diào),目前正在積極謀劃召開協(xié)調(diào)會,進(jìn)一步明確保潔和管理的責(zé)任主體,理順各方責(zé)權(quán)關(guān)系。

三是加強(qiáng)環(huán)境整治力度。按照國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合4月份開展的愛國衛(wèi)生月活動,大力開展環(huán)境衛(wèi)生整治,改善城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生,提高群眾公共衛(wèi)生意識,倡導(dǎo)教育市民的生活方式,深化國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果,重點(diǎn)治理居民區(qū)、城郊結(jié)合部、城中村;全面清理衛(wèi)生死角、亂貼亂畫;協(xié)助市有關(guān)部門整治馬路菜場和亂貼亂畫等現(xiàn)象,城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生狀況得到明顯改觀。四是逐項(xiàng)落實(shí)整改,較好完成整改任務(wù)。各責(zé)任單位對照標(biāo)準(zhǔn),立即行動,及時完成所交辦的整改任務(wù),有效解決國衛(wèi)管理存在的薄弱環(huán)節(jié)。同時,在整治的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)長效管理,鞏固整治成果,確保衛(wèi)生保潔不反彈。

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