黨委換屆工作報告 篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員同志們：

大家好！

現(xiàn)在我代表中共張家口市職教中心委員會向全體黨員報告工作，請予審議。

本次黨員大會是在全國人民認真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，學(xué)校全力打造國家中職改革發(fā)展示范學(xué)校，加快推進新一輪跨越式發(fā)展的新的歷史起點上召開的一次承上啟下、繼往開來的重要會議。

本次大會的目的和任務(wù)是：認真回顧總結(jié)本屆黨委三年多來的工作，分析當(dāng)前面臨的形勢，謀劃、部署今后五年學(xué)校發(fā)展的主要目標(biāo)和任務(wù)，選舉產(chǎn)生新一屆學(xué)校黨委和紀委。

大會的指導(dǎo)思想是：深入貫徹黨的精神，進一步解放思想、深化改革、優(yōu)化管理、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，團結(jié)帶領(lǐng)全校黨員和師生員工為全面建成全國高水平、現(xiàn)代化、標(biāo)志性中職名校，打造京冀晉蒙交界區(qū)域中等職業(yè)教育高地而努力奮斗！

一、過去三年的工作回顧

自2009年換屆選舉大會以來的三年，是我校發(fā)展歷程中極不平凡的三年。三年來，在市委、市政府、市委教育工委、教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，學(xué)校黨委充分發(fā)揮黨組織政治核心與共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐、創(chuàng)先爭優(yōu)、基層建設(shè)年等主題活動。團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和師生員工同心同德，攻堅克難，用優(yōu)異的成績譜寫了我校科學(xué)發(fā)展的新篇章。2010年學(xué)校以全省第一的排名進入國家首批中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校建設(shè)行列，20__年學(xué)校榮獲全國文明單位榮譽稱號。連續(xù)三年在全市行風(fēng)評議三個評議范圍中名列第一。

（一）創(chuàng)先爭優(yōu)，強力黨建，黨組織與共產(chǎn)黨員作用得到充分發(fā)揮。

1、加強班子建設(shè)，創(chuàng)建奮發(fā)有為、師生信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心。

本屆領(lǐng)導(dǎo)班子實際從20__年起組班共事，至今已經(jīng)共同奮斗了6年。班子年齡在50后到70后之間，不同的年齡結(jié)構(gòu)讓我們既堅守傳統(tǒng)教育精神，又充滿創(chuàng)新活力。這些年來，大家始終懷著對職教事業(yè)的滿腔熱忱，牢記責(zé)任重于泰山，發(fā)揚不計得失的奉獻精神、甘冒風(fēng)險的創(chuàng)新精神、堅韌不拔的釘子精神。披星戴月，廢寢忘食，超負荷運轉(zhuǎn)，全身心投入，一步一個腳印地推動學(xué)校向前發(fā)展。更可貴的是，在朝夕相處的日子里，我們一班人對上忠誠、對下赤誠、彼此坦誠，在加強溝通中增進理解，在協(xié)調(diào)配合中加深信任，在相互支持中形成合力，已經(jīng)成為精誠團結(jié)、忠誠互信的事業(yè)伙伴，形成奮發(fā)有為、堅強有力、師生信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心。

為了盡快適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的新形勢、新變化，我們堅持制度治校，從嚴治校，不斷深化“低重心、扁平化”管理模式，強化專業(yè)部建設(shè)；全面修訂各項規(guī)章制度，強化層級例會、常規(guī)檢查評比制度。完善黨委議事決策制度、校長辦公會議制度、黨委成員聯(lián)系基層制度、校園聯(lián)查制度，保障了各項工作高質(zhì)量、高效率運轉(zhuǎn)。

嚴格遵守《廉政準(zhǔn)則》和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。在教師入編、干部任免、評職評先、工程招投標(biāo)、物品采購、大額度資金使用等事關(guān)學(xué)校發(fā)展的大事和關(guān)系教工切身利益的問題上，堅持集體決策，公開公正，陽光操作，樹立了“嚴格要求、敢為示范、廉潔勤政”的良好形象。班子連年被市委、市政府評為“實績突出”領(lǐng)導(dǎo)班子。

2、深入開展各項主題活動，強化政治理論學(xué)習(xí)。

堅持中心組學(xué)習(xí)、行政例會學(xué)習(xí)和參觀學(xué)習(xí)三項制度。深入貫徹落實黨的十七、精神，認真學(xué)習(xí)國家《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《中等職業(yè)教育三年行動計劃》。班子成員先后30多次參加了高層培訓(xùn)；遠赴十幾個省市的20多所大中專院校、60多家國內(nèi)知名企業(yè)參觀學(xué)習(xí)。根據(jù)上級安排部署，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、慶祝建黨__周年、創(chuàng)先爭優(yōu)、基層建設(shè)年、三自六不讓、三增一做、學(xué)習(xí)精神等主題黨建活動。亮牌示范、奪旗爭星、共產(chǎn)黨員先鋒崗等系列活動，把創(chuàng)先爭優(yōu)提升到價值導(dǎo)向?qū)用妗⒕駹顟B(tài)層面，黨員干部進一步增強了黨性觀念，提高了黨性修養(yǎng)，堅定了理想信念，作風(fēng)更加扎實，基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，全校上下呈現(xiàn)出建功立業(yè)，蓬勃向上的良好局面。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，學(xué)校“三到位、三結(jié)合”的經(jīng)驗贏得了教育部、省市各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。班子成員先后8次在國家、省市創(chuàng)先爭優(yōu)會議上做典型發(fā)言；教育部、省、市多位領(lǐng)導(dǎo)到校視察督導(dǎo)；新華網(wǎng)、《中國教育報》等多家媒體進行了深入報道。學(xué)校被教育部確定為創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點，汪秀麗校長被特聘為全國職教系統(tǒng)的“創(chuàng)先爭優(yōu)信息員”。學(xué)校的主題案例被教育部創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組評為一等獎。汪校長被省創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組評為創(chuàng)先爭優(yōu)“開拓創(chuàng)新星”，先進事跡入選《創(chuàng)先爭優(yōu)，群星璀璨》一書。學(xué)校被評為張家口市創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位。基層建設(shè)年活動助推領(lǐng)導(dǎo)和處室深入一線，為基層和教工辦實事和好事，黨員“321工程”，共為家庭困難學(xué)生捐款物價值7萬余元。

3、抓好黨建常規(guī)管理，不斷提升黨建工作的科學(xué)化水平。

從2010年起，校黨委對各支部實行黨建工作百分考核制，建立起了科學(xué)合理、操作性強的競爭和激勵機制。不斷優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，將黨支部建在教學(xué)管理一線，選配優(yōu)秀中層干部擔(dān)任支部書記，定期對黨務(wù)干部進行培訓(xùn)，提高支部書記隊伍理論業(yè)務(wù)水平。規(guī)范各支部“三會一課”制度和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，將各支部、處室、專業(yè)部學(xué)習(xí)型組織建設(shè)納入黨建工作目標(biāo)管理考核，形成長效機制。

按照黨員發(fā)展工作十六字方針，注重黨員發(fā)展質(zhì)量。三年來，共發(fā)展黨員56名，其中學(xué)生黨員18名。強化黨員干部教育培訓(xùn)，共有600多人次參加了校內(nèi)外的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。大力宣傳先進典型，共有8個支部、200余人次的黨員受到省、市、校三級表彰。特別是在國家、省市各類大賽中擔(dān)任輔導(dǎo)教師和學(xué)校每年評選的創(chuàng)新獎、貢獻獎等各類嘉獎中，共產(chǎn)黨員占到了80%以上。

充分發(fā)揮群團組織和離退休老同志在民主決策、民主管理和民主監(jiān)督中的積極作用。凡有關(guān)教職工切身利益的制度出臺前都要經(jīng)教職工代表大會的討論、審議、通過。每年邀請部分離退休老同志參加校黨委民主生活會，對學(xué)校工作建言獻策。學(xué)校連年被市委、市教育工委評為先進基層黨組織。

4、扎實推進懲防體系建設(shè)，有效落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。

立足學(xué)校工作實際，積極推進預(yù)防和懲治腐敗體系建設(shè)。堅持每年召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，專門研究部署學(xué)校反腐倡廉工作。層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，形成事事有人抓、人人有責(zé)任的工作機制。堅持重大事項決策、干部任免、重大項目安排、大額度資金使用集體研究決策制度，重點把住財務(wù)、采購、基建、干部任用四大關(guān)鍵環(huán)節(jié)。大力開展廉政文化進校園活動，充分運用正反典型進行廉政宣傳教育。加強師德師風(fēng)建設(shè)，在全校教師中開展師德先進個人、最美教師、優(yōu)秀班主任、明星班主任、學(xué)生最滿意教師評選活動，構(gòu)建起風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

高度重視行風(fēng)建設(shè)。校領(lǐng)導(dǎo)先后五次到市電臺參加“市民熱線”節(jié)目，認真解答市民關(guān)心的問題。通過召開家長會，學(xué)校開放日、教師家訪，建立起了有效的家校聯(lián)系制度；通過走訪相關(guān)部門，向社會各界征詢意見建議，并聘請了27名社會特邀監(jiān)督員監(jiān)督學(xué)校行風(fēng)工作。學(xué)校多次被評為市黨風(fēng)廉政建設(shè)先進集體，并連續(xù)三年在全市行風(fēng)評議三個評議范圍中名列第一。

5、注重對外宣傳，形成獨具特色的學(xué)校文化品牌。

高度重視學(xué)校文化建設(shè)，堅持以精神文化建設(shè)為核心，以先進的制度文化、行為文化和優(yōu)良的環(huán)境文化為載體，以傳承職教中心精神為重點，以素質(zhì)拓展為目的，立足實際，突出特色。學(xué)校先后投入百萬余元綠化美化校園、宣傳學(xué)校品牌。通過引進企業(yè)文化理念，創(chuàng)新活動內(nèi)容，拓展活動領(lǐng)域，推進學(xué)校文化建設(shè)的規(guī)范化、系統(tǒng)化，形成了獨具特色的學(xué)校文化品牌。

三年來，《人民日報》、《光明日報》、《中國教育報》及各大網(wǎng)站260余次報道學(xué)校辦學(xué)成果。特別是去年2月26日兩會前夕，中央電視臺《新聞聯(lián)播》、《朝聞天下》兩個欄目，同一天以《中職學(xué)校——圓農(nóng)村孩子就業(yè)夢》為題，播出了學(xué)校專題采訪報道。學(xué)校連年被評為市教育系統(tǒng)學(xué)校文化先進單位、宣傳工作先進單位。

（二）深化改革，強化管理，在示范校建設(shè)引領(lǐng)帶動下，教育教學(xué)躍上新臺階。

以國家示范校建設(shè)為契機，不斷深化教育教學(xué)改革，強化創(chuàng)新教學(xué)管理，努力提升辦學(xué)水平，各項事業(yè)實現(xiàn)新跨越。

1、對口高考聯(lián)創(chuàng)佳績，技能大賽摘金奪銀。三年來，學(xué)校共有3000多名同學(xué)通過對口高考升入各大專院校。其中724名同學(xué)考取中央美院、天津大學(xué)等本科院校，本科錄取率、名校錄取率穩(wěn)居全省第一，13名同學(xué)奪取省、市狀元。還有1000多名同學(xué)通過成人高考考入河北師范大學(xué)。學(xué)校被市教育局授予張家口市中等職業(yè)教育升學(xué)杰出貢獻獎、高考目標(biāo)完成任務(wù)獎等10項獎勵。

在全國、省、市技能大賽中，學(xué)校共榮獲16個團體一等獎、1個團體二等獎，80余人次獲個人單項獎。特別是烹飪專業(yè)郭強同學(xué)榮獲2010年全國職業(yè)院校技能大賽中餐熱炒項目一等獎，劉延?xùn)|國務(wù)委員親自為他頒獎。

2、辦學(xué)領(lǐng)域不斷拓展，教科研水平大幅提升。學(xué)校堅持專業(yè)對接產(chǎn)業(yè)、課程對接崗位、教材對接技能、人才培養(yǎng)對接用人需求的原則，增設(shè)了計算機芯片級維修、金融事務(wù)等8個新專業(yè)。進一步深化人才培養(yǎng)模式改革、完善課程體系建設(shè)，與行業(yè)企業(yè)專家共同修訂完成了《專業(yè)人才培養(yǎng)方案》，編寫了12本校本教材，建起了總?cè)萘窟_到1344GB的數(shù)字化共享型專業(yè)教學(xué)資源庫。四個專業(yè)參加了國家數(shù)字化資源共建共享計劃科研課題，其中航空乘務(wù)與動漫游戲?qū)I(yè)還成為全國課題組組長單位，將引領(lǐng)全國中職學(xué)校完成15門精品課程的開發(fā)和建設(shè)。承擔(dān)36項國家、省市級科研課題，其中8項獲優(yōu)秀成果獎；8名教師參與了對口高考命題、省級教材編寫；有98人次榮獲省市級名師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人等稱號；584人次在各級教學(xué)競賽、技能比賽中獲獎。學(xué)校先后被評為全國“十一五”教育科研先進集體、全國高新技術(shù)優(yōu)秀考試站、省市教學(xué)工作先進集體。

3、德育活動豐富多彩、養(yǎng)成教育碩果累累。通過文明禮儀養(yǎng)成教育，強化學(xué)生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)。積極推進企業(yè)文化進校園、進課堂，逐步構(gòu)建高考、就業(yè)兩大德育教育體系。新生軍訓(xùn)、為校服務(wù)、校園藝術(shù)節(jié)、技能節(jié)、體育節(jié)、校園好聲音等特色德育活動亮點紛呈，學(xué)校先后被評為全國中等職業(yè)學(xué)校德育工作先進集體、河北省中等職業(yè)學(xué)校文明禮儀教育先進學(xué)校、張家口市禮儀名校。

4、校企合作深度融通，教育交流不斷擴大。堅持校企合作、工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式，全力開發(fā)了美國BaseFX影視特效制作公司、市供電公司、市商業(yè)銀行等30多家高層合作單位；成立校企合作委員會和專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會，進一步健全完善校企合作長效運行機制和保障機制。先后與首都國際機場、中國銀行、國家電網(wǎng)、中國移動、聯(lián)想集團等100多家企事業(yè)單位建立起多種模式的合作關(guān)系。我們與首都國際機場長達12年穩(wěn)固、良好地合作，受到了劉延?xùn)|國務(wù)委員和教育部魯昕副部長的充分肯定。動漫游戲?qū)I(yè)的同學(xué)們在校內(nèi)企業(yè)制作基地參與了30余部動畫片與《變形金剛3》、《畫壁》等10余部國際大片的部分制作任務(wù)。同時，學(xué)校還與天津薊縣中專、北京環(huán)境藝術(shù)學(xué)校等聯(lián)辦專業(yè)，與清華美院、中央美院、天津美院、河北師范大學(xué)合作建立了四大考前培訓(xùn)基地。

5、招生持續(xù)火爆，畢業(yè)生供不應(yīng)求。年年招生都超3000人大關(guān)，辦學(xué)規(guī)模居河北省中職學(xué)校之首。學(xué)生就業(yè)繼續(xù)呈現(xiàn)供不應(yīng)求、搶聘、預(yù)訂一空的火爆局面，三年中有3000多名同學(xué)進入我市及京津地區(qū)200多家企事業(yè)單位成功就業(yè)。就業(yè)選擇率300%，就業(yè)安置率100%，成功上崗率95%，就業(yè)穩(wěn)定率、對口率、起薪率進一步提高。畢業(yè)生廣受用人單位好評，全國五一勞動獎?wù)芦@得者鄭美蘭、全國優(yōu)秀農(nóng)民工賈曉飛、全國優(yōu)秀中職畢業(yè)生王磊等一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進典型已成為全國中職學(xué)子的榜樣。

6、辦學(xué)成就引起廣泛關(guān)注，示范引領(lǐng)作用日趨突出。學(xué)校先后榮獲全國文明單位等108項國家、省、市級榮譽；60多次在各級各類會議上介紹經(jīng)驗；迎接了省長張慶偉等50余位省市級領(lǐng)導(dǎo)到校視察指導(dǎo)；接待了美、日、韓等8個國家、國內(nèi)120余所同類院校、企業(yè)到校參觀交流；20__年在全國職業(yè)院校信息化教學(xué)大賽中，蘇敏老師代表我省參賽一舉奪《白話文·》得金獎，并作為示范課現(xiàn)場展示，受到魯昕副部長高度評價。學(xué)校牽頭組建的張家口市信息技術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)兩大職教集團，充分發(fā)揮了示范校的引領(lǐng)帶動作用。

（三）育人惠民，造福桑梓，師生滿意度、幸福感與學(xué)校形象大幅提升。

把服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展和著力提升廣大師生員工的滿意度、幸福感，建設(shè)和諧校園作為重要任務(wù)和義不容辭的職責(zé)。

立足家鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，創(chuàng)設(shè)新的專業(yè)。先后為張家口通泰集團輸送畢業(yè)生305人，為張家口供電公司輸送畢業(yè)生58人，為張家口市商業(yè)銀行培養(yǎng)輸送畢業(yè)生230余人。學(xué)生們憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的專業(yè)技能贏得了用人單位的好評。

被譽為“我市對外開放一張名片”的校禮儀隊，參與了冀臺同胞祭三祖、崇禮國際滑雪節(jié)等市內(nèi)大型活動禮儀服務(wù)。2010年，7名同學(xué)參與上海世博會、廣州亞運會禮儀服務(wù)，共青團中央、上海世博會事務(wù)管理局授予學(xué)校“世博會禮儀服務(wù)人員管理優(yōu)秀團隊”榮譽稱號。去年8月，學(xué)校16名同學(xué)走進人民大會堂擔(dān)任全國僑聯(lián)大會禮儀服務(wù)工作，受到了全國僑聯(lián)主席及與會領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽。現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)的同學(xué)們還圓滿完成了20__年全國高考、20__年研究生入學(xué)考試張家口市區(qū)408個考場的安檢任務(wù)，受到了省市教育主管部門的好評。期間，學(xué)校近百名同學(xué)圓滿完成__場的安檢任務(wù)，受到北京市公安局領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。充分發(fā)揮師資、設(shè)備等資源優(yōu)勢，年均為3000余名下崗轉(zhuǎn)崗人員和在職干部職工進行信息技術(shù)、禮儀、導(dǎo)游、餐飲、烹飪等各類職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定，還承接了各類外接考試近百場，承辦了市內(nèi)專業(yè)研討和技能競賽40余場。

響應(yīng)上級號召，深入張北縣賈奎村、涿鹿縣沈莊村、赤城縣東溝村、橋西西山底社區(qū)、黃土場社區(qū)展開幫扶工作，款物累計超過50萬元。特別是去年，根據(jù)省市“基層建設(shè)年”安排，選派3名干部進駐張北縣賈奎村長達10個月，投入資金20余萬元修復(fù)機井、擴大水澆地，整治村容村貌，組織義診，捐助圖書、衣物、糧食，組織了兩場師生精彩的文藝演出，與當(dāng)?shù)乩宵h員、貧困戶結(jié)對扶助，協(xié)助有關(guān)部門落實十件實事，贏得了當(dāng)?shù)匕傩盏母叨荣潛P。我本人也被評為省基層建設(shè)年先進個人。學(xué)校還積極組織全校師生員工在各類救災(zāi)、扶貧等活動中捐款捐物，共計50余萬元。特別是王云仙等離退休老領(lǐng)導(dǎo)每次都主動參與捐贈活動，受到廣大教工的由衷敬佩。

堅持不拘一格引進人才，千方百計培養(yǎng)人才，不惜重金聘請人才，不遺余力愛惜人才。我們先后引進、招聘了152名骨干教師、優(yōu)秀青年教師；年均投入100余萬元，選派368人次干部教師赴名校參觀學(xué)習(xí)，深入企業(yè)實踐鍛煉，參加國家、省級骨干教師、骨干班主任培訓(xùn)（其中3人赴臺灣、澳大利亞、新西蘭參觀考察，1人赴德國學(xué)習(xí)研修）。從知名高校、高層企業(yè)聘請88名專家、教授、技術(shù)骨干到校擔(dān)任兼職教師、講學(xué)指導(dǎo)、培訓(xùn)師資；想方設(shè)法幫助85名教師爭取到編制、辦成了調(diào)動；為330名一線教師配發(fā)了筆記本電腦；還先后為20多名教職工解決了夫妻兩地分居、子女入學(xué)、就業(yè)等實際問題；定時發(fā)放綠色蔬菜、為考前沖刺的高三教師送去水果、教工定期旅游和體檢等人文關(guān)懷，營造了和諧奮進的校園環(huán)境。

在嚴格落實國家資助政策的同時，學(xué)校內(nèi)部還執(zhí)行了獎學(xué)金、減免學(xué)費制度，共為750余名貧困生、優(yōu)秀生減免學(xué)費、發(fā)放獎學(xué)金200萬元。

（四）加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，校園環(huán)境和辦學(xué)條件明顯改善。

三年來，我們先后爭取到示范校建設(shè)、優(yōu)質(zhì)特色校建設(shè)、信息化建設(shè)、影視動漫實訓(xùn)基地建設(shè)等各項資金4000余萬元；爭取到占地7769平米的原地區(qū)幼兒園、教科所劃歸，完成了中心公寓改造、南校區(qū)教學(xué)樓外墻裝修、南校區(qū)食堂改建、集中供熱管網(wǎng)對接、校園網(wǎng)絡(luò)升級改造等12項基建工程；新建改建了虛擬現(xiàn)實實訓(xùn)室、影視后期特效制作實訓(xùn)室、數(shù)碼鋼琴室等24個專業(yè)實訓(xùn)室；建成了校園信息化管理平臺，實現(xiàn)了用餐、圖書借閱、考勤等一卡通管理，還安裝運行了校園巡更系統(tǒng)，提升了信息化管理水平。尤其是通過我們積極爭取，在市領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下，2萬平米的綜合實訓(xùn)大樓工程即將破土動工。

三年來的輝煌成績，凝結(jié)了黨委班子勵精圖治、奮發(fā)圖強的智慧和心血；展示了全體教職員工不甘落后、勇于趕超的豪邁氣概；傾注了全體共產(chǎn)黨員砥礪同行、攻堅克難的辛勤汗水；也展現(xiàn)了職教中心家屬們的理解、奉獻；飽含了市委、市政府、市教育工委、教育局領(lǐng)導(dǎo)，社會各界以及學(xué)校老領(lǐng)導(dǎo)、老同志的殷切關(guān)懷。在此，我代表校黨委，向所有支持、關(guān)心、參與學(xué)校發(fā)展的同志們、朋友們，致以崇高的敬意和衷心的感謝！

回首過去的三年，我們有理由為共同奮斗取得的成果而自豪，也對學(xué)校的未來滿懷信心。在分享成功喜悅的同時，我們也應(yīng)清醒地看到，前進道路上存在的困難和問題。與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，與人民群眾的期望相比，與國家示范校的標(biāo)準(zhǔn)相比，我們還存在不小的差距：一是學(xué)校管理機制有待進一步優(yōu)化創(chuàng)新，教育教學(xué)改革有待繼續(xù)深化；二是學(xué)校快速發(fā)展，規(guī)模迅速擴大，新入校青年教師多，普遍經(jīng)驗不足，師德師風(fēng)和專業(yè)化水平亟待加強；三是教師觀念需進一步更新，教科研能力需大幅提升，尤其是要擴大名師隊伍和增加標(biāo)志性科研成果數(shù)量；四是基礎(chǔ)設(shè)施薄弱不能滿足未來學(xué)校發(fā)展的需求，雖然這幾年來我們已竭盡所能加以改善，但資金投入仍是制約學(xué)校發(fā)展的瓶頸。現(xiàn)在仍存在就餐難、住宿難、教學(xué)辦公場所擁擠等現(xiàn)象。

這些，我們都必須直接面對，并在今后的改革發(fā)展中認真研究，著力解決。

二、主要經(jīng)驗與做法

學(xué)校四十年的發(fā)展，積淀了厚重的學(xué)校文化，形成了傳統(tǒng)的職教中心精神，開辟了獨特的科學(xué)發(fā)展道路，為實現(xiàn)再次跨越發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

堅持建設(shè)奮發(fā)有為、師生滿意的領(lǐng)導(dǎo)班子，使學(xué)校實現(xiàn)兩次跨越式發(fā)展。正是因為我們一班人始終把校園和諧、教師幸福、學(xué)生快樂作為工作目標(biāo)，秉承黨政同心、目標(biāo)同向、責(zé)任同擔(dān)、工作同步的理念，大家互尊、互容、互學(xué)、互補、互讓，在相互支持中形成了合力，形成了精誠團結(jié)、忠誠互信的事業(yè)伙伴，凝聚成奮發(fā)有為、堅強有力、師生信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的重大原則來遵循。

堅持開放辦學(xué)，積極主動適應(yīng)社會需求，使學(xué)校始終保持發(fā)展活力。正是因為我們見事早、行動快，始終緊跟國家經(jīng)濟發(fā)展步伐，緊貼蓬勃發(fā)展的第三產(chǎn)業(yè)，敏銳捕捉市場信息，靈活調(diào)整專業(yè)設(shè)置，努力將專業(yè)辦在企業(yè)的興奮點上，辦在職業(yè)崗位的緊要缺口上。抓住每一個有利于學(xué)校發(fā)展的機遇，乘勢而上，快速發(fā)展，從而搶占了先機、贏得了主動。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的重要前提來把握。

堅持育人惠民的辦學(xué)宗旨，使學(xué)校贏得了學(xué)生家長信任、政府肯定和社會贊譽。正是因為多年來，學(xué)校始終堅持“辦人民滿意的教育，育人惠民，造福山城百姓”的辦學(xué)理念，班子成員帶領(lǐng)全體教職員工扎根于經(jīng)濟欠發(fā)達的塞外山城，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)了學(xué)校規(guī)模、效益、質(zhì)量的協(xié)調(diào)發(fā)展。為了給山城的孩子們尋求一個好的就業(yè)出路，為了讓更多的家庭改變命運，為了使孩子們更加有尊嚴的生活，大家不怕碰釘子，不怕受委屈，多方爭取支持，為山城百姓子女升學(xué)、就業(yè)鋪就了金光大道。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的根本宗旨來秉承。

堅持校企合作深度融合，使學(xué)校探索出了一條跨越發(fā)展的成功之路。正是因為我們長期堅持校企合作、校企聯(lián)辦、資源融通、優(yōu)勢互補的深度結(jié)合，為專業(yè)發(fā)展帶來了強大的活力和發(fā)展空間，為學(xué)校構(gòu)筑起強大的生源市場和就業(yè)市場，促進了育人質(zhì)量的快速提高，塑造了學(xué)校的優(yōu)質(zhì)品牌，推動了專業(yè)建設(shè)乃至學(xué)校的整體發(fā)展。也為企業(yè)提供了穩(wěn)定、優(yōu)秀的人力資源保障，實現(xiàn)了學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生和社會多方的共贏。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的必由之路來堅持。

堅持“成人、成才、成功”并重，以德為先的育人理念，使育人目標(biāo)更符合中職學(xué)生實際，成果顯著。正是因為我們始終堅持育人為本、德育為先，實行眼里沒有差生的全納教育。將社會主義核心價值觀融入德育全過程，注重文明禮儀教育，突出職業(yè)素養(yǎng)，不斷創(chuàng)新各類載體，為學(xué)生體驗成功搭建起多種平臺，使每位學(xué)生都感受到教師的關(guān)心和愛護，體驗到學(xué)校的溫暖，尋找到自信與尊嚴。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的核心理念來強化。

堅持“就業(yè)、高考并重”的辦學(xué)原則，使山城的孩子們走上了通往成功的立交橋。正是因為多年來我們始終堅持兩條腿走路，在辦好就業(yè)專業(yè)的同時，強力打造美術(shù)高考、對口高考、天津春考三大類高考專業(yè)，為學(xué)生們創(chuàng)造了新的成功渠道。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的“一體兩翼”著力打造。

堅持弘揚職教中心精神，使我們不斷實現(xiàn)著自我超越。正是因為我們職教中心人用對教育事業(yè)的忠誠和“學(xué)生健康成長高于一切”的信念，鑄就了集“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”、“開拓進取、勇于創(chuàng)新”、“求真務(wù)實、嚴謹科學(xué)”、“永不滿足、爭創(chuàng)一流”、“清廉從教、敢為示范”五位一體的職教中心精神，不斷爆發(fā)出職教中心人的巨大能量，創(chuàng)造了一個又一個山城職業(yè)教育的奇跡，在全國樹立起品牌形象，構(gòu)筑起不倒的堅強脊梁。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動學(xué)校健康永續(xù)發(fā)展的特有文化來弘揚。

以上這些，來自于對科學(xué)發(fā)展規(guī)律的準(zhǔn)確把握，來自于在職業(yè)教育復(fù)雜形勢下的艱苦實踐，來自于破解學(xué)校發(fā)展難題的探索追尋，彌足珍貴，必須倍加珍惜，長期堅持，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

三、今后學(xué)校的主要工作任務(wù)

未來五年，是深入貫徹落實黨的精神，全面建成小康社會的重要時期，也是示范校建成，站在新起點攀越新高峰的關(guān)鍵時期。《報告》明確提出“加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育”，為職業(yè)教育的進一步發(fā)展帶來新的更大的戰(zhàn)略機遇。多年來，我校的辦學(xué)成績有目共睹，社會廣泛贊譽，全校師生和諧奮進，士氣正旺，發(fā)展勢頭銳不可當(dāng)。但是，我們也應(yīng)看到，各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界對我們高度關(guān)心、關(guān)愛同時的壓力與鞭策；同行間的辦學(xué)、生源等競爭將日趨激烈，一些同城同類學(xué)校的硬件設(shè)施已經(jīng)超過我校，后續(xù)示范校跨越趕超，強勢推進；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子逐步實現(xiàn)新老交替，多年積淀的特有文化需要傳承和光大；基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)急需大量投入，時間緊、任務(wù)急，資金缺乏；辦學(xué)規(guī)模迅速擴大，大量新入校青年教師知識新、熱情高但經(jīng)驗不足，師德教育、業(yè)務(wù)能力亟待加強。對此我們必須有清醒的認識，要增強憂患意識、使命意識，要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，團結(jié)凝聚，銳意進取，不斷創(chuàng)新，才能立于不敗之地，最終完成我們的宏圖大業(yè)。

根據(jù)學(xué)校面臨的形勢，明確今后五年工作的指導(dǎo)思想是：深入貫徹黨的精神和國家教育改革發(fā)展綱要、中等職業(yè)教育三年行動計劃，按照“以人為本、改革創(chuàng)新、品牌強校、育人惠民”的辦學(xué)思路，堅持成人、成才、成功辦學(xué)宗旨，以國家示范校建設(shè)為重點，全面加強內(nèi)涵建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量；以優(yōu)化管理、強化科研、深化教育教學(xué)改革為抓手；以充分發(fā)揮黨組織政治核心、黨員先鋒模范作用為保障；在如期、高標(biāo)準(zhǔn)完成示范校建設(shè)任務(wù)的同時，謀劃、實施新一輪跨越發(fā)展，建成全國高水平、現(xiàn)代化、標(biāo)志性中職名校。

學(xué)校未來五年的主要奮斗目標(biāo)是：全力打造航空服務(wù)、計算機應(yīng)用、動漫游戲、學(xué)前教育、金融事務(wù)、計算機對口升學(xué)6個品牌專業(yè)；新開發(fā)100家大中型企業(yè)為合作單位，推進校企合作深度融合；招生每年穩(wěn)定在3000人左右，就業(yè)質(zhì)量進一步提升；人才隊伍建設(shè)全面加強；數(shù)字化校園基本建成；信息技術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)兩大職教集團示范引領(lǐng)作用充分發(fā)揮，年短期培訓(xùn)、技能鑒定人數(shù)達到3000人以上。

今后五年學(xué)校的主要任務(wù)是：

1、如期高標(biāo)準(zhǔn)完成國家示范校建設(shè)任務(wù)。按照建設(shè)方案和任務(wù)書，全力推進示范校建設(shè)各項工作，確保如期順利通過教育部驗收。要緊緊圍繞示范校目標(biāo)，實施思想引領(lǐng)、制度規(guī)范、問題深化、文化提升四維管理。實行周匯報、月考核和責(zé)任追究等制度，加強示范校建設(shè)過程管理。

2、優(yōu)化行政、教學(xué)管理，提高工作效率。健全各項規(guī)章制度，理順管理體制和運行機制，堅持用制度管人，用制度管事，用制度管權(quán)。完善目標(biāo)管理和績效管理，增強目標(biāo)管理的可操作性；實行精細化管理和低重心管理，充分發(fā)揮級部、專業(yè)部的主體作用和行政處室的指導(dǎo)服務(wù)職能；提升執(zhí)行力，加強督導(dǎo)檢查，確保學(xué)校規(guī)章制度和各項工作部署的有效落實。大興深入基層、調(diào)查研究之風(fēng)，進一步改變文風(fēng)會風(fēng)，全面提高辦事效率、工作水平和服務(wù)質(zhì)量。

3、深化教育教學(xué)改革，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。深入開展項目教學(xué)、案例教學(xué)、場景教學(xué)、模擬仿真教學(xué)和崗位教學(xué)等教學(xué)方式的改革，新建13個、完善16個具有鮮明專業(yè)特色、職業(yè)崗位特點、植入企業(yè)文化的專業(yè)實訓(xùn)室，形成對接生產(chǎn)過程、理論實踐一體化的專業(yè)教學(xué)過程。實行多樣化人才培養(yǎng)模式改革，不斷提高人才培養(yǎng)的適應(yīng)性和競爭力。

4、實施“兩大工程”，強化干部教師隊伍建設(shè)。加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部和教師隊伍建設(shè)，引進聯(lián)想高爾夫等新的培訓(xùn)理念，對干部教職工采取有計劃、分層次的系統(tǒng)培訓(xùn)，實現(xiàn)人才隊伍綜合素質(zhì)和水平的全面提升。

大力推進“師德提升工程”。針對大批新入校年輕教師工作有朝氣、有活力，但缺乏經(jīng)驗的問題，學(xué)校將進一步完善《師德考評標(biāo)準(zhǔn)》，強化師德教育和管理，實行師德重大問題一票否決制。穩(wěn)步推進“教師專業(yè)化成長工程”。按照分層次分階段逐級培養(yǎng)的原則，多措并舉，加快國家、省、市各級名師隊伍、骨干教師隊伍和學(xué)科帶頭人培養(yǎng)。力爭到2017年，培養(yǎng)1名教師達到全國名師水平，4名教師達到省級名師水平，6名教師達到市級名師水平。培養(yǎng)省市級專業(yè)帶頭人17人，骨干班主任49人，骨干專業(yè)教師44人；聘請行業(yè)、企業(yè)專家、技術(shù)骨干65人擔(dān)任兼職教師，“雙師比”達到95%，形成學(xué)校名師品牌團隊。

5、確立科研興校戰(zhàn)略，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。以科研創(chuàng)新團隊建設(shè)為核心，以科研平臺建設(shè)為重點，將教科研納入對教師的常規(guī)業(yè)務(wù)考核中。加強教學(xué)研究與管理，發(fā)揮優(yōu)秀教師作用。將學(xué)科組長提升為學(xué)科主任，提高待遇，以更好地發(fā)揮他們在教學(xué)管理中的研究、指導(dǎo)、管理、評價作用，積極完善科研獎勵制度，促進教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。堅持升學(xué)、就業(yè)并舉，繼續(xù)做大做強對口高考、美術(shù)高考、天津春考專業(yè)，健全現(xiàn)代職教體系。到2017年，確保高考在省內(nèi)保持一流水平，技能大賽方面，烹飪專業(yè)、動漫游戲、航空服務(wù)、學(xué)前教育、信息技術(shù)等專業(yè)奪取國賽金牌。

6、健全機制，拓展領(lǐng)域，推進校企合作深度融合。充分發(fā)揮校企合作委員會的作用，與行業(yè)、企業(yè)共同修訂《校企合作管理制度》、《學(xué)生頂崗實習(xí)管理制度》等，通過定期座談研討、互訪交流，深度開發(fā)合作資源，拓展合作領(lǐng)域，形成校企合作人員互通機制、人才共育機制、基地共建機制、頂崗實習(xí)共管機制，從而實現(xiàn)校企雙方人才共育、責(zé)任共擔(dān)、過程共管、成果共享、共同發(fā)展。力爭到2017年，校企合作單位達到136家，校外實訓(xùn)基地達到80個。使學(xué)校成為京冀晉蒙交界區(qū)域航空服務(wù)、信息技術(shù)、動漫游戲、學(xué)前教育人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地、企業(yè)員工培訓(xùn)基地、產(chǎn)品制作基地。

7、堅持德育首位不動搖，全面落實“全納教育”理念。秉承“眼里沒有差生”的理念，加強以社會主義核心價值體系為引領(lǐng)的思想品德教育，以支撐職業(yè)生涯發(fā)展為重點的知識、技能教育，以提升生活品質(zhì)和審美情趣為取向的人文素養(yǎng)教育。在扎實做好德育常規(guī)管理的同時，繼續(xù)開展好“藝術(shù)節(jié)”、“體育節(jié)”、“十八歲成人禮”等十大品牌德育教育活動。深化文明禮儀教育，將“校禮儀隊”、“校網(wǎng)絡(luò)文明志愿者服務(wù)隊”打造成全國知名社團，營造團結(jié)向上、陽光樂學(xué)、和諧幸福的校園環(huán)境。

8、加強校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升現(xiàn)代化辦學(xué)水平。針對多年來的困擾學(xué)校發(fā)展的住宿難、就餐難、辦公場所擁擠等問題。學(xué)校將在南校區(qū)建20000多平米綜合實訓(xùn)大樓，在北校區(qū)建8000多平米餐飲服務(wù)大樓，力爭20__年和2017年分別建成并投入使用。對學(xué)校食堂，從社會化經(jīng)營轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)校自主經(jīng)營，把實惠留給師生。大力推進學(xué)校信息化建設(shè)，逐步構(gòu)建一個集教學(xué)、科研、管理、學(xué)習(xí)、生活為一體的，高度信息化的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)環(huán)境，最終實現(xiàn)學(xué)校的全面數(shù)字化、智能化。

9、擴大短期培訓(xùn)及技能鑒定規(guī)模，更好服務(wù)家鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。充分發(fā)揮國家職業(yè)技能鑒定站和成人教育函授站作用，進一步拓寬短期培訓(xùn)渠道，開拓市內(nèi)短期培訓(xùn)市場，力爭到2017年增加技能鑒定工種10個，成為京冀晉蒙交界區(qū)域重要的中初級技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)中心和職業(yè)技能鑒定中心。實現(xiàn)學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并舉、教學(xué)形式多樣的繼續(xù)教育和社會培訓(xùn)新模式，為社會培養(yǎng)更多適用型人才。

10、全面加強黨的建設(shè)，為學(xué)校科學(xué)發(fā)展提供堅強政治保證。黨的報告明確指出：“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平”。在新的歷史起點上推進各項事業(yè)發(fā)展，關(guān)鍵要把基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力，燃起所有黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情，為實現(xiàn)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)提供堅強的思想組織保證。

加強思想政治建設(shè)，強化理論武裝和思想引領(lǐng)。堅持中心組理論學(xué)習(xí)、三會一課，業(yè)余黨校學(xué)習(xí)等制度，切實提高全體黨員的理論素養(yǎng)。當(dāng)前和今后一個時期，深入開展精神的學(xué)習(xí)宣傳是全校上下首要的政治任務(wù)。用黨的最新理論成果武裝頭腦，自覺講政治、講黨性、講大局，堅定理想信念，忠誠黨的教育事業(yè)。同時開闊思路眼界，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提升科學(xué)發(fā)展能力。

加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，鍛造引領(lǐng)發(fā)展的骨干力量。切實發(fā)揮好黨委的政治核心作用，把建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍，作為實現(xiàn)學(xué)校再次跨越發(fā)展的決定因素。在黨委換屆后，實行中層干部輪崗制度，讓干部們在不同崗位積累經(jīng)驗，得到鍛煉，提升處理復(fù)雜問題能力。要激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)活力，完善干部選拔考核評價體系和制約激勵機制，加大競爭性選拔干部工作力度，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，加強后備干部隊伍建設(shè)，及時把優(yōu)秀干部發(fā)掘出來、合理使用起來。

加強基層組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織在教育教學(xué)改革和教師隊伍建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。積極發(fā)展優(yōu)秀青年教師和學(xué)生入黨，建立黨員教育長效機制，不斷加強黨員的教育和管理。繼續(xù)堅持每年滾動修改支部百分考核制度，提升基層黨建的規(guī)范化、科學(xué)化和精細化水平。

加強反腐倡廉建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制，全面加強黨的作風(fēng)建設(shè)，努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。認真落實黨委領(lǐng)導(dǎo)與基層單位和一線教工的聯(lián)系制度。發(fā)揮教代會、工會、共青團和離退休老同志的民主管理和民主監(jiān)督作用。特別邀請德高望重、責(zé)任心強、有豐富教育教學(xué)經(jīng)驗的老同志建立咨詢委員會，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見建議。健全完善懲治和預(yù)防腐敗體系，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀教育和反腐倡廉教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線；嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，繼續(xù)開展廉政文化進校園活動，加強對重點部門、重要環(huán)節(jié)、重大項目和專項經(jīng)費的監(jiān)督檢查，建立和完善源頭防腐長效機制。

認真貫徹中央政治局密切聯(lián)系群眾，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)八項規(guī)定及省市相關(guān)舉措，堅持“育人惠民”理念并將其轉(zhuǎn)化為實實在在的行動，圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展，致力辦人民滿意職業(yè)學(xué)校。根據(jù)精神，深入開展群眾路線教育及基層建設(shè)年、“三增一做”等主題活動，千方百計為基層和廣大師生辦好事、辦實事。理解教職工期盼，努力改善辦公、學(xué)習(xí)、生活條件。繼續(xù)加大惠民助學(xué)力度，決不讓一個學(xué)生因家庭困難而失學(xué)。

黨委換屆工作報告 篇二

三年來，在市委和市直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，藥監(jiān)局支部緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管工作實際，深入貫徹黨的、十八屆三中、四中全會以及一系列重要講話精神，以保障人民群眾飲食用藥安全為根本利益，進一步加強機關(guān)黨員隊伍的思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)，使黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強，不斷激發(fā)黨員干部的內(nèi)在動力，使?fàn)幃?dāng)先鋒成為黨員干部的自覺意識和主動追求，為我局各項工作的順利開展提供了堅強有力的思想政治保證。

一、大力加強思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部的思想理論水平

三年來，按照上級黨委的部署和安排，認真組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，重點學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、保持共產(chǎn)黨員先進性系列論述、黨的精神和同志的一系列重要講話精神及省、市領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話及會議精神等。通過不同時段的學(xué)習(xí)要求、不同重點的學(xué)習(xí)領(lǐng)會，把理論學(xué)習(xí)和本職工作結(jié)合起來，把日常教育和傳統(tǒng)教育結(jié)合起來，把黨性教育和黨員管理結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)教育與推動支部建設(shè)結(jié)合起來，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。據(jù)初步統(tǒng)計，三年來黨支部共組織黨員干部理論學(xué)習(xí)61次，參加上級組織的各類考試5次，學(xué)習(xí)的理論文章和篇目20篇以上，黨員干部參加學(xué)習(xí)率達100%以上。

在理論學(xué)習(xí)中，始終抓好學(xué)習(xí)的時間、人員、內(nèi)容、質(zhì)量的“四落實”，并在學(xué)習(xí)過程中做到“四個堅持”:一是堅持理論學(xué)習(xí)制度，支部組織黨員每周一集中進行學(xué)習(xí)，要求無論工作多忙，黨員必須無條件參加理論學(xué)習(xí)。二是堅持學(xué)習(xí)簽到制度，做好學(xué)習(xí)內(nèi)容的記錄和整理；三是堅持抓學(xué)習(xí)效果，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容重點突出，學(xué)習(xí)安排規(guī)范有序，學(xué)習(xí)檢查詳細全面；四是堅持集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，重點抓好理想信念教育、群眾觀點和宗旨意識教育，切實把思想和行動統(tǒng)一到食品藥品監(jiān)管中，履行好監(jiān)管職責(zé)，解決好群眾關(guān)注的突出問題。為了使學(xué)習(xí)收到實效，我們改變了過去死板的學(xué)習(xí)方法，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課、觀看宣教片、制作生動的教學(xué)課件，瞻仰革命舊址群等形式開展主題教育活動，召開圍繞黨的群眾路線教育實踐活動和“學(xué)習(xí)龔全珍，我該怎么做”專題討論、學(xué)習(xí)交流3場次，撰寫心得體會、討論交流材料30篇。以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)提升效率”為主題，開展服務(wù)窗口換位體驗學(xué)習(xí)活動，通過親身體驗監(jiān)管對象的辦事過程和心理感受，體驗服務(wù)對象的所急、所需、所難、所盼，發(fā)現(xiàn)和整改自身在“四風(fēng)”方面存在的突出問題。

二、大力抓好支部建設(shè)工作，充分發(fā)揮黨的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨支部是戰(zhàn)斗堡壘，是核心，加強黨支部的全面建設(shè)工作，提高其領(lǐng)導(dǎo)和駕馭工作的能力，是做好支部各項工作的保證，在黨支部建設(shè)方面重點做了以下工作:

一是注重支部一班人的建設(shè)，支部提出了五個帶頭:即帶頭理論學(xué)習(xí)，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，帶頭勤政廉潔，帶頭遵紀守法，帶頭踐行社會主義核心價值觀；這樣既體現(xiàn)了支部一班人示范作用，同時顯示了團結(jié)進取的精神，還樹立了在群眾中的威信。

二是加強團結(jié)，協(xié)調(diào)和溝通。在支部建設(shè)中，做到了思想上、組織上、工作中的團結(jié)，做到了支部工作與科室工作的協(xié)調(diào)，個人要求與組織原則的協(xié)調(diào)，大局與局部利益的協(xié)調(diào)，并在支委之間做到大事溝通、小事商量，齊心協(xié)力。

三是努力完善黨支部工作機制。首先，建立和完善黨員干部的學(xué)習(xí)教育機制，把黨員干部的理論學(xué)習(xí)放在首位，借此來發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，從而確保黨員隊伍的團結(jié)和活力，提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平。其次，建立和完善黨支部工作的監(jiān)督機制，把支部工作納入干部群眾的監(jiān)督之下，以“黨務(wù)公開”等各項規(guī)章制度，使各項工作規(guī)范起來。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度、“黨員承諾”制度、黨員聯(lián)系群眾制度、及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學(xué)習(xí)。三年來共召開黨員大會12次，支委會19次，組織黨員活動12次，上黨課14次，有力地促進了支部各項工作的開展。第三，實行嚴格的黨員管理機制，把好新黨員的入口關(guān)。在發(fā)展黨員或黨員轉(zhuǎn)正問題上，堅持標(biāo)準(zhǔn)、選準(zhǔn)對象、搞好評議、多方考察，充分考慮發(fā)展對象和轉(zhuǎn)正對象的工作表現(xiàn)和實際情況。在本屆支部任期內(nèi)，按照黨員發(fā)展程序，經(jīng)支部大會討論通過，共吸收新黨員6人，目前有3名職工寫了入黨申請書，有2名參加了市直機關(guān)工委組織的積極分子培訓(xùn)，并取得了黨的理論知識和時事政治的良好成績，有5名被確定為積極分子發(fā)展對象，增加了新鮮血液，有效的增強了黨的組織戰(zhàn)斗力。

四是創(chuàng)建機關(guān)黨建示范點。結(jié)合食品藥品監(jiān)管工作實際，在開展學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型支部工作中，按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，制定了詳細的創(chuàng)建方案。積極開展食品藥品安全知識“五進五提高”，作風(fēng)建設(shè)“四查四治”“三亮三比”等一系列活動。為激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，積極營造濃厚氛圍，通過局網(wǎng)站、電子顯示屏等形式，定期公示黨建工作動態(tài)，并結(jié)合創(chuàng)建省級食品藥品安全示范縣和機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)活動，先后制作展板19塊、宣傳長廊、宣傳欄廣泛宣傳機關(guān)黨建工作，提高機關(guān)黨建工作的影響力、吸引力和感染力，不斷推進機關(guān)黨建服務(wù)的整體水平。

五是做好黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。根據(jù)上級要求，黨支部建立了自己的黨員管理信息庫，對黨員的管理上了一個臺階。在日常工作中，支部注重各類學(xué)習(xí)資料的收集、整理和管理，做到登記清楚、內(nèi)容完整、格式規(guī)范，每年或重要學(xué)習(xí)教育時期做到有計劃、有安排、有總結(jié)，形成比較完整的基礎(chǔ)性資料管理體系。

2019年熱門黨委換屆工作報告 篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我受長沙市工信委機關(guān)黨委的委托，向大會作工作報告。請予審議。

一、本屆機關(guān)黨委主要工作回顧

本屆機關(guān)黨委自20–年1月成立以來，在市直機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在市工信委黨委的具體指導(dǎo)下，始終堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，緊緊圍繞工信委黨委中心工作和市直機關(guān)工委各項工作任務(wù)，加強機關(guān)思想、組織、作風(fēng)建設(shè)和精神禮貌建設(shè)，組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，進一步提高黨員干部的綜合素質(zhì)，有效地發(fā)揮了機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為長沙工業(yè)經(jīng)濟的快速協(xié)調(diào)發(fā)展帶給了堅強的思想、組織、紀律保證。

（一）認真抓好學(xué)習(xí)教育，提高了機關(guān)黨員素質(zhì)。

我們以建立學(xué)習(xí)型機關(guān)為契機。一是認真抓好以黨的十七大精神為主要資料的學(xué)習(xí)宣傳，組織全體黨員重點學(xué)習(xí)了鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀以及黨的十七大精神和《黨章》，用十七大精神和馬克思主義中國化最新理論成果進一步武裝黨員干部思想，全面提升落實科學(xué)發(fā)展觀的思想水平。二是深入開展專題教育活動。根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，先后進行了"持續(xù)黨的先進性"、"學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀"、"創(chuàng)先爭優(yōu)"等主題教育活動。采取通讀原著，請專家講座、觀看錄像、上黨課、座談討論、辦培訓(xùn)班、開展知識問答等形式多樣，資料豐富的學(xué)習(xí)形式，增強了學(xué)習(xí)效果。三是抓好經(jīng)常性的思想政治教育和理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。我們結(jié)合委機關(guān)實際，組織黨員開展理想信念教育，先后組織黨員干部到韶山、西北坡、延安、遵義等革命圣地進行傳統(tǒng)教育，請專家教授進行時事政治、法律法規(guī)教育，全面提升了黨員干部的思想政治素質(zhì)。還大力支持和鼓勵機關(guān)干部用心參加學(xué)歷教育，結(jié)合本職工作開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)交流，不斷提高了文化素質(zhì)和履行職責(zé)所需的業(yè)務(wù)技能。

（二）加強黨的組織建設(shè)，提升了機關(guān)黨建工作水平。

幾年來，機關(guān)黨委認真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》和《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等黨內(nèi)條規(guī)，用黨的章程和條例規(guī)范機關(guān)黨建工作。一是及時調(diào)整配齊黨支部班子，鑒于人事變動，機關(guān)黨委及時對機關(guān)黨支部按業(yè)務(wù)處室和政工處室合理搭配設(shè)置，對支部進行了調(diào)整補充，配齊班子，建立黨小組，健全組織機構(gòu)。二是做好黨員發(fā)展工作。嚴格遵循"堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展"的方針，做好黨員發(fā)展工作。幾年來，機關(guān)黨委共選送4名入黨用心分子到市直工委進行入黨前培訓(xùn)，考察發(fā)展新黨員1名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正5名，從而為黨組織增添了新鮮血液，注入了活力。三是做好黨費收繳工作。加強對黨員進行有關(guān)交納黨費的學(xué)習(xí)教育，并根據(jù)市委組織部和市直工委的要求，對黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)進行了重新核定，使黨費收繳的標(biāo)準(zhǔn)貼合上級黨組織要求。幾年來，共收繳上交黨費239224.8元。20–年5月12日，汶川大地震發(fā)生后，機關(guān)黨委組織全體黨員開展獻愛心活動，大家慷慨解囊相助，用心主動繳納"特殊黨費"共73350元，為災(zāi)區(qū)人民獻上一片愛心。四是落實組織生活制度。堅持"三會一課"制度，每年召開民主生活會，開展批評與自我批評。認真做好民主評議和優(yōu)秀黨員評比推薦工作。幾年來，經(jīng)各支部民主評議，評選出優(yōu)秀黨員45人

次，其中龍忠同志被推薦評為2011年度市級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，受到市委的表彰。

（三）加強黨的作風(fēng)建設(shè)，提高了機關(guān)黨的戰(zhàn)斗力。

幾年來，我們以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點，把改善機關(guān)作風(fēng)，提高工作效能作為機關(guān)黨建工作的切入點和突破口。加強學(xué)習(xí)教育，打牢作風(fēng)建設(shè)的思想基礎(chǔ)，牢固樹立"以人為本、執(zhí)政為民"的思想和全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，大力弘揚求真務(wù)實精神，努力培育與促進社會和諧相適應(yīng)的機關(guān)作風(fēng)。一是用心開展作風(fēng)建設(shè)主題月活動。我們按照市委統(tǒng)一部署，每年開展了作風(fēng)建設(shè)主題月活動，緊密聯(lián)系實際，深入查找思想、工作、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，并認真抓好整改，強化宗旨意識、職責(zé)意識、實干意識、紀律意識，樹立講黨性、重品行、做表率的良好氛圍。二是深入開展"兩幫兩促"、"一推行四公開"活動。我們根據(jù)市委的部署要求，每年派出機關(guān)干部到企業(yè)和農(nóng)村掛職鍛煉，由委領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織機關(guān)干部深入企業(yè)，調(diào)查研究，了解企情民意，幫忙查找影響企業(yè)發(fā)展的困難和問題，研究解決的辦法和措施。今年，又扎實開展了"走訪群眾聽民聲，深入基層解難題"的作風(fēng)建設(shè)，派出了委領(lǐng)導(dǎo)帶隊的工作組，深入到黃花鎮(zhèn)合心村駐點工作，共走訪了5–戶村民家庭，協(xié)調(diào)解決問題40多個，受到了村民的歡迎。三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強黨的作風(fēng)建設(shè)的根本來抓，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，深入學(xué)習(xí)《廉

政準(zhǔn)則》，開展反腐倡廉教育活動，注重結(jié)合"八個禁止、五十二個不準(zhǔn)"要求，認真抓好對照檢查，有針對性地制定完善制度，規(guī)范廉潔從政行為，強化對黨員干部的監(jiān)督，筑牢了拒腐防變的思想防線，有效地預(yù)防了案件和違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

（四）著力推進禮貌建立，彰顯了機關(guān)禮貌形象。

我們始終堅持把精神禮貌建設(shè)工作作為推進機關(guān)建設(shè)的重要抓手，用心開展禮貌建立活動。一是認真制定建立規(guī)劃。根據(jù)市直機關(guān)建立禮貌單位標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我委實際，成立了精神禮貌建立工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，修訂完善了禮貌建立工作規(guī)劃，并將建立目標(biāo)層層分解量化到處室，構(gòu)成層層有人管，事事有人抓的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和工作機制。二是切實開展建立活動。我們用心參與建立全國禮貌城市活動，結(jié)合實際深入進行禮貌道德教育，開展了禮貌禮儀進機關(guān)，志愿者禮貌勸導(dǎo)和社會幫扶服務(wù)，評選機關(guān)十大不禮貌現(xiàn)象，爭創(chuàng)"禮貌處室"、"禮貌家庭"、"禮貌個人"，"爭當(dāng)雷鋒精神傳人，弘揚社會禮貌新風(fēng)"捐助等系列活動。同時，重視委機關(guān)辦公基礎(chǔ)建設(shè)和環(huán)境美化，擠出經(jīng)費更換電腦等辦公設(shè)備，租借花卉美化辦公區(qū)。2006年至今，我委被連續(xù)評為市禮貌標(biāo)兵單位。

（五）用心開展各種活動，增強了機關(guān)黨組織的凝聚力。

幾年來，機關(guān)黨委堅持緊緊圍繞委黨委中心工作和市直工委部署的任務(wù)，發(fā)揮工、青、婦等群團組織作用，開展豐富多彩的活動，進一步增強了黨組織的凝聚力。一是用心參加市直工委組織的各項活動。發(fā)動黨支部和廣大黨員，用心參加讀書演講、廣播體操、歌詠比賽、趣味運動會、球類比賽等活動。二是加強工、青、婦領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮群團組織作用。支持機關(guān)工會在機關(guān)建設(shè)服務(wù)和維護職工合法權(quán)益中發(fā)揮作用，努力為機關(guān)職工開展辦理補充醫(yī)療保險，發(fā)放生日卡等辦實事、送溫暖活動；支持機關(guān)青工委開展適合青年特點的拓展訓(xùn)練，義務(wù)植樹，志愿者服務(wù)等活動；支持婦委會每年"三八"有計劃地組織機關(guān)女同志參加特色活動。三是開展體現(xiàn)委機關(guān)精神風(fēng)貌的文體活動。先后組織了春節(jié)團拜會、特色黨日、書法比賽、知識競賽、征文比賽、登山比賽、慶祝建黨__周年長沙工人系列活動，豐富了干部職工的文化生活，活躍了氣氛，加強了溝通，增進了了解，構(gòu)建了團結(jié)和諧的良好工作氛圍。

幾年來，我委先后獲得了省作風(fēng)建設(shè)先進單位；省推進新型工業(yè)化先進單位；長沙市禮貌標(biāo)兵單位；長沙市直機關(guān)學(xué)習(xí)型機關(guān)；建立全國禮貌城市先進群眾；市黨風(fēng)廉政建設(shè)先進單位；市直機關(guān)先進基層黨組織；先進工會；先進婦委會等多項榮譽。這些成績的取得，是市直工委和委黨委的領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心和支持的結(jié)果，是機關(guān)全體黨員用心參與和努力工作的結(jié)果；在此，請允許我代表本屆機關(guān)黨委向一向支持機關(guān)黨委工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員表示崇高的敬意和衷心的感謝！但我們也清醒地認識到，我們的工作離上級黨組織、委黨委和全體黨員的要求和期望還有必須的差距，主要表此刻：一是黨建工作的針對性、實效性還有必須差距，在如何把握"務(wù)虛"和"務(wù)實"的最佳結(jié)合點上還有待進一步探索；二是深入調(diào)查研究不夠，在如何圍繞中心開展工作，研究機關(guān)黨建工作新方法新思路上探索創(chuàng)新不夠。這些都有待于我們在今后工作中努力克服。

二、下一屆機關(guān)黨委工作推薦

20–年，我們黨將召開18大，學(xué)習(xí)和貫徹黨的18大精神，是今后一個時期各級黨組織的一項重要任務(wù)。應(yīng)對新形勢和新任務(wù)，立足新起點，實現(xiàn)新跨越，新一屆機關(guān)黨委的工作任重而道遠。推薦在6個方面開展工作：

1、加強黨員的學(xué)習(xí)與思想道德建設(shè)，全面提升黨員隊伍素質(zhì)。要繼續(xù)開展創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，堅持不懈地抓好理論武裝和形勢政策教育，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神作為今后一個時期的首要政治任務(wù)。深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，扎實搞好經(jīng)常性的思想政治教育，不斷提高黨員隊伍的潛力和素質(zhì)，自覺地把智慧和力量聚集到加速推進長沙工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的偉大實踐中來。

2、加強黨的組織建設(shè)，不斷提高黨的戰(zhàn)斗力。要建立健全黨的組織機構(gòu)，加強黨支部班子建設(shè)，增強抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展的意識，建設(shè)思想型、潛力型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子。要做好黨員的發(fā)展和培訓(xùn)工作，加強對入黨用心分子和黨員的培養(yǎng)教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，作好黨費收繳工作。要加強對工青婦組織的領(lǐng)導(dǎo)，引導(dǎo)和支持群團組織圍繞黨的中心工作，開展適合自身特點的活動。在各項工作中充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

3、加強制度建設(shè)，進一步建立完善黨建長效機制。要結(jié)合形勢變化和黨建工作實際，進一步建立健全各項黨建工作制度，要加強督促和管理，堅持"三會一課"，召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務(wù)公開等制度，不斷提高制度執(zhí)行力，使機關(guān)黨建工作進一步制度化、規(guī)范化。

4、加強作風(fēng)建設(shè)，進一步樹立機關(guān)良好形象。要把改善機關(guān)作風(fēng)，提高工作效率作為機關(guān)黨建工作的重要資料來抓。各級領(lǐng)導(dǎo)，黨員干部要深入基層，深入企業(yè)調(diào)查研究，求真務(wù)實，真心實意地為企業(yè)、為群眾解決困難和問題。要深入學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，深入開展反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變思想道德防線。強化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要部位的控管，有效預(yù)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生，促進機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立我委機關(guān)廉潔、勤政、務(wù)實、高效的形象。

5、加強機關(guān)精神禮貌建設(shè)，繼續(xù)開展創(chuàng)禮貌標(biāo)兵單位活動。根據(jù)省、市關(guān)于"禮貌單位"六年一循環(huán)的評比規(guī)則，我委機關(guān)已進入第二輪禮貌點安慰的建立評比階段，要繼續(xù)落實建立禮貌單位方案。完善爭創(chuàng)機制。根據(jù)前幾年我委建立工作的實踐，進行調(diào)整和完善，不斷鞏固和發(fā)展禮貌建立成果。要深入開展學(xué)雷鋒活動，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化辦公環(huán)境，加強勞動紀律，進一步推進機關(guān)禮貌建設(shè)，為構(gòu)建社會主義和諧社會發(fā)揮表率示范作用。

6、開展各類活動，增強機關(guān)黨組織的凝聚力。要開展形式多樣，干部職工喜聞樂見，體現(xiàn)委機關(guān)精神風(fēng)貌的各種文體活動，用心參加市直工委組織的各項活動，進一步活躍機關(guān)生活。

同志們，新的時期給我們機關(guān)黨建工作提出了新的更高要求，新一屆機關(guān)黨委將肩負著光榮而又艱巨的歷史使命。讓我們在市直工委和市工信委黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，更加緊密地團結(jié)起來，圍繞上級黨委提出的工作目標(biāo)，進一步認清形勢，明確職責(zé)，解放思想，開拓創(chuàng)新，以更加飽滿的工作熱情抓好機關(guān)黨建工作，為加速推進新型工業(yè)化和信息化建設(shè)，實現(xiàn)長沙工業(yè)經(jīng)濟又好又快、率先發(fā)展而繼續(xù)努力奮斗。

謝謝大家！

黨委換屆工作報告 篇四

同志們：

這次會議的主要任務(wù)是：認真貫徹黨的x大和中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負責(zé)人會議精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，總結(jié)公司20x年工作，深入分析形勢，全面部署20x年工作，動員公司全體干部員工，努力創(chuàng)新超越，提升競爭能力，全面完成20x年工作任務(wù)，為實現(xiàn)“8467”和“國內(nèi)行業(yè)前列、世界企業(yè)500強”目標(biāo)而奮斗！

下面，我代表集團公司黨組講三個方面的意見。

一、公司20x年工作回顧

20x年，公司系統(tǒng)以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，全面落實集團公司年度、年中工作會議精神，按照公司黨組確定的“一二三四”總體工作思路和要求，全面超額完成年度目標(biāo)任務(wù)和國資委年度業(yè)績考核指標(biāo)，三大業(yè)績大幅提升，生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展勢頭進一步趨好，各項工作取得良好成績。

（一）三大業(yè)績完成情況

1、安全業(yè)績

公司系統(tǒng)沒有發(fā)生生產(chǎn)基建安全考核及以上事故，沒有發(fā)生企業(yè)經(jīng)營和領(lǐng)導(dǎo)人員違法和嚴重違紀案件，沒有發(fā)生對公司形象和穩(wěn)定造成不利影響事件，確保了四個安全。

2、經(jīng)營業(yè)績

——實現(xiàn)利潤總額42億元，完成年度目標(biāo)的110%，比上年增長36%。

——凈利潤9億元，完成年度目標(biāo)的128%，比上年增長60%。

——凈資產(chǎn)收益率5%，完成年度目標(biāo)的125%，比上年提高1.62個百分點。

——流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率3.3次，完成年度目標(biāo)的110%，比上年提高0.05次。

——發(fā)電量2581.58億千瓦時，完成年度目標(biāo)的101.7%，比上年增長29.4%。

——供電煤耗347.11克/千瓦時，比年度目標(biāo)低1.89克/千瓦時，比上年下降8.71克/千瓦時。

——單位發(fā)電量二氧化硫排放量3.63克/千瓦時，比年度目標(biāo)低1.37克/千瓦時，比上年下降47%。

——全員勞動生產(chǎn)率37萬元/人%26#8226;年，比年度目標(biāo)高4萬元/人%26#8226;年，比上年提高5.3萬元/人%26#8226;年。

3、發(fā)展業(yè)績

——開工電源建設(shè)容量1307萬千瓦，完成年度目標(biāo)任務(wù)。

——投產(chǎn)發(fā)電裝機容量1219.5萬千瓦，完成年度目標(biāo)的111%。

截至年底，公司裝機容量達到6302.41萬千瓦，其中火電5508.6萬千瓦，占87.4%；水電772.21萬千瓦，占12.25%；風(fēng)電21.6萬千瓦，占0.35%。

（二）主要工作情況

公司系統(tǒng)著力堅持科學(xué)發(fā)展，著力推進改革創(chuàng)新，著力提升企業(yè)管理，著力加強隊伍建設(shè)，各項工作都邁上新臺階。

1、科學(xué)發(fā)展取得新成效

電源發(fā)展實現(xiàn)突破。實現(xiàn)核準(zhǔn)項目10項544萬千瓦，批準(zhǔn)開展前期工作項目（路條）20項1716.9萬千瓦。內(nèi)蒙古、江蘇、湖南、陜西、河北、山東、新疆地區(qū)項目核準(zhǔn)取得新成果。山西、福建、貴州、黑龍江、云南、湖北、廣東等地區(qū)的項目開拓取得積極進展。廣西、河南、上海、天津地區(qū)實現(xiàn)運行容量零的突破。發(fā)電資產(chǎn)分布從成立時的14個省（市區(qū)）擴大到25個省（市區(qū)）。年內(nèi)投產(chǎn)60萬千瓦及以上火電機組15臺959萬千瓦，占投產(chǎn)火電裝機容量的82.9%。截至年底，30萬千瓦及以上火電容量占火電裝機容量的70%，60萬千瓦及以上火電容量占火電裝機容量的30%。投產(chǎn)國內(nèi)單機容量最大、國產(chǎn)化程度最高的100萬千瓦超超臨界機組和國內(nèi)首批60萬千瓦級空冷機組、60萬千瓦級脫硝機組，其中鄒縣電廠#7機組被授予“全國發(fā)電裝機容量突破6億千瓦標(biāo)志性機組”。華電國際千萬工程順利竣工，裝機容量突破20x萬千瓦。加大新能源開發(fā)力度，內(nèi)蒙古輝騰錫勒、新疆小草湖一期、寧夏寧東一期風(fēng)電項目全部建成投產(chǎn)，開工了安徽宿州秸桿發(fā)電項目。區(qū)域結(jié)構(gòu)、電源結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。工程建設(shè)的安全、質(zhì)量、工期、造價管理水平都有新的提高。

產(chǎn)業(yè)延伸取得進展。開工建設(shè)福建可門儲運中心和內(nèi)蒙古不連溝煤礦項目。陜西榆橫、新疆昌吉、山西沁源煤電一體化項目以及可門港鐵路支線項目前期工作取得積極進展。完善金融管理架構(gòu)，重組控股信托公司，整合集團金融資源，拓展外部資金融通，實現(xiàn)效益大幅提升，服務(wù)集團發(fā)展的能力進一步增強。大力支持工程技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，華電工程公司發(fā)展勢頭向好。印尼阿薩漢、南蘇等境外投資項目穩(wěn)步推進，境外項目投資和戰(zhàn)略合作取得新進展。

節(jié)能減排成效顯著。積極貫徹落實國家加強節(jié)能減排工作要求，加強節(jié)能技改、節(jié)能技術(shù)應(yīng)用和節(jié)能評價，全面落實基建項目環(huán)保“三同時”，加大環(huán)境污染治理力度。年內(nèi)投產(chǎn)脫硫機組40臺共1684萬千瓦，截至年底累計投產(chǎn)脫硫機組110臺共3491.5萬

千瓦，占煤電裝機容量的67.6%，形成二氧化硫年減排能力162萬噸，平均二氧化硫排放績效3.63克/千瓦時，煙塵排放績效0.68克/千瓦時，氮氧化物排放績效2.43克/千瓦時，分別比成立時下降56%、50%、16%。cdm項目開發(fā)取得重大突破。關(guān)停小火電機組31臺175.9萬千瓦，完成年度目標(biāo)140.7%。綜合供電煤耗比上年降低9.1克/千瓦時，全年節(jié)約標(biāo)煤178萬噸。鄒縣、可門、大通等企業(yè)綜合供電煤耗降幅較大。揚州發(fā)電公司采用國電南自開發(fā)的具有自主產(chǎn)權(quán)的高壓變頻裝置，節(jié)能效果顯著，得到江蘇省政府贊揚，并在全省推廣。公司在節(jié)能減排方面積極發(fā)揮中央企業(yè)的表率作用，受到社會廣泛好評。

2、改革創(chuàng)新實現(xiàn)新突破

體制、機制創(chuàng)新取得重要進展。研究確定集團公司整體改制上市規(guī)劃，制定實施“電為核心、上下延伸、內(nèi)外并舉”的產(chǎn)業(yè)布局和以上市公司為發(fā)展主體的資產(chǎn)重組實施方案，建立“資產(chǎn)所有權(quán)與經(jīng)營管理權(quán)分離、區(qū)域統(tǒng)一管理”的管理體系。按照責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的原則，規(guī)范和強化總部及各區(qū)域機構(gòu)管理職責(zé)。在上海、陜西、山西、廣東、河南、河北、甘肅、吉林等地區(qū)設(shè)立分公司（項目籌建處），推動了公司在這些地區(qū)的發(fā)展。啟動實施綜合配套改革，推進按定員組織生產(chǎn)，深化勞動、人事、工資三項制度改革，組建區(qū)域檢修公司，成立資本控股、發(fā)電運營、新能源公司，推進專業(yè)化管理，各專業(yè)公司規(guī)模經(jīng)營、服務(wù)集團、開拓市場的優(yōu)勢和功能進一步發(fā)揮。解決了電力改革遺留問題，完成新疆地區(qū)資產(chǎn)移交和青山電廠整體劃轉(zhuǎn)。進一步理順了對貴州黔源公司的管理關(guān)系。

技術(shù)創(chuàng)新取得新的進步。實施國產(chǎn)igcc、煙氣脫硝、太陽能熱發(fā)電等重大科技課題攻關(guān)。成功申報國家“863”計劃和國家科技支撐計劃項目4項。安排科技項目和科技創(chuàng)新基金項目43項。獲中國電力科技獎5項。評選公司科技進步獎42項。成功主辦“清潔高效燃煤發(fā)電技術(shù)協(xié)作網(wǎng)20x年年會”。

創(chuàng)新發(fā)展邁出較大步伐。通過收購控股江蘇電力股份、上海奉賢、湖北金源等發(fā)電資產(chǎn)。完成對湖北襄樊電廠一期、天津軍糧城電廠的接收管理。國電南自重組和增發(fā)工作取得實質(zhì)性進展，華電國際再融資及資產(chǎn)注入進入操作階段，對參股企業(yè)股權(quán)進行合理處置。創(chuàng)新融資方式，積極爭取發(fā)行各類債券和信托77億元，穩(wěn)妥參與資本市場運作，調(diào)整負債結(jié)構(gòu)，降低融資成本，保證了發(fā)展資金需求。

3、企業(yè)管理有了新提升

安全生產(chǎn)形勢良好。以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為核心，建立“以零違章確保零事故”反違章長效機制，加大反違章力度，開展安全性評價、隱患排查整改、基建專項整治，落實安全生產(chǎn)“鞏固提高年”活動，加強設(shè)備管理，提高設(shè)備可靠性，有效防范了各類事故的發(fā)生。哈三、西塞山公司等41家企業(yè)實現(xiàn)無非停，青島、揚州公司等18家企業(yè)安全運行超過3000天。

經(jīng)營管理得到加強。加強預(yù)算管理和經(jīng)濟分析工作，強化成本、費用目標(biāo)管理和過程控制，建立財務(wù)預(yù)算、業(yè)績考核、薪酬分配三位一體的績效管理機制，建立年度績效目標(biāo)和任期目標(biāo)考核制度，規(guī)范單項獎勵和評先創(chuàng)優(yōu)管理，初步建立對標(biāo)管理指標(biāo)體系。“三電”、“四煤”工作進一步加強，發(fā)電量保持快速增長，貴州、云南、浙江、河北、江蘇、四川、湖北、青海、山東9個地區(qū)設(shè)備利用小時超過當(dāng)?shù)仄骄剑恍聶C標(biāo)桿電價和脫硫電價落實到位，華電國際、貴州、云南、湖南等地區(qū)電價工作取得積極成果；電熱費欠費額得到較好控制。發(fā)揮燃料“五統(tǒng)一”優(yōu)勢，增強了電煤量質(zhì)價的駕馭能力，燃料管理水平進一步提高。開通了集團公司門戶網(wǎng)、廣域網(wǎng)二期、生產(chǎn)營銷實時監(jiān)管、資金結(jié)算平臺等信息應(yīng)用系統(tǒng)。貴州、新疆、江蘇、福建、河北、遼寧、四川、陜西、云南、浙江地區(qū)，華電國際、華電煤業(yè)、資本控股、華電工程、華電招標(biāo)、北京熱電、北京水電完成年度預(yù)算目標(biāo)。扭虧工作取得成效，二級企業(yè)虧損面比上年下降2.94個百分點；虧損額比上年減少0.9億元。

內(nèi)控機制得到強化。充分發(fā)揮審計管理職能，開展資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任審計和專項審計調(diào)查73項，審計意見整改率100%。開展燃煤管理、招標(biāo)管理效能監(jiān)察；加強項目投資、關(guān)聯(lián)交易、財務(wù)監(jiān)督和風(fēng)險管理；積極配合國務(wù)院派駐公司監(jiān)事會和國家審計署開展監(jiān)督檢查工作；清理完善公司規(guī)章制度 ，形成制度建設(shè)長效機制；開展“依法經(jīng)營，遵紀守法”主題實踐活動，確保了經(jīng)濟安全。

4、隊伍建設(shè)得到新加強

干部和員工隊伍素質(zhì)不斷提高。開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，堅持“德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖儭⑷罕姽J”的用人標(biāo)準(zhǔn)，全面加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，各級領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力明顯增強。完善干部管理機制，加大干部交流力度，建立后備干部管理制度。成立集團公司黨校，舉辦了7期420多人次參加的領(lǐng)導(dǎo)人員和后備干部培訓(xùn)班。加強人才隊伍建設(shè)，編制公司“x五”人力資源優(yōu)化配置規(guī)劃、人才隊伍建設(shè)規(guī)劃，完善專業(yè)技術(shù)人才和技能人才考核評價體系。著力解決上大壓小、綜合配套改革涉及的人員問題，向新項目配置員工3068人。加大員工培訓(xùn)力度，集團總部組織各類專業(yè)培訓(xùn)班48期，培訓(xùn)人員2938人次，廣泛開展職工技能競賽活動，提高了員工素質(zhì)。

黨的思想組織作風(fēng)建設(shè)深入推進。全面部署學(xué)習(xí)貫徹黨的x大精神，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹x大精神研修班。認真抓好各級黨委（黨組）理論中心組學(xué)習(xí)，加強黨員政治理論教育。深入開展黨員干部“五帶頭”和“強核心、固堡壘、全面提升基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平”活動，持續(xù)推進黨的先進性建設(shè)，認真貫徹落實中央四個長效機制文件，得到中央檢查組高度評價。進一步健全黨的組織機構(gòu)，完善工作機制，隆重表彰了公司系統(tǒng)“兩優(yōu)一先”。公司兩位同志當(dāng)選黨的x大代表光榮出席了x大。以集團總部為重點，加強作風(fēng)建設(shè)，各級機關(guān)的工作作風(fēng)、效率、質(zhì)量都有新的進步和提高。加強黨員干部廉潔從業(yè)和警示教育，建立落實教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，沒有發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)人員違法和嚴重違紀案件，確保了政治安全。

精神文明和企業(yè)文化建設(shè)取得成效。加強企業(yè)文化建設(shè)，完善企業(yè)文化體系，建立企業(yè)文化建設(shè)示范基地，開展豐富多彩的企業(yè)文化建設(shè)活動。廣泛開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動和“五個一”文體活動，選樹了全國勞模石曉啟等十大先進典型。工會、共青團工作進一步加強，廠務(wù)公開和職代會制度進一步完善。加強職工思想動態(tài)分析和有針對性的思想工作，及時排查和消除不穩(wěn)定因素，保持了重大節(jié)日安全和職工隊伍穩(wěn)定。

外部環(huán)境進一步改善。加強與社會各界的溝通合作，全面履行社會責(zé)任，認真落實國家下達的援疆援藏任務(wù)，積極參加社會公益活動，營造了良好環(huán)境。強化正面宣傳，樹立良好社會形象，加強應(yīng)急管理，確保了形象安全。

20x年各項工作成績的取得，是黨中央、國務(wù)院正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是國家有關(guān)部門、各級地方黨委政府和社會各界大力支持的結(jié)果，是公司廣大干部員工積極應(yīng)對挑戰(zhàn)，克服困難，團結(jié)拼搏，努力奮斗的結(jié)果。剛才，大會隆重表彰了先進企業(yè)、優(yōu)秀發(fā)電企業(yè)、文明單位、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子先進集體、勞動模范以及各方面工作的先進單位、先進個人，他們是公司系統(tǒng)奮發(fā)有為、爭先創(chuàng)優(yōu)的榜樣。在此，我代表公司黨組向各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界表示誠摯的感謝，向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈祝賀，向公司全體干部員工表示崇高的敬意！

在總結(jié)成績的同時，更要清醒認識到工作中存在的差距和不足：

一是公司競爭力有待進一步提高。安全、效益、發(fā)展績效都有進一步提升的空間，科學(xué)發(fā)展、改革創(chuàng)新、企業(yè)管理、隊伍建設(shè)等方面，還存在不適應(yīng)當(dāng)前形勢和任務(wù)的問題，需要進一步加強。

二是公司內(nèi)部區(qū)域之間、單位之間的工作和績效水平存在較大的不平衡。部分地區(qū)、企業(yè)沒有完成績效目標(biāo)要求，個別企業(yè)發(fā)生虧損。部分地區(qū)、企業(yè)項目開拓力度不大，重點區(qū)域發(fā)展項目后續(xù)資源不足。個別新投產(chǎn)機組由于設(shè)備質(zhì)量、施工質(zhì)量、配套工程和運行管理的問題，與“雙達標(biāo)”要求有差距。以上問題的存在，雖有客觀因素影響，但責(zé)任不落實、管理水平低、措施不得力、工作不到位的主觀方面問題，在部分單位不同程度的存在。對于這些問題，我們要引起高度重視，切實加以解決。

（三）基本工作經(jīng)驗

一年來的工作實踐，充分證明公司黨組確定的年度工作總體思路和要求，符合公司實際，符合黨的x大精神，得到公司上下積極貫徹和認同，形成了公司工作體系和基本經(jīng)驗，我們要繼續(xù)堅持和發(fā)揚。

——履行“三大責(zé)任”是公司的光榮使命。履行經(jīng)濟責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任，這是黨和國家賦予公司的光榮職責(zé)。只有全面履行三大責(zé)任，才能充分發(fā)揮中央企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要支柱、全面建設(shè)小康社會的重要力量、黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)的應(yīng)有作用，更好為黨和國家的工作大局服務(wù)。

——推進“做強做大做好”是公司的基本方向。做強做大做好符合科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)，符合黨的x大提出的“又好又快”發(fā)展的基本要求，是企業(yè)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、實現(xiàn)又好又快發(fā)展的具體實踐。只有把做強做大做好貫徹于公司發(fā)展的全過程，才能明確方向，統(tǒng)領(lǐng)全局，科學(xué)發(fā)展。

——提升“三大業(yè)績”是公司的中心任務(wù)。三大業(yè)績涵蓋了發(fā)電企業(yè)的主要任務(wù)和工作成果，符合發(fā)電企業(yè)的特點和實際，也體現(xiàn)了國資委對公司經(jīng)營業(yè)績考核的基本要求。只有全面提升“三大業(yè)績”，才能抓住企業(yè)工作的中心任務(wù)，形成正確的業(yè)績導(dǎo)向，確保國有資產(chǎn)的保值增值。

——確保“四個安全”是公司的工作基礎(chǔ)。安全是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的基礎(chǔ)，對于發(fā)電企業(yè)更為重要。生產(chǎn)安全、經(jīng)濟安全、政治安全、形象安全是企業(yè)安全發(fā)展的完整體系。只有樹立“四個安全”的大安全觀，才能全面夯實安全基礎(chǔ)，建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)，確保實現(xiàn)公司安全發(fā)展。

——落實“四個著力”是公司的工作路徑。著力堅持科學(xué)發(fā)展，著力推進改革創(chuàng)新，著力提升企業(yè)管理，著力加強隊伍建設(shè)，是提升“三大業(yè)績”、做強做大做好的主要路徑。只有落實“四個著力”，才能抓住工作的關(guān)鍵，推進各項工作取得新成效。

黨委換屆工作總結(jié)報告 篇五

各位黨員同志：

化學(xué)化工學(xué)院第x次黨委換屆黨員大會，是上半年學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子換屆之后召開的一次重要會議，具有統(tǒng)一思想，凝聚共識，承前啟后的重要意義。這次會議的任務(wù)是：認真貫徹落實學(xué)校第三次黨代會精神，全面總結(jié)學(xué)院三年來所取得的成績，確定今后幾年工作的總體思路，團結(jié)帶領(lǐng)全院師生員工，總結(jié)經(jīng)驗，凝心聚力，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)學(xué)院事業(yè)新跨越。現(xiàn)在，我代表學(xué)院上一屆黨委會向大會作報告，請予審議。

一、三年以來工作回顧

自20xx年底黨委換屆以來，學(xué)院黨委堅持求真務(wù)實，認真規(guī)劃發(fā)展思路，創(chuàng)新工作舉措，很好地完成每個年度工作任務(wù)，開啟了學(xué)院快速發(fā)展的新局面，學(xué)院事業(yè)整體呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。

（一）全面加強黨的建設(shè)，引領(lǐng)和諧發(fā)展

學(xué)院黨委圍繞校、院中心工作，充分發(fā)揮黨委的核心作用，以黨建創(chuàng)新為抓手，不斷推進基層黨組織建設(shè)科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，充分調(diào)動各方面的積極性，重視發(fā)揮廣大黨員的引領(lǐng)作用，推動學(xué)院事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。學(xué)院黨委多次榮獲“校十佳黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎”、“關(guān)心下一代工作先進集體”、“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)先進單位”以及“對外宣傳工作先進單位”等稱號。20xx年學(xué)院黨委被評為“學(xué)校先進基層黨組織”。

1、切實加強組織建設(shè)

堅持和完善黨政聯(lián)席會議制度，認真落實黨政共同負責(zé)制。堅持學(xué)院黨委和支部書記例會制度。合理設(shè)置黨支部，在全校率先探索把支部建到學(xué)科團隊。按照要求，定期進行黨支部工作目標(biāo)評估，規(guī)范有序地完成支部換屆。認真做好組織發(fā)展工作，三年共發(fā)展黨員108名。舉辦2期黨校，共培訓(xùn)積極分子147人。三年來，共有10個支部被評為學(xué)校先進黨支部，涌現(xiàn)出了2名“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”和16名“優(yōu)秀黨員”。

2、認真組織學(xué)習(xí)活動

堅持學(xué)院黨委中心組學(xué)習(xí)制度，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子自覺進行理論學(xué)習(xí)和理論研究。在黨的群眾路線教育實踐活動中，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問題，撰寫對照檢查材料，認真落實整改，收到了良好效果。學(xué)院十分重視最佳黨日活動的組織和黨建工作的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。20xx年學(xué)院黨委申報的“支部建在課題組，研究生黨建科研雙提升”獲得學(xué)校十佳黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎；20xx年學(xué)院黨委申報的“依托團隊黨建搭臺，全面培養(yǎng)青年教師”獲得黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)提名獎。學(xué)院黨建理論研究論文多次榮獲學(xué)校評比一等獎。各支部組織的最佳黨日活動也多次獲得學(xué)校表彰。

3、重視黨風(fēng)廉政建設(shè)

學(xué)院黨委嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，認真落實《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》要求，把反腐倡廉、師德建設(shè)列為黨委中心組學(xué)習(xí)、黨員學(xué)習(xí)教育和教職工理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持收入和重大事項報告制度。學(xué)院的重大事項由黨政聯(lián)席會議集體討論決定，有關(guān)工作嚴格按規(guī)定程序進行，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)杜絕公款消費，無一違紀現(xiàn)象發(fā)生。積極推進學(xué)院機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，強化服務(wù)意識，增強服務(wù)能力，提升服務(wù)水平。本學(xué)期，學(xué)院黨委出臺《全面加強作風(fēng)建設(shè)若干要求》，細化作風(fēng)建設(shè)內(nèi)涵，落實責(zé)任主體，強化監(jiān)督檢查，突出作風(fēng)建設(shè)長期性、有效性，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，已經(jīng)初見成效。

4、推進學(xué)院民主管理

學(xué)院黨委注重發(fā)揮分工會、二級教代會作用。對于關(guān)乎學(xué)院事業(yè)發(fā)展和教職工切身利益的重大決策，注重廣泛調(diào)研，并通過教代會以及系部（中心）主任、民主黨派、教授、青年教師等層面的座談會，發(fā)揚民主，集思廣益。利用教授委員會試點工作的良好契機，充分發(fā)揮其在教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)以及人才引進等方面的咨詢參謀作用，提高學(xué)院重大決策的科學(xué)性。積極支持分工會組織豐富多彩的群體活動。20xx年學(xué)院乒乓球隊、教職工排球隊分別獲得學(xué)校團體賽第三、第四名的好成績；20xx年學(xué)院教職工舞蹈隊獲學(xué)校廣場舞比賽一等獎，教職工乒乓球隊獲學(xué)校第四名，學(xué)院分工會被評為學(xué)校“先進分工會”，學(xué)院職工之家被評為學(xué)校“優(yōu)秀職工小家”。在本周六剛剛結(jié)束的學(xué)校第九屆乒乓球比賽中，學(xué)院代表隊榮獲團體亞軍。

（二）重視宣傳思想工作，提高育人水平

三年多來，學(xué)院院黨委以育人為中心，以理想信念教育和學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點，以風(fēng)氣養(yǎng)成為抓手，切實加強大學(xué)生教育管理和宣傳思想工作。

1、注重學(xué)生工作成效

學(xué)生工作堅持“日常管理常抓不懈，特色工作打造亮點”，狠抓日常管理和學(xué)風(fēng)建設(shè)。三年來，學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)率一直保持100%。班級達標(biāo)率、文明宿舍比例等各項指標(biāo)持續(xù)保持學(xué)校領(lǐng)先。本科畢業(yè)生考研錄取率連續(xù)三年分別為33%、41%、43%，位列全校第一。專職輔導(dǎo)員在兩年度的考評中，1人獲“校十佳輔導(dǎo)員”，2人次獲學(xué)校“優(yōu)秀輔導(dǎo)員”稱號。20xx、20xx連續(xù)兩年學(xué)院獲得學(xué)校“關(guān)心下一代工作先進集體”榮譽稱號。

2、強化團學(xué)工作特色

三年中，學(xué)院先后建立了三個團中央“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”，成立了學(xué)院馬克思主義研習(xí)會，完善了“零點”系列化團學(xué)組織，開展豐富多彩科技文化活動，全國大學(xué)生挑戰(zhàn)杯科技創(chuàng)新首獲金獎。學(xué)生素質(zhì)全面提升，涌現(xiàn)了一批先進典型。院團委連續(xù)兩年被評為學(xué)校“紅旗團委”，20xx年被評為“江蘇省紅旗團委創(chuàng)建單位”，20xx榮獲“江蘇省五四紅旗團委”。學(xué)院連續(xù)三年獲得學(xué)校“暑期大學(xué)生社會實踐先進單位”稱號。

3、提升宣傳工作水平

學(xué)院黨委十分重視對外宣傳工作。切實重視對基層一線組織活動的報道，重視宣傳學(xué)院先進典型和學(xué)院取得的重大成績，提升學(xué)院的美譽度。完成學(xué)院二級網(wǎng)站改版，提高信息交流與服務(wù)師生平臺作用。積極向校內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播、報紙等媒體投稿，三年來在校外媒體發(fā)稿近70篇，其中省級以上媒體發(fā)稿近40篇，并實現(xiàn)了在人民日報、光明日報等重大媒體宣傳的突破。學(xué)院多次獲評學(xué)校“對外宣傳工作先進單位”。

（三）切實加強內(nèi)涵建設(shè)，推動事業(yè)發(fā)展

三年來，院黨委圍繞中心工作抓黨建，充分發(fā)揮政治核心和保證監(jiān)督作用，帶領(lǐng)廣大黨員，堅持人才強院思路，強化學(xué)科建設(shè)，深化教學(xué)改革，改善辦學(xué)條件，加強國際交流，促進了學(xué)院事業(yè)全面快速發(fā)展。20xx年學(xué)院被評為學(xué)校年度工作先進單位。

1、以隊伍建設(shè)為根本，加強師資工作

積極貫徹學(xué)校拔尖人才工程和百名博士引進工程要求，采取一系列有效措施，強化人才引進和培養(yǎng)。三年來學(xué)院共引進博士17名，高水平人才1人。三年共選派14名青年教師到國內(nèi)外名校攻讀博士學(xué)位或訪學(xué)，目前在職攻讀博士學(xué)位教師總數(shù)達到9人，已獲博士學(xué)位68人，8名教師出國深造。2位教師被列為校“青年骨干教師培養(yǎng)工程”青年學(xué)術(shù)帶頭人培育人選，1位教師被列為校“青年拔尖人才造就對象”。12位教師先后被評為校“優(yōu)秀教師”、“先進工作者”、“江蘇大學(xué)最受學(xué)生歡迎教師”、“優(yōu)秀青年教師”和“三育人工作先進個人”。20xx年學(xué)院被評為“師資工作先進單位”。

2、以學(xué)科建設(shè)為龍頭，提升辦學(xué)層次

學(xué)院堅持以學(xué)科建設(shè)為工作重心。完成了國務(wù)院學(xué)位辦對化學(xué)工程與技術(shù)一級學(xué)科碩士點的學(xué)科水平評估，化學(xué)學(xué)科在校級重點學(xué)科驗收中取得優(yōu)秀成績。化學(xué)學(xué)科首次進入并持續(xù)保持全球ESI學(xué)科排名前1%。學(xué)院研究生培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高，學(xué)位論文雙盲送審合格率100%，畢業(yè)研究生申請學(xué)位發(fā)表論文合格率100%。三年來有2篇博士論文、7篇碩士論文獲得省優(yōu)，20篇碩士論文獲得校優(yōu)。

3、以專業(yè)建設(shè)為手段，提高教學(xué)質(zhì)量

學(xué)院十分重視專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和教材建設(shè)。完成三個本科專業(yè)課程教學(xué)大綱的編制與審訂工作。《無機化學(xué)》教材獲得學(xué)校以及江蘇省20xx年重點教材建設(shè)項目。《有機化學(xué)》被省教育廳推薦為國家級規(guī)劃教材。《基礎(chǔ)化學(xué)》教材獲20xx年學(xué)校重點教材建設(shè)立項資助。學(xué)院積極推動教學(xué)質(zhì)量工程，深化教學(xué)改革，促進教學(xué)水平提高。三年中，學(xué)院教師發(fā)表教改論文12篇。學(xué)院組織參加了江蘇省大學(xué)生化學(xué)化工實驗競賽，獲得2個特等獎、3個一等獎和4個三等獎的好成績。在學(xué)校師范生“精彩一課”比賽中，學(xué)院選手獲得一等獎5個，二等獎4個，三等獎5個。20xx和20xx屆本科生學(xué)士學(xué)位一次性授予率均達92%以上。

4、以學(xué)科團隊為平臺，增強科研能力

三年來，學(xué)院積極整合科研團隊，優(yōu)化配置學(xué)院資源，積極提供科研服務(wù)，多方面鼓勵教師積極開展科研工作。縱向科研方面：新增國家級課題40項，省部級課題40余項，項目經(jīng)費達2200萬元。橫向課題方面：新增課題30多項，實現(xiàn)到帳經(jīng)費400多萬元。學(xué)院教師發(fā)表三大檢索收錄論文400余篇，其中SCI收錄300多篇。高被引論文在學(xué)校占比達到一半。完成專利申請近300項，專利授權(quán)57項。完成10余項科技成果鑒定，獲省部級成果4項。今年學(xué)院首次獲評1篇全國年度最具影響力科技論文，這也是學(xué)校的首次，全省高校一共只有9篇論文獲此殊榮。

5、以強化合作為紐帶，促進對外交流

繼續(xù)加大產(chǎn)學(xué)研合作工作力度，與江蘇新世紀鹽化集團等多家企業(yè)簽訂了全面戰(zhàn)略合作協(xié)議或產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議，獲批2個校企合作江蘇省工程技術(shù)研究中心，與徐州工程學(xué)院共同申報江蘇省“農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全控制協(xié)同創(chuàng)新中心”。學(xué)院十分注重加強學(xué)術(shù)交流，克服學(xué)院財力困難，先后組織國內(nèi)外學(xué)者來校交流講學(xué)60多場，30多名教師參加國際和國內(nèi)各類專業(yè)學(xué)術(shù)會議。20xx年成功承辦了第八屆全國環(huán)境催化與環(huán)境材料學(xué)術(shù)會議。

同志們！三年來，學(xué)院各項事業(yè)取得了長足進步。這是上屆學(xué)院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部、教職員工奮力拼搏所取得的成果。面對學(xué)院幾年來取得的豐碩成果，我們感到由衷的高興。在此，我謹代表學(xué)院黨委和院領(lǐng)導(dǎo)班子，向全體黨員干部、師生員工多年來的辛勤付出，表示崇高的敬意和衷心的感謝！

同志們，總結(jié)成績，是為了繼往開來；正視不足，我們才能更進一步。相比其他高校的同類學(xué)院，相比我們的一些兄弟學(xué)院，我們的學(xué)科優(yōu)勢不明顯，一級學(xué)科博士點有待突破；科研尚未形成鮮明特色，團隊合作有待深化；黨組織的自身建設(shè)還要進一步加強，黨員的影響力、先進性有待進一步體現(xiàn)。這些都需要我們?nèi)荷舷聢F結(jié)一心，與時俱進，加倍努力，二次創(chuàng)業(yè)。

二、今后的工作和任務(wù)

同志們，學(xué)校上半年成功召開了第x次黨代會，明確提出奮力建設(shè)研究型大學(xué)新目標(biāo)，為學(xué)院的進一步發(fā)展指明了方向，提出了更高要求，也提供了更好的機會。今后幾年我們的工作任務(wù)將更加艱巨，工作內(nèi)涵將更為豐富。今天會議通過民主選舉產(chǎn)生的學(xué)院新一屆黨委會，將團結(jié)帶領(lǐng)學(xué)院全體師生員工，進一步全面落實學(xué)院“十三五”規(guī)劃確定的各項任務(wù)，積極探索研究型大學(xué)建設(shè)新途徑和新方法，為“十三五”規(guī)劃打下堅實的基礎(chǔ)。我們將著重做好以下幾方面工作：

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提升領(lǐng)導(dǎo)能力和水平

院、系兩級領(lǐng)導(dǎo)班子對學(xué)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定負有重要責(zé)任，對有效地完成教學(xué)、科研、管理各項工作起著關(guān)鍵作用。因此，新一屆黨委會要全面強化法治意識，認真落實學(xué)院黨政共同負責(zé)制，努力實現(xiàn)“四個提高”：

一是不斷提高科學(xué)發(fā)展理念，統(tǒng)領(lǐng)學(xué)院教育教學(xué)工作；

二是不斷提高改革創(chuàng)新理念，提振學(xué)院創(chuàng)新發(fā)展動力；

三是不斷提高管理能力和水平，服務(wù)于師生成長和發(fā)展；

四是不斷提高作風(fēng)建設(shè)水平，注重社情民意，從容應(yīng)對復(fù)雜局面。特別是要在提高決策力和執(zhí)行力方面下功夫，只有這樣，才能全面發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

（二）深化群眾路線教育實踐活動，建設(shè)服務(wù)型黨組織

把黨的路線、方針、政策貫徹到學(xué)院各項工作中去，歸根到底，要抓好黨組織的自身建設(shè)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。院黨委要以落實群眾路線教育實踐活動整改要求為契機，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型黨支部為目標(biāo)，強化支部目標(biāo)管理，繼續(xù)加強黨支部建設(shè)，完善各項制度，健全黨員活動機制，認真抓好黨員隊伍建設(shè)和黨員發(fā)展工作，注重質(zhì)量，規(guī)范程序，強化教育，提升黨組織的純潔性和黨員先進性。

（三）加強學(xué)生思想政治工作，強化人才培養(yǎng)質(zhì)量

要全面貫徹黨的教育方針，真正解決好“培養(yǎng)什么人，如何培養(yǎng)人”這個辦學(xué)的根本問題。當(dāng)前要以社會主義核心價值觀教育為主線，突出理想信念教育，著重開展“中國夢”主題教育活動。要以大學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo)，不斷研究和改進新形勢下大學(xué)生思想政治教育工作，要重視發(fā)揮學(xué)生干部、學(xué)生黨員的主體作用，強化學(xué)生自主教育、自我管理機制，促進學(xué)生思想工作更加貼近學(xué)生、貼近實際，提高學(xué)生工作的針對性和實效性。要以學(xué)生黨建為龍頭，嚴格管理，改進學(xué)風(fēng)，提高素質(zhì)，促進就業(yè)，使學(xué)院學(xué)生工作提高到新的水平。

（四）全面提升教師整體素質(zhì)，提高教書育人水平

人才是立院之本，是興院、強院關(guān)鍵。學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員，要深刻認識人才強院戰(zhàn)略的極端重要性，努力搭建人才成長的平臺，優(yōu)化人才成長的’環(huán)境，做好育才、用才、引才和聚才工作。

一是要加大人才引進的針對性，重視引進有競爭力的學(xué)科帶頭人和在全國具有影響力的拔尖領(lǐng)軍人物；

二是要積極培養(yǎng)學(xué)科帶頭人和教學(xué)名師。做到教學(xué)和科研并舉，教學(xué)人才和科研人才并重，著力打造教學(xué)名師和高水平學(xué)科帶頭人；

三是要大力加強中青年教師培養(yǎng)。實行青年教師雙導(dǎo)師制，分別在教學(xué)和科研兩個方面進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，幫助青年教師完成個人規(guī)劃，鼓勵青年教師出國深造，更多地參加校內(nèi)外各類學(xué)術(shù)交流。當(dāng)前及今后一年時間，學(xué)院要依托全院力量，積極爭取學(xué)校的支持，全力做好化學(xué)工程專業(yè)論證相關(guān)工作。要強化以學(xué)生為本的理念，提升工程實踐教學(xué)能力，規(guī)范教學(xué)各環(huán)節(jié)監(jiān)督管理，改善教學(xué)支撐條件，形成有效的持續(xù)改進機制，爭取化學(xué)工程專業(yè)論證在全校實現(xiàn)率先突破。

（五）多管齊下提高科研水平，全力推動學(xué)科建設(shè)

要積極籌備建立專職科研院所，強化工程技術(shù)服務(wù)意識，鼓勵教師融入社會，走向企業(yè)，服務(wù)基層，為培育重大項目、重大成果做必要的積累。要積極鼓勵教職工申報各級各類科研項目，鼓勵和支持教師跨院系、跨學(xué)科從事科學(xué)研究。在完成現(xiàn)有的國家自然科學(xué)基金及其它科研項目的同時，積極申報各種國家級和省部級科研項目。此外，要遵循“有所為、有所不為”的原則，通過完善科研團隊運作機制，集中科研力量，重點扶持3—5個研究方向，以期在較短時間內(nèi)推動一些學(xué)科加速發(fā)展，使其在省內(nèi)高校相同學(xué)科中處于領(lǐng)先水平。另一發(fā)面，要探索走差異化發(fā)展的道路，形成比較優(yōu)勢，積極尋求新的學(xué)科增長點，為實現(xiàn)一級學(xué)科博士點的突破做好必要的準(zhǔn)備。

（六）加強教職工思想政治工作，營造和諧穩(wěn)定的辦學(xué)環(huán)境

要切實加強教職工思想政治工作，注重營造和諧的人文氛圍，提升教職工的綜合素質(zhì)。要充分發(fā)揮學(xué)院各民主黨派、無黨派人士作用，充分發(fā)揮工會組織的作用，堅持民主治院，充分調(diào)動廣大教師的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要繼續(xù)強化全員考核機制，推動教學(xué)科研與管理齊頭并進。要認真落實黨委《關(guān)于全面加強作風(fēng)建設(shè)的若干要求》，固化一些好的工作傳統(tǒng)，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，培育良好風(fēng)氣。鼓勵教職工積極參加校、院各類活動，共同關(guān)心學(xué)院的發(fā)展，在全院范圍內(nèi)形成風(fēng)正氣清的和諧氛圍，為學(xué)院改革發(fā)展提供組織和思想保證。

同志們，回首過去，我們倍感欣慰；立足當(dāng)前，我們責(zé)任重大；展望未來，我們信心百倍。站在新的歷史起點，學(xué)院發(fā)展目標(biāo)已定，任務(wù)異常艱巨。讓我們以這次黨委換屆為契機，秉承“創(chuàng)新·求真·敏思·篤行”院訓(xùn)，進一步振奮精神，扎實工作，為實現(xiàn)學(xué)院事業(yè)新跨越而共同努力！

2019年熱門黨委換屆工作報告 篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員同志們：

大家好！

此刻我代表–市職教中心委員會向全體黨員報告工作，請予審議。

本次黨員大會是在全國人民認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，校園全力打造國家中職改革發(fā)展示范校園，加快推進新一輪跨越式發(fā)展的新的歷史起點上召開的一次承上啟下、繼往開來的重要會議。

本次大會的目的和任務(wù)是：認真回顧總結(jié)本屆黨委三年多來的工作，分析當(dāng)前面臨的形勢，謀劃、部署今后五年校園發(fā)展的主要目標(biāo)和任務(wù)，選舉產(chǎn)生新一屆校園黨委和紀委。

大會的指導(dǎo)思想是：深入貫徹黨的十八大精神，進一步解放思想、深化改革、優(yōu)化管理、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，團結(jié)帶領(lǐng)全校黨員和師生員工為全面建成全國高水平、現(xiàn)代化、標(biāo)志性中職名校，打造京冀晉蒙交界區(qū)域中等職業(yè)教育高地而努力奮斗！

一、過去三年的工作回顧

自2009年換屆選舉大會以來的三年，是我校發(fā)展歷程中極不平凡的三年。三年來，在市委、市政府、市委教育工委、教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，校園黨委充分發(fā)揮黨組織政治核心與共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐、創(chuàng)先爭優(yōu)、基層建設(shè)年等主題活動。團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和師生員工同心同德，攻堅克難，用優(yōu)異的成績譜寫了我校科學(xué)發(fā)展的新篇章。2010年校園以全省第一的排行進入國家首批中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校建設(shè)行列，2012年校園榮獲全國禮貌單位榮譽稱號。連續(xù)三年在全市行風(fēng)評議三個評議范圍中名列第一。

（一）創(chuàng)先爭優(yōu)，強力黨建，黨組織與共產(chǎn)黨員作用得到充分發(fā)揮。

1、加強班子建設(shè)，建立奮發(fā)有為、師生信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心。

本屆領(lǐng)導(dǎo)班子實際從2007年起組班共事，至今已經(jīng)共同奮斗了6年。班子年齡在50后到70后之間，不同的年齡結(jié)構(gòu)讓我們既堅守傳統(tǒng)教育精神，又充滿創(chuàng)新活力。這些年來，大家始終懷著對職教事業(yè)的滿腔熱忱，牢記職責(zé)重于泰山，發(fā)揚不計得失的奉獻精神、甘冒風(fēng)險的創(chuàng)新精神、堅韌不拔的釘子精神。披星戴月，廢寢忘食，超負荷運轉(zhuǎn)，全身心投入，一步一個腳印地推動校園向前發(fā)展。更可貴的是，在朝夕相處的日子里，我們一班人對上忠誠、對下赤誠、彼此坦誠，在加強溝通中增進理解，在協(xié)調(diào)配合中加深信任，在相互支持中構(gòu)成合力，已經(jīng)成為精誠團結(jié)、忠誠互信的事業(yè)伙伴，構(gòu)成奮發(fā)有為、堅強有力、師生信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心。

為了盡快適應(yīng)校園發(fā)展的新形勢、新變化，我們堅持制度治校，從嚴治校，不斷深化“低重心、扁平化”管理模式，強化專業(yè)部建設(shè)；全面修訂各項規(guī)章制度，強化層級例會、常規(guī)檢查評比制度。完善黨委議事決策制度、校長辦公會議制度、黨委成員聯(lián)系基層制度、校園聯(lián)查制度，保障了各項工作高質(zhì)量、高效率運轉(zhuǎn)。

嚴格遵守《廉政準(zhǔn)則》和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。在教師入編、干部任免、評職評先、工程招投標(biāo)、物品采購、大額度資金使用等事關(guān)校園發(fā)展的大事和關(guān)系教工切身利益的問題上，堅持群眾決策，公開公正，陽光操作，樹立了“嚴格要求、敢為示范、廉潔勤政”的良好形象。班子連年被市委、市政府評為“實績突出”領(lǐng)導(dǎo)班子。

2、深入開展各項主題活動，強化政治理論學(xué)習(xí)。

堅持中心組學(xué)習(xí)、行政例會學(xué)習(xí)和參觀學(xué)習(xí)三項制度。深入貫徹落實黨的十七、十八大精神，認真學(xué)習(xí)國家《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《中等職業(yè)教育三年行動計劃》。班子成員先后30多次參加了高層培訓(xùn)；遠赴十幾個省市的20多所大中專院校、60多家國內(nèi)知名企業(yè)參觀學(xué)習(xí)。根據(jù)上級安排部署，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、慶祝建黨__周年、創(chuàng)先爭優(yōu)、基層建設(shè)年、三自六不讓、三增一做、學(xué)習(xí)十八大精神等主題黨建活動。亮牌示范、奪旗爭星、共產(chǎn)黨員先鋒崗等系列活動，把創(chuàng)先爭優(yōu)提升到價值導(dǎo)向?qū)用妗⒕駹顟B(tài)層面，黨員干部進一步增強了黨性觀念，提高了黨性修養(yǎng)，堅定了理想信念，作風(fēng)更加扎實，基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，全校上下呈現(xiàn)出建功立業(yè)，蓬勃向上的良好局面。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，校園“三到位、三結(jié)合”的經(jīng)驗贏得了教育部、省市各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。班子成員先后8次在國家、省市創(chuàng)先爭優(yōu)會議上做典型發(fā)言；教育部、省、市多位領(lǐng)導(dǎo)到校視察督導(dǎo)；新華網(wǎng)、《中國教育報》等多家媒體進行了深入報道。校園被教育部確定為創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點，汪秀麗校長被特聘為全國職教系統(tǒng)唯一的“創(chuàng)先爭優(yōu)信息員”。校園的主題案例被教育部創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組評為一等獎。汪校長被省創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組評為創(chuàng)先爭優(yōu)“開拓創(chuàng)新星”，先進事跡入選《創(chuàng)先爭優(yōu)，群星璀璨》一書。校園被評為張家口市創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位。基層建設(shè)年活動助推領(lǐng)導(dǎo)和處室深入一線，為基層和教工辦實事和好事，黨員“321工程”，共為家庭困難學(xué)生捐款物價值7萬余元。

3、抓好黨建常規(guī)管理，不斷提升黨建工作的科學(xué)化水平。

從2010年起，校黨委對各支部實行黨建工作百分考核制，建立起了科學(xué)合理、操作性強的競爭和激勵機制。不斷優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，將黨支部建在教學(xué)管理一線，選配優(yōu)秀中層干部擔(dān)任支部書記，定期對黨務(wù)干部進行培訓(xùn)，提高支部書記隊伍理論業(yè)務(wù)水平。規(guī)范各支部“三會一課”制度和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，將各支部、處室、專業(yè)部學(xué)習(xí)型組織建設(shè)納入黨建工作目標(biāo)管理考核，構(gòu)成長效機制。

按照黨員發(fā)展工作十六字方針，注重黨員發(fā)展質(zhì)量。三年來，共發(fā)展黨員56名，其中學(xué)生黨員18名。強化黨員干部教育培訓(xùn)，共有600多人次參加了校內(nèi)外的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。大力宣傳先進典型，共有8個支部、200余人次的黨員受到省、市、校三級表彰。個性是在國家、省市各類大賽中擔(dān)任輔導(dǎo)教師和校園每年評選的創(chuàng)新獎、貢獻獎等各類嘉獎中，共產(chǎn)黨員占到了80%以上。

充分發(fā)揮群團組織和離退休老同志在民主決策、民主管理和民主監(jiān)督中的用心作用。凡有關(guān)教職工切身利益的制度出臺前都要經(jīng)教職工代表大會的討論、審議、透過。每年邀請部分離退休老同志參加校黨委民主生活會，對校園工作建言獻策。校園連年被市委、市教育工委評為先進基層黨組織。

4、扎實推進懲防體系建設(shè)，有效落實黨風(fēng)廉政職責(zé)制。

立足校園工作實際，用心推進預(yù)防和懲治腐敗體系建設(shè)。堅持每年召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，專門研究部署校園反腐倡廉工作。層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)狀》，構(gòu)成事事有人抓、人人有職責(zé)的工作機制。堅持重大事項決策、干部任免、重大項目安排、大額度資金使用群眾研究決策制度，重點把住財務(wù)、采購、基建、干部任用四大關(guān)鍵環(huán)節(jié)。大力開展廉政文化進校園活動，充分運用正反典型進行廉政宣傳教育。加強師德師風(fēng)建設(shè)，在全校教師中開展師德先進個人、最美教師、優(yōu)秀班主任、明星班主任、學(xué)生最滿意教師評選活動，構(gòu)建起風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

高度重視行風(fēng)建設(shè)。校領(lǐng)導(dǎo)先后五次到市電臺參加“市民熱線”節(jié)目，認真解答市民關(guān)心的問題。透過召開家長會，校園開放日、教師家訪，建立起了有效的家校聯(lián)系制度；透過走訪相關(guān)部門，向社會各界征詢意見推薦，并聘請了27名社會特邀監(jiān)督員監(jiān)督校園行風(fēng)工作。校園多次被評為市黨風(fēng)廉政建設(shè)先進群眾，并連續(xù)三年在全市行風(fēng)評議三個評議范圍中名列第一。

5、注重對外宣傳，構(gòu)成獨具特色的校園文化品牌。

高度重視校園文化建設(shè)，堅持以精神文化建設(shè)為核心，以先進的制度文化、行為文化和優(yōu)良的環(huán)境文化為載體，以傳承職教中心精神為重點，以素質(zhì)拓展為目的，立足實際，突出特色。校園先后投入百萬余元綠化美化校園、宣傳校園品牌。透過引進企業(yè)文化理念，創(chuàng)新活動資料，拓展活動領(lǐng)域，推進校園文化建設(shè)的規(guī)范化、系統(tǒng)化，構(gòu)成了獨具特色的校園文化品牌。

三年來，《人民日報》、《光明日報》、《中國教育報》及各大網(wǎng)站260余次報道校園辦學(xué)成果。個性是去年2月26日兩會前夕，中央電視臺《新聞聯(lián)播》、《朝聞天下》兩個欄目，同一天以《中職校園——圓農(nóng)村孩子就業(yè)夢》為題，播出了校園專題采訪報道。校園連年被評為市教育系統(tǒng)校園文化先進單位、宣傳工作先進單位。

（二）深化改革，強化管理，在示范校建設(shè)引領(lǐng)帶動下，教育教學(xué)躍上新臺階。

以國家示范校建設(shè)為契機，不斷深化教育教學(xué)改革，強化創(chuàng)新教學(xué)管理，努力提升辦學(xué)水平，各項事業(yè)實現(xiàn)新跨越。

1、對口高考聯(lián)創(chuàng)佳績，技能大賽摘金奪銀。三年來，校園共有3000多名同學(xué)透過對口高考升入各大專院校。其中724名同學(xué)考取中央美院、天津大學(xué)等本科院校，本科錄取率、名校錄取率穩(wěn)居全省第一，13名同學(xué)奪取省、市狀元。還有1000多名同學(xué)透過成人高考考入河北師范大學(xué)。校園被市教育局授予張家口市中等職業(yè)教育升學(xué)杰出貢獻獎、高考目標(biāo)完成任務(wù)獎等10項獎勵。

在全國、省、市技能大賽中，校園共榮獲16個團體一等獎、1個團體二等獎，80余人次獲個人單項獎。個性是烹飪專業(yè)郭強同學(xué)榮獲2010年全國職業(yè)院校技能大賽中餐熱炒項目一等獎，劉延?xùn)|國務(wù)委員親自為他頒獎。

2、辦學(xué)領(lǐng)域不斷拓展，教科研水平大幅提升。校園堅持專業(yè)對接產(chǎn)業(yè)、課程對接崗位、教材對接技能、人才培養(yǎng)對接用人需求的原則，增設(shè)了計算機芯片級維修、金融事務(wù)等8個新專業(yè)。進一步深化人才培養(yǎng)模式改革、完善課程體系建設(shè)，與行業(yè)企業(yè)專家共同修訂完成了《專業(yè)人才培養(yǎng)方案》，編寫了12本校本教材，建起了總?cè)萘康竭_1344GB的數(shù)字化共享型專業(yè)教學(xué)資源庫。四個專業(yè)參加了國家數(shù)字化資源共建共享計劃科研課題，其中航空乘務(wù)與動漫游戲?qū)I(yè)還成為全國課題組組長單位，將引領(lǐng)全國中職校園完成15門精品課程的開發(fā)和建設(shè)。承擔(dān)36項國家、省市級科研課題，其中8項獲優(yōu)秀成果獎；8名教師參與了對口高考命題、省級教材編寫；有98人次榮獲省市級名師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人等稱號；584人次在各級教學(xué)競賽、技能比賽中獲獎。校園先后被評為全國“十一五”教育科研先進群眾、全國高新技術(shù)優(yōu)秀考試站、省市教學(xué)工作先進群眾。

3、德育活動豐富多彩、養(yǎng)成教育碩果累累。透過禮貌禮儀養(yǎng)成教育，強化學(xué)生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)。用心推進企業(yè)文化進校園、進課堂，逐步構(gòu)建高考、就業(yè)兩大德育教育體系。新生軍訓(xùn)、為校服務(wù)、校園藝術(shù)節(jié)、技能節(jié)、體育節(jié)、校園好聲音等特色德育活動亮點紛呈，校園先后被評為全國中等職業(yè)校園德育工作先進群眾、河北省中等職業(yè)校園禮貌禮儀教育先進校園、張家口市禮儀名校。

4、校企合作深度融通，教育交流不斷擴大。堅持校企合作、工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式，全力開發(fā)了美國BaseFX影視特效制作公司、市供電公司、市商業(yè)銀行等30多家高層合作單位；成立校企合作委員會和專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會，進一步健全完善校企合作長效運行機制和保障機制。先后與首都國際機場、中國銀行、國家電網(wǎng)、中國移動、聯(lián)想集團等100多家企事業(yè)單位建立起多種模式的合作關(guān)系。我們與首都國際機場長達12年穩(wěn)固、良好地合作，受到了劉延?xùn)|國務(wù)委員和教育部魯昕副部長的充分肯定。動漫游戲?qū)I(yè)的同學(xué)們在校內(nèi)企業(yè)制作基地參與了30余部動畫片與《變形金剛3》、《畫壁》等10余部國際大片的部分制作任務(wù)。同時，校園還與天津薊縣中專、北京環(huán)境藝術(shù)校園等聯(lián)辦專業(yè)，與清華美院、中央美院、天津美院、河北師范大學(xué)合作建立了四大考前培訓(xùn)基地。

5、招生持續(xù)火爆，畢業(yè)生供不應(yīng)求。年年招生都超3000人大關(guān)，辦學(xué)規(guī)模居河北省中職校園之首。學(xué)生就業(yè)繼續(xù)呈現(xiàn)供不應(yīng)求、搶聘、預(yù)訂一空的火爆局面，三年中有3000多名同學(xué)進入我市及京津地區(qū)200多家企事業(yè)單位成功就業(yè)。就業(yè)選取率300%，就業(yè)安置率100%，成功上崗率95%，就業(yè)穩(wěn)定率、對口率、起薪率進一步提高。畢業(yè)生廣受用人單位好評，全國五一勞動獎?wù)芦@得者鄭美蘭、全國優(yōu)秀農(nóng)民工賈曉飛、全國優(yōu)秀中職畢業(yè)生王磊等一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進典型已成為全國中職學(xué)子的榜樣。

6、辦學(xué)成就引起廣泛關(guān)注，示范引領(lǐng)作用日趨突出。校園先后榮獲全國禮貌單位等108項國家、省、市級榮譽；60多次在各級各類會議上介紹經(jīng)驗；迎接了省長張慶偉等50余位省市級領(lǐng)導(dǎo)到校視察指導(dǎo)；接待了美、日、韓等8個國家、國內(nèi)120余所同類院校、企業(yè)到校參觀交流；2012年在全國職業(yè)院校信息化教學(xué)大賽中，蘇敏老師代表我省參賽一舉奪得金獎，并作為示范課現(xiàn)場展示，受到魯昕副部長高度評價。校園牽頭組建的張家口市信息技術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)兩大職教集團，充分發(fā)揮了示范校的引領(lǐng)帶動作用。

（三）育人惠民，造福桑梓，師生滿意度、幸福感與校園形象大幅提升。

把服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展和著力提升廣大師生員工的滿意度、幸福感，建設(shè)和諧校園作為重要任務(wù)和義不容辭的職責(zé)。

立足家鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，創(chuàng)設(shè)新的專業(yè)。先后為張家口通泰集團輸送畢業(yè)生305人，為張家口供電公司輸送畢業(yè)生58人，為張家口市商業(yè)銀行培養(yǎng)輸送畢業(yè)生230余人。學(xué)生們憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的專業(yè)技能贏得了用人單位的好評。

被譽為“我市對外開放一張名片”的校禮儀隊，參與了冀臺同胞祭三祖、崇禮國際滑雪節(jié)等市內(nèi)大型活動禮儀服務(wù)。2010年，7名同學(xué)參與上海世博會、廣州亞運會禮儀服務(wù)，共青團中央、上海世博會事務(wù)管理局授予校園“世博會禮儀服務(wù)人員管理優(yōu)秀團隊”榮譽稱號。去年8月，校園16名同學(xué)走進人民大會堂擔(dān)任全國僑聯(lián)大會禮儀服務(wù)工作，受到了全國僑聯(lián)主席及與會領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽。現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)的同學(xué)們還圓滿完成了2012年全國高考、2013年研究生入學(xué)考試張家口市區(qū)408個考場的安檢任務(wù)，受到了省市教育主管部門的好評。十八大期間，校園近百名同學(xué)圓滿完成天安門廣場的安檢任務(wù)，受到北京市公安局領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。充分發(fā)揮師資、設(shè)備等資源優(yōu)勢，年均為3000余名下崗轉(zhuǎn)崗人員和在職干部職工進行信息技術(shù)、禮儀、導(dǎo)游、餐飲、烹飪等各類職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定，還承接了各類外接考試近百場，承辦了市內(nèi)專業(yè)研討和技能競賽40余場。

響應(yīng)上級號召，深入張北縣賈奎村、涿鹿縣沈莊村、赤城縣東溝村、橋西西山底社區(qū)、黃土場社區(qū)展開幫扶工作，款物累計超過50萬元。個性是去年，根據(jù)省市“基層建設(shè)年”安排，選派3名干部進駐張北縣賈奎村長達10個月，投入資金20余萬元修復(fù)機井、擴大水澆地，整治村容村貌，組織義診，捐助圖書、衣物、糧食，組織了兩場師生精彩的文藝演出，與當(dāng)?shù)乩宵h員、貧困戶結(jié)對扶助，協(xié)助有關(guān)部門落實十件實事，贏得了當(dāng)?shù)匕傩盏母叨荣潛P。我本人也被評為省基層建設(shè)年先進個人。校園還用心組織全校師生員工在各類救災(zāi)、扶貧等活動中捐款捐物，共計50余萬元。個性是王云仙等離退休老領(lǐng)導(dǎo)每次都主動參與捐贈活動，受到廣大教工的由衷敬佩。

堅持不拘一格引進人才，千方百計培養(yǎng)人才，不惜重金聘請人才，不遺余力愛惜人才。我們先后引進、招聘了152名骨干教師、優(yōu)秀青年教師；年均投入100余萬元，選派368人次干部教師赴名校參觀學(xué)習(xí)，深入企業(yè)實踐鍛煉，參加國家、省級骨干教師、骨干班主任培訓(xùn)（其中3人赴臺灣、澳大利亞、新西蘭參觀考察，1人赴德國學(xué)習(xí)研修）。從知名高校、高層企業(yè)聘請88名專家、教授、技術(shù)骨干到校擔(dān)任兼職教師、講學(xué)指導(dǎo)、培訓(xùn)師資；想方設(shè)法幫忙85名教師爭取到編制、辦成了調(diào)動；為330名一線教師配發(fā)了筆記本電腦；還先后為20多名教職工解決了夫妻兩地分居、子女入學(xué)、就業(yè)等實際問題；定時發(fā)放綠色蔬菜、為考前沖刺的高三教師送去水果、教工定期旅游和體檢等人文關(guān)懷，營造了和諧奮進的校園環(huán)境。

在嚴格落實國家資助政策的同時，校園內(nèi)部還執(zhí)行了獎學(xué)金、減免學(xué)費制度，共為750余名貧困生、優(yōu)秀生減免學(xué)費、發(fā)放獎學(xué)金200萬元。

（四）加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，校園環(huán)境和辦學(xué)條件明顯改善。

三年來，我們先后爭取到示范校建設(shè)、優(yōu)質(zhì)特色校建設(shè)、信息化建設(shè)、影視動漫實訓(xùn)基地建設(shè)等各項資金4000余萬元；爭取到占地7769平米的原地區(qū)幼兒園、教科所劃歸，完成了中心公寓改造、南校區(qū)教學(xué)樓外墻裝修、南校區(qū)食堂改建、集中供熱管網(wǎng)對接、校園網(wǎng)絡(luò)升級改造等12項基建工程；新建改建了虛擬現(xiàn)實實訓(xùn)室、影視后期特效制作實訓(xùn)室、數(shù)碼鋼琴室等24個專業(yè)實訓(xùn)室；建成了校園信息化管理平臺，實現(xiàn)了用餐、圖書借閱、考勤等一卡通管理，還安裝運行了校園巡更系統(tǒng)，提升了信息化管理水平。尤其是透過我們用心爭取，在市領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下，2萬平米的綜合實訓(xùn)大樓工程即將破土動工。

三年來的輝煌成績，凝結(jié)了黨委班子勵精圖治、奮發(fā)圖強的智慧和心血；展示了全體教職員工不甘落后、勇于趕超的豪邁氣概；傾注了全體共產(chǎn)黨員砥礪同行、攻堅克難的辛勤汗水；也展現(xiàn)了職教中心家屬們的理解、奉獻；飽含了市委、市政府、市教育工委、教育局領(lǐng)導(dǎo)，社會各界以及校園老領(lǐng)導(dǎo)、老同志的殷切關(guān)懷。在此，我代表校黨委，向所有支持、關(guān)心、參與校園發(fā)展的同志們、朋友們，致以崇高的敬意和衷心的感謝！

回首過去的三年，我們有理由為共同奮斗取得的成果而自豪，也對校園的未來滿懷信心。在分享成功喜悅的同時，我們也應(yīng)清醒地看到，前進道路上存在的困難和問題。與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，與人民群眾的期望相比，與國家示范校的標(biāo)準(zhǔn)相比，我們還存在不小的差距：一是校園管理機制有待進一步優(yōu)化創(chuàng)新，教育教學(xué)改革有待繼續(xù)深化；二是校園快速發(fā)展，規(guī)模迅速擴大，新入校青年教師多，普遍經(jīng)驗不足，師德師風(fēng)和專業(yè)化水平亟待加強；三是教師觀念需進一步更新，教科研潛力需大幅提升，尤其是要擴大名師隊伍和增加標(biāo)志性科研成果數(shù)量；四是基礎(chǔ)設(shè)施薄弱不能滿足未來校園發(fā)展的需求，雖然這幾年來我們已竭盡所能加以改善，但資金投入仍是制約校園發(fā)展的瓶頸。此刻仍存在就餐難、住宿難、教學(xué)辦公場所擁擠等現(xiàn)象。

這些，我們都務(wù)必直接應(yīng)對，并在今后的改革發(fā)展中認真研究，著力解決。

二、主要經(jīng)驗與做法

校園四十年的發(fā)展，積淀了厚重的校園文化，構(gòu)成了傳統(tǒng)的職教中心精神，開辟了獨特的科學(xué)發(fā)展道路，為實現(xiàn)再次跨越發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

堅持建設(shè)奮發(fā)有為、師生滿意的領(lǐng)導(dǎo)班子，使校園實現(xiàn)兩次跨越式發(fā)展。正是因為我們一班人始終把校園和諧、教師幸福、學(xué)生快樂作為工作目標(biāo)，秉承黨政同心、目標(biāo)同向、職責(zé)同擔(dān)、工作同步的理念，大家互尊、互容、互學(xué)、互補、互讓，在相互支持中構(gòu)成了合力，構(gòu)成了精誠團結(jié)、忠誠互信的事業(yè)伙伴，凝聚成奮發(fā)有為、堅強有力、師生信賴的領(lǐng)導(dǎo)核心。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的重大原則來遵循。

堅持開放辦學(xué)，用心主動適應(yīng)社會需求，使校園始終持續(xù)發(fā)展活力。正是因為我們見事早、行動快，始終緊跟國家經(jīng)濟發(fā)展步伐，緊貼蓬勃發(fā)展的第三產(chǎn)業(yè)，敏銳捕捉市場信息，靈活調(diào)整專業(yè)設(shè)置，努力將專業(yè)辦在企業(yè)的興奮點上，辦在職業(yè)崗位的緊要缺口上。抓住每一個有利于校園發(fā)展的機遇，乘勢而上，快速發(fā)展，從而搶占了先機、贏得了主動。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的重要前提來把握。

堅持育人惠民的辦學(xué)宗旨，使校園贏得了學(xué)生家長信任、政府肯定和社會贊譽。正是因為多年來，校園始終堅持“辦人民滿意的教育，育人惠民，造福山城百姓”的辦學(xué)理念，班子成員帶領(lǐng)全體教職員工扎根于經(jīng)濟欠發(fā)達的塞外山城，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)了校園規(guī)模、效益、質(zhì)量的協(xié)調(diào)發(fā)展。為了給山城的孩子們尋求一個好的就業(yè)出路，為了讓更多的家庭改變命運，為了使孩子們更加有尊嚴的生活，大家不怕碰釘子，不怕受委屈，多方爭取支持，為山城百姓子女升學(xué)、就業(yè)鋪就了金光大道。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的根本宗旨來秉承。

堅持校企合作深度融合，使校園探索出了一條跨越發(fā)展的成功之路。正是因為我們長期堅持校企合作、校企聯(lián)辦、資源融通、優(yōu)勢互補的深度結(jié)合，為專業(yè)發(fā)展帶來了強大的活力和發(fā)展空間，為校園構(gòu)筑起強大的生源市場和就業(yè)市場，促進了育人質(zhì)量的快速提高，塑造了校園的優(yōu)質(zhì)品牌，推動了專業(yè)建設(shè)乃至校園的整體發(fā)展。也為企業(yè)帶給了穩(wěn)定、優(yōu)秀的人力資源保障，實現(xiàn)了校園、企業(yè)、學(xué)生和社會多方的共贏。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的必由之路來堅持。

堅持“成人、成才、成功”并重，以德為先的育人理念，使育人目標(biāo)更貼合中職學(xué)生實際，成果顯著。正是因為我們始終堅持育人為本、德育為先，實行眼里沒有差生的全納教育。將社會主義核心價值觀融入德育全過程，注重禮貌禮儀教育，突出職業(yè)素養(yǎng)，不斷創(chuàng)新各類載體，為學(xué)生體驗成功搭建起多種平臺，使每位學(xué)生都感受到教師的關(guān)心和愛護，體驗到校園的溫暖，尋找到自信與尊嚴。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的核心理念來強化。

堅持“就業(yè)、高考并重”的辦學(xué)原則，使山城的孩子們走上了通往成功的立交橋。正是因為多年來我們始終堅持兩條腿走路，在辦好就業(yè)專業(yè)的同時，強力打造美術(shù)高考、對口高考、天津春考三大類高考專業(yè)，為學(xué)生們創(chuàng)造了新的成功渠道。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的“一體兩翼”著力打造。

堅持弘揚職教中心精神，使我們不斷實現(xiàn)著自我超越。正是因為我們職教中心人用對教育事業(yè)的忠誠和“學(xué)生健康成長高于一切”的信念，鑄就了集“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”、“開拓進取、勇于創(chuàng)新”、“求真務(wù)實、嚴謹科學(xué)”、“永不滿足、爭創(chuàng)一流”、“清廉從教、敢為示范”五位一體的職教中心精神，不斷爆發(fā)出職教中心人的巨大能量，創(chuàng)造了一個又一個山城職業(yè)教育的奇跡，在全國樹立起品牌形象，構(gòu)筑起不倒的堅強脊梁。這應(yīng)當(dāng)作為今后推動校園健康永續(xù)發(fā)展的特有文化來弘揚。

以上這些，來自于對科學(xué)發(fā)展規(guī)律的準(zhǔn)確把握，來自于在職業(yè)教育復(fù)雜形勢下的艱苦實踐，來自于校園發(fā)展難題的探索追尋，彌足珍貴，務(wù)必倍加珍惜，長期堅持，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

三、今后校園的主要工作任務(wù)

未來五年，是深入貫徹落實黨的十八大精神，全面建成小康社會的重要時期，也是示范校建成，站在新起點攀越新高峰的關(guān)鍵時期。《十八大報告》明確提出“加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育”，為職業(yè)教育的進一步發(fā)展帶來新的更大的戰(zhàn)略機遇。多年來，我校的辦學(xué)成績有目共睹，社會廣泛贊譽，全校師生和諧奮進，士氣正旺，發(fā)展勢頭銳不可當(dāng)。但是，我們也應(yīng)看到，各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界對我們高度關(guān)心、關(guān)愛同時的壓力與鞭策；同行間的辦學(xué)、生源等競爭將日趨激烈，一些同城同類校園的硬件設(shè)施已經(jīng)超過我校，后續(xù)示范校跨越趕超，強勢推進；校園領(lǐng)導(dǎo)班子逐步實現(xiàn)新老交替，多年積淀的特有文化需要傳承和光大；基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)急需超多投入，時間緊、任務(wù)急，資金缺乏；辦學(xué)規(guī)模迅速擴大，超多新入校青年教師知識新、熱情高但經(jīng)驗不足，師德教育、業(yè)務(wù)潛力亟待加強。對此我們務(wù)必有清醒的認識，要增強憂患意識、使命意識，要始終持續(xù)奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，團結(jié)凝聚，銳意進取，不斷創(chuàng)新，才能立于不敗之地，最終完成我們的宏圖大業(yè)。

根據(jù)校園面臨的形勢，明確今后五年工作的指導(dǎo)思想是：深入貫徹黨的十八大精神和國家教育改革發(fā)展綱要、中等職業(yè)教育三年行動計劃，按照“以人為本、改革創(chuàng)新、品牌強校、育人惠民”的辦學(xué)思路，堅持成人、成才、成功辦學(xué)宗旨，以國家示范校建設(shè)為重點，全面加強內(nèi)涵建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量；以優(yōu)化管理、強化科研、深化教育教學(xué)改革為抓手；以充分發(fā)揮黨組織政治核心、黨員先鋒模范作用為保障；在如期、高標(biāo)準(zhǔn)完成示范校建設(shè)任務(wù)的同時，謀劃、實施新一輪跨越發(fā)展，建成全國高水平、現(xiàn)代化、標(biāo)志性中職名校。

校園未來五年的主要奮斗目標(biāo)是：全力打造航空服務(wù)、計算機應(yīng)用、動漫游戲、學(xué)前教育、金融事務(wù)、計算機對口升學(xué)6個品牌專業(yè)；新開發(fā)100家大中型企業(yè)為合作單位，推進校企合作深度融合；招生每年穩(wěn)定在3000人左右，就業(yè)質(zhì)量進一步提升；人才隊伍建設(shè)全面加強；數(shù)字化校園基本建成；信息技術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)兩大職教集團示范引領(lǐng)作用充分發(fā)揮，年短期培訓(xùn)、技能鑒定人數(shù)到達3000人以上。

今后五年校園的主要任務(wù)是：

1、如期高標(biāo)準(zhǔn)完成國家示范校建設(shè)任務(wù)。按照建設(shè)方案和任務(wù)書，全力推進示范校建設(shè)各項工作，確保如期順利透過教育部驗收。要緊緊圍繞示范校目標(biāo)，實施思想引領(lǐng)、制度規(guī)范、問題深化、文化提升四維管理。實行周匯報、月考核和職責(zé)追究等制度，加強示范校建設(shè)過程管理。

2、優(yōu)化行政、教學(xué)管理，提高工作效率。健全各項規(guī)章制度，理順管理體制和運行機制，堅持用制度管人，用制度管事，用制度管權(quán)。完善目標(biāo)管理和績效管理，增強目標(biāo)管理的可操作性；實行精細化管理和低重心管理，充分發(fā)揮級部、專業(yè)部的主體作用和行政處室的指導(dǎo)服務(wù)職能；提升執(zhí)行力，加強督導(dǎo)檢查，確保校園規(guī)章制度和各項工作部署的有效落實。大興深入基層、調(diào)查研究之風(fēng)，進一步改變文風(fēng)會風(fēng)，全面提高辦事效率、工作水平和服務(wù)質(zhì)量。

3、深化教育教學(xué)改革，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。深入開展項目教學(xué)、案例教學(xué)、場景教學(xué)、模擬仿真教學(xué)和崗位教學(xué)等教學(xué)方式的改革，新建13個、完善16個具有鮮明專業(yè)特色、職業(yè)崗位特點、植入企業(yè)文化的專業(yè)實訓(xùn)室，構(gòu)成對接生產(chǎn)過程、理論實踐一體化的專業(yè)教學(xué)過程。實行多樣化人才培養(yǎng)模式改革，不斷提高人才培養(yǎng)的適應(yīng)性和競爭力。

4、實施“兩大工程”，強化干部教師隊伍建設(shè)。加強校園領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部和教師隊伍建設(shè)，引進聯(lián)想高爾夫等新的培訓(xùn)理念，對干部教職工采取有計劃、分層次的系統(tǒng)培訓(xùn)，實現(xiàn)人才隊伍綜合素質(zhì)和水平的全面提升。

大力推進“師德提升工程”。針對大批新入校年輕教師工作有朝氣、有活力，但缺乏經(jīng)驗的問題，校園將進一步完善《師德考評標(biāo)準(zhǔn)》，強化師德教育和管理，實行師德重大問題一票否決制。穩(wěn)步推進“教師專業(yè)化成長工程”。按照分層次分階段逐級培養(yǎng)的原則，多措并舉，加快國家、省、市各級名師隊伍、骨干教師隊伍和學(xué)科帶頭人培養(yǎng)。力爭到2017年，培養(yǎng)1名教師到達全國名師水平，4名教師到達省級名師水平，6名教師到達市級名師水平。培養(yǎng)省市級專業(yè)帶頭人17人，骨干班主任49人，骨干專業(yè)教師44人；聘請行業(yè)、企業(yè)專家、技術(shù)骨干65人擔(dān)任兼職教師，“雙師比”到達95%，構(gòu)成校園名師品牌團隊。

5、確立科研興校戰(zhàn)略，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。以科研創(chuàng)新團隊建設(shè)為核心，以科研平臺建設(shè)為重點，將教科研納入對教師的常規(guī)業(yè)務(wù)考核中。加強教學(xué)研究與管理，發(fā)揮優(yōu)秀教師作用。將學(xué)科組長提升為學(xué)科主任，提高待遇，以更好地發(fā)揮他們在教學(xué)管理中的研究、指導(dǎo)、管理、評價作用，用心完善科研獎勵制度，促進教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。堅持升學(xué)、就業(yè)并舉，繼續(xù)做大做強對口高考、美術(shù)高考、天津春考專業(yè)，健全現(xiàn)代職教體系。到2017年，確保高考在省內(nèi)持續(xù)一流水平，技能大賽方面，烹飪專業(yè)、動漫游戲、航空服務(wù)、學(xué)前教育、信息技術(shù)等專業(yè)奪取國賽金牌。

6、健全機制，拓展領(lǐng)域，推進校企合作深度融合。充分發(fā)揮校企合作委員會的作用，與行業(yè)、企業(yè)共同修訂《校企合作管理制度》、《學(xué)生頂崗實習(xí)管理制度》等，透過定期座談研討、互訪交流，深度開發(fā)合作資源，拓展合作領(lǐng)域，構(gòu)成校企合作人員互通機制、人才共育機制、基地共建機制、頂崗實習(xí)共管機制，從而實現(xiàn)校企雙方人才共育、職責(zé)共擔(dān)、過程共管、成果共享、共同發(fā)展。力爭到2017年，校企合作單位到達136家，校外實訓(xùn)基地到達80個。使校園成為京冀晉蒙交界區(qū)域航空服務(wù)、信息技術(shù)、動漫游戲、學(xué)前教育人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地、企業(yè)員工培訓(xùn)基地、產(chǎn)品制作基地。

7、堅持德育首位不動搖，全面落實“全納教育”理念。秉承“眼里沒有差生”的理念，加強以社會主義核心價值體系為引領(lǐng)的思想品德教育，以支撐職業(yè)生涯發(fā)展為重點的知識、技能教育，以提升生活品質(zhì)和審美情趣為取向的人文素養(yǎng)教育。在扎實做好德育常規(guī)管理的同時，繼續(xù)開展好“藝術(shù)節(jié)”、“體育節(jié)”、“十八歲成人禮”等十大品牌德育教育活動。深化禮貌禮儀教育，將“校禮儀隊”、“校網(wǎng)絡(luò)禮貌志愿者服務(wù)隊”打造成全國知名社團，營造團結(jié)向上、陽光樂學(xué)、和諧幸福的校園環(huán)境。

8、加強校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升現(xiàn)代化辦學(xué)水平。針對多年來的困擾校園發(fā)展的住宿難、就餐難、辦公場所擁擠等問題。校園將在南校區(qū)建20000多平米綜合實訓(xùn)大樓，在北校區(qū)建8000多平米餐飲服務(wù)大樓，力爭2014年和2017年分別建成并投入使用。對校園食堂，從社會化經(jīng)營轉(zhuǎn)變?yōu)樾@自主經(jīng)營，把實惠留給師生。大力推進校園信息化建設(shè)，逐步構(gòu)建一個集教學(xué)、科研、管理、學(xué)習(xí)、生活為一體的，高度信息化的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)環(huán)境，最終實現(xiàn)校園的全面數(shù)字化、智能化。

9、擴大短期培訓(xùn)及技能鑒定規(guī)模，更好服務(wù)家鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。充分發(fā)揮國家職業(yè)技能鑒定站和成人教育函授站作用，進一步拓寬短期培訓(xùn)渠道，開拓市內(nèi)短期培訓(xùn)市場，力爭到2017年增加技能鑒定工種10個，成為京冀晉蒙交界區(qū)域重要的中初級技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)中心和職業(yè)技能鑒定中心。實現(xiàn)學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并舉、教學(xué)形式多樣的繼續(xù)教育和社會培訓(xùn)新模式，為社會培養(yǎng)更多適用型人才。

10、全面加強黨的建設(shè)，為校園科學(xué)發(fā)展帶給堅強政治保證。黨的十八大報告明確指出：“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平”。在新的歷史起點上推進各項事業(yè)發(fā)展，關(guān)鍵要把基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力，燃起所有黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情，為實現(xiàn)校園的發(fā)展目標(biāo)帶給堅強的思想組織保證。

加強思想政治建設(shè)，強化理論武裝和思想引領(lǐng)。堅持中心組理論學(xué)習(xí)、三會一課，業(yè)余黨校學(xué)習(xí)等制度，切實提高全體黨員的理論素養(yǎng)。當(dāng)前和今后一個時期，深入開展十八大精神的學(xué)習(xí)宣傳是全校上下首要的政治任務(wù)。用黨的最新理論成果武裝頭腦，自覺講政治、講黨性、講大局，堅定理想信念，忠誠黨的教育事業(yè)。同時開闊思路眼界，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提升科學(xué)發(fā)展?jié)摿Α?/p>

加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，鍛造引領(lǐng)發(fā)展的骨干力量。切實發(fā)揮好黨委的政治核心作用，把建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍，作為實現(xiàn)校園再次跨越發(fā)展的決定因素。在黨委換屆后，實行中層干部輪崗制度，讓干部們在不同崗位積累經(jīng)驗，得到鍛煉，提升處理復(fù)雜問題潛力。要激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)活力，完善干部選拔考核評價體系和制約激勵機制，加大競爭性選拔干部工作力度，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，加強后備干部隊伍建設(shè)，及時把優(yōu)秀干部發(fā)掘出來、合理使用起來。

加強基層組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織在教育教學(xué)改革和教師隊伍建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。用心發(fā)展優(yōu)秀青年教師和學(xué)生入黨，建立黨員教育長效機制，不斷加強黨員的教育和管理。繼續(xù)堅持每年滾動修改支部百分考核制度，提升基層黨建的規(guī)范化、科學(xué)化和精細化水平。

加強反腐倡廉建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制，全面加強黨的作風(fēng)建設(shè)，努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。認真落實黨委領(lǐng)導(dǎo)與基層單位和一線教工的聯(lián)系制度。發(fā)揮教代會、工會、共青團和離退休老同志的民主管理和民主監(jiān)督作用。個性邀請德高望重、職責(zé)心強、有豐富教育教學(xué)經(jīng)驗的老同志建立咨詢委員會，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給意見推薦。健全完善懲治和預(yù)防腐敗體系，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀教育和反腐倡廉教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線；嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，繼續(xù)開展廉政文化進校園活動，加強對重點部門、重要環(huán)節(jié)、重大項目和專項經(jīng)費的監(jiān)督檢查，建立和完善源頭防腐長效機制。

認真貫徹中央政治局密切聯(lián)系群眾，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)八項規(guī)定及省市相關(guān)舉措，堅持“育人惠民”理念并將其轉(zhuǎn)化為實實在在的行動，圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展，致力辦人民滿意職業(yè)校園。根據(jù)十八大精神，深入開展群眾路線教育及基層建設(shè)年、“三增一做”等主題活動，千方百計為基層和廣大師生辦好事、辦實事。理解教職工期盼，努力改善辦公、學(xué)習(xí)、生活條件。繼續(xù)加大惠民助學(xué)力度，決不讓一個學(xué)生因家庭困難而失學(xué)。

同志們！這天的職教中心正站在一個新的起點，處在一個超越自我的關(guān)鍵時期。讓我們在十八大精神的指引下，團結(jié)凝聚、銳意進取、務(wù)實創(chuàng)新、勤奮工作，為早日建成高水平、現(xiàn)代化、標(biāo)志性全國中職名校而努力奮斗！

2019年熱門黨委換屆工作報告 篇七

本人自20–年3月，調(diào)入–鎮(zhèn)任黨委書記。五年來，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界大力支持和幫忙下，我緊緊依靠班子成員的群眾智慧，緊緊依靠鎮(zhèn)單位和各村干部的團結(jié)拼搏，緊緊依靠全鎮(zhèn)人民的齊心協(xié)力，不斷解放思想，開拓創(chuàng)新，扎實工作，使全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展取得了長足的進步，較好地履行了自己的職責(zé)。根據(jù)上級要求，現(xiàn)述職如下：

一、思想政治建設(shè)方面

（一）持續(xù)一致，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。保證黨在農(nóng)村方針政策和上級黨委、政府重大決策的貫徹和落實，是基層黨委的一項重要任務(wù)。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，我對中央和區(qū)委、區(qū)政府的重要文件、會議精神，能迅速主持召開黨委擴大會，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，認真研究貫徹意見，及時傳到達廣大黨員和干部、群眾中去，并狠抓落實。

一是堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，確立了“生態(tài)立鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、旅游興鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)”的經(jīng)濟工作思路，組織鎮(zhèn)村干部集中力量發(fā)展生產(chǎn)力，以項目建設(shè)為抓手，加大招商引資力度，著力調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，有效提升經(jīng)濟實力。二是始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，大力加強農(nóng)村精神禮貌建設(shè)，大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，大力加強思想政治工作，促進全鎮(zhèn)兩個禮貌建設(shè)快速發(fā)展。三是圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項方針政策，牢牢把握農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展方向。

（二）勤奮學(xué)習(xí)，努力提高思想政治素質(zhì)和執(zhí)行政策水平。近年來，本人一向堅持學(xué)習(xí)，注重提高自身思想政治素質(zhì)，始終把理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在首位。著重學(xué)習(xí)馬克思主義理論、鄧小平理論和三個代表重要思想。認真學(xué)習(xí)胡錦濤同志一系列重要講話，認真學(xué)習(xí)法律常識、市場經(jīng)濟知識和上級有關(guān)文件。透過學(xué)習(xí)，進一步提高了個人素質(zhì)，增強了政治職責(zé)感和綜合協(xié)調(diào)潛力，持續(xù)了與時俱進的精神狀態(tài)。同時，認真組織開展黨委中心組理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)中，本人能帶頭宣講理論、撰寫調(diào)研文章和黨課輔導(dǎo)材料。透過學(xué)習(xí)，保證了自己在思想政治上同黨中央持續(xù)一致，提高了貫徹執(zhí)行上級黨委、政府的重大決策的自覺性和堅定性。

（三）貫徹民主，高度重視維護班子團結(jié)。做為“班長”，在民主決策中，我堅持和貫徹民主集中制原則，堅決執(zhí)行區(qū)委、鎮(zhèn)黨委的各項決議、決定，堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制，無論是議事、謀事、做事，都能做到與其他領(lǐng)導(dǎo)通氣、交換意見。在牽涉全局重大問題的決策上，能廣泛征求干部群眾意見，發(fā)揮群眾智慧優(yōu)勢，重大問題都提交班子群眾研究決定，不擅自主張，努力做到?jīng)Q策的民主化、科學(xué)化并自覺維護班子團結(jié)和威信。

對分管領(lǐng)導(dǎo)的工作，用心支持和鼓勵他們在分工的范圍內(nèi)獨立行使職權(quán)，在其位，謀其政，做到分工不分家。對群眾研究的決策，自己帶頭履行，并充分依靠和發(fā)揮班子成員作用，依靠人大、政府支持，依靠全鎮(zhèn)廣大干群配合，抓好貫徹落實。在班子內(nèi)部政治生活中，能帶頭開展批評與自我批評，遇事多商量、多通氣，出現(xiàn)工作分歧和矛盾及時溝通化解。認真聽取各方面的意見和推薦，大事講原則，小事講風(fēng)格，做到與班子成員相互之間推心置腹、坦誠相見。在班子中構(gòu)成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解的良好氛圍，增強了班子凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

（四）加強作風(fēng)，著力打造高效精干的干部隊伍。地方經(jīng)濟的發(fā)展離不開黨員干部的參與，工作開展的好與壞，關(guān)鍵在于干部抓落實的力度強不強。本人始終把作風(fēng)建設(shè)作為一項重要工作來抓，著力打造高效精干的–干部隊伍。一是牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想，透過會議和約談交流，不斷提升干部隊伍的“精氣神”，幫忙樹立勤勉、務(wù)實的工作態(tài)度。二是扎實開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在全鎮(zhèn)干部隊伍里掀起一鼓學(xué)先進、爭先進的工作氛圍。三是進一步強化制度建設(shè)，有針對性地制定了一系列切實可行的教育管理規(guī)章制度，進一步夯實了干部職責(zé)、行為，強化了協(xié)作潛力，構(gòu)成了高效務(wù)實的工作機制。

二、經(jīng)濟社會發(fā)展方面

近年來，全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞富民強鎮(zhèn)目標(biāo)，堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，解放思想，開拓進取，奮力拼搏，有效推進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展，經(jīng)濟實力和綜合競爭力不斷增強。20–年，全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入2.26億元，比20–年增長181%，財政收入1092萬元，比20–年增長152%，農(nóng)民人均純收入6671元，比20–年增長179%。基本實現(xiàn)了農(nóng)民收入不斷增加，生活條件不斷改善，消費水平不斷提高，綜合經(jīng)濟實力明顯增強。

（一）農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展。認真落實中央“一號文件”精神，圍繞“農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展”三大工作重點，在穩(wěn)定糧油生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，以調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為抓手，大力改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，努力提高農(nóng)業(yè)機械化水平，增加農(nóng)業(yè)的產(chǎn)出率和經(jīng)濟效益。一是抓糧食生產(chǎn)不放松，大力推廣良種良法，建設(shè)–優(yōu)質(zhì)糧食生產(chǎn)基地；二是加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力提高農(nóng)產(chǎn)品效益；三是大力改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，實行山、水、林、田、路綜合治理，突出水利設(shè)施，道路設(shè)施等重點項目建設(shè)，增強農(nóng)業(yè)發(fā)展后勁；四是引導(dǎo)農(nóng)民成立農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，按照“一村一品”的要求，創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)濟組織的形勢和經(jīng)營方式；五是加大新型農(nóng)民科技培訓(xùn)力度，大力發(fā)展農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)，加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移，提高農(nóng)產(chǎn)品的科技含量和附加值。

（二）工業(yè)經(jīng)濟運行良好。按照“鞏固、發(fā)展、提高”的方針，大力實施“工業(yè)強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，突出三個重點，不斷推進全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。一是突出招商引資重中之重地位。立足本鎮(zhèn)實際，加大招商力度，創(chuàng)新招商方式，以招商引資促進經(jīng)濟發(fā)展，五年間，全鎮(zhèn)共引進–山莊、–影視基地、–國際攝影村、–古文化藝術(shù)研發(fā)中心等項目20余個，實際利用外資5.5億余元。

二是突出提高現(xiàn)有企業(yè)經(jīng)濟運行質(zhì)量。狠抓項目建設(shè)與規(guī)模企業(yè)培育，圍繞資源優(yōu)勢，加強企業(yè)服務(wù)，在確保安全生產(chǎn)的前提下，幫忙企業(yè)抓生產(chǎn)、促銷售，產(chǎn)生最大效益，實現(xiàn)產(chǎn)量效益穩(wěn)步增長。三是突出抓好民營企業(yè)發(fā)展，用心實施中小企業(yè)“成長工程”，進一步強化服務(wù)意識，深入困難企業(yè)內(nèi)部，幫忙企業(yè)找原因，求對策，幫忙企業(yè)快速發(fā)展，用心引導(dǎo)個體私營大戶走出去、開闊眼界，提高企業(yè)發(fā)展欲望，促進企業(yè)做大做強。

（三）城鎮(zhèn)開發(fā)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快。圍繞二級旅游服務(wù)基地的要求，調(diào)整了集鎮(zhèn)總體規(guī)劃。邀請上海同濟大學(xué)同異設(shè)計院進行規(guī)劃修編，并將總規(guī)名稱調(diào)整為《—-總體規(guī)劃》，實現(xiàn)了與風(fēng)景區(qū)規(guī)劃的零距離銜接，使得城鎮(zhèn)發(fā)展空間得到擴展，集鎮(zhèn)面積由0.5平方公里擴大到1.5平方公里。–大道綜合開發(fā)、–河流域綜合治理、集鎮(zhèn)自來水改造、集鎮(zhèn)電網(wǎng)改造，–新街建設(shè)等一大批基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)完成，集鎮(zhèn)功能得到進一步完善。新政府大樓、國土所辦公大樓、電信綜合樓、中心衛(wèi)生院、公安派出所、中心校園教學(xué)樓及宿舍樓等一大批公共設(shè)施項目建成投入使用，集鎮(zhèn)面貌發(fā)生了巨大改變。五年來，全鎮(zhèn)共完成固定資產(chǎn)投資近7億元，集鎮(zhèn)綜合開發(fā)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到不斷提升。

此外，透過不斷跑省進部，進一步加強對上爭取力度。S218線綜合改造、集鎮(zhèn)外環(huán)路等一批國家及省市級投資項目已順利落地，并開工建設(shè)。–河流域綜合治理、土地整理、–X至–X旅游快速通道、–X至–X公路、–X至–X公路等項目也已順利例入省、市、區(qū)投資規(guī)劃之中，有望在近年內(nèi)實施。–X大開發(fā)、大建設(shè)的格局已逐漸構(gòu)成，–X開發(fā)熱潮即將到來。

（四）社會事業(yè)全面進步。一是大力實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略。強化教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，加大教育投入，多方籌集資金，修建了–中心校園教學(xué)樓、宿舍樓，全面實現(xiàn)校舍樓房化，辦學(xué)條件明顯改善，教育質(zhì)量明顯提高。二是狠抓計劃生育工作。嚴格落實人口目標(biāo)職責(zé)制，抓好晚婚晚育、流動人口、計劃生育協(xié)會等工作，確保我鎮(zhèn)人口自然增長率控制在5‰以下的目標(biāo)。三是全面開展農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作。提高農(nóng)村醫(yī)療水平，解決好農(nóng)民因病而貧、因病返貧的問題，全鎮(zhèn)農(nóng)民參保率到達96%以上。

四是做好民政優(yōu)撫和勞動保障工作，大力發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)，增強就業(yè)和再就業(yè)潛力，增加農(nóng)民收入，保障農(nóng)民的基本生活。五是抓好社會穩(wěn)定，加快平安–建設(shè)。按照上級工作要求，用心構(gòu)建“大綜治、大信訪、大穩(wěn)定”的工作格局，加強與公、檢、法部門的有效配合，有效處理項目征地、房屋拆遷、企業(yè)發(fā)展與群眾利益糾紛問題。六是推進三個禮貌建設(shè)。堅持兩手抓的方針，深入開展禮貌村、禮貌戶建立活動，深入開展群眾性娛樂宣傳活動，透過多種形式的宣傳，進一步增強人民群眾的遵紀守法意識和禮貌意識，促進禮貌、衛(wèi)生、平安–建設(shè)。

三、基層組織建設(shè)方面

（一）進一步加強黨員隊伍建設(shè)。全面落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村這個主題，結(jié)合《–鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)20—20–年規(guī)劃》，創(chuàng)新開展基層組織工作，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究制度和聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾制度。一是認真開展黨建帶團建，黨建帶婦建工作，全面實行農(nóng)村發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦和團員推優(yōu)制。二是“雙培雙帶”先鋒工程扎實推進，按照“六有”要求，不斷加強示范基地建設(shè)，擴大“雙培雙帶”先鋒工程的影響力、覆蓋面和“雙培雙帶”作用。

三是扎實開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨組織和黨員承諾活動，充分體現(xiàn)黨組織的先進性和黨員的先鋒模范作用。四是認真開展為民服務(wù)、全程代理工作。切切實實方便群眾，樹立了黨員干部的形象。五是加強流動黨員管理，要求各村確定一名支委作為流動黨員聯(lián)系人，切實發(fā)揮流動黨員的“雙向”帶動作用。六是加大村級后備干部的培養(yǎng)和培訓(xùn)。出臺了村級后備干部培養(yǎng)措施，10個村均有“一村一大”學(xué)員在職學(xué)習(xí)。七是加強對選派村、選聘村的管理和指導(dǎo)。繼續(xù)推進選派村工作，充分調(diào)動選派干部的用心性、主動性和創(chuàng)造性，扎實推進選派村的社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

（二）進一步加強陣地建設(shè)。高度重視基層組織陣地建設(shè)，把村級活動場所建設(shè)作為推進基層黨建的“活力工程”和推進“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的重要資料。先后實施完成了X村、X村、X村、X村X村五個村的村級活動中心建設(shè)，對X村、X村村委會辦公樓進行了維修和改建，使村級服務(wù)功能得到進一步規(guī)范和完善，真正把村委會打造成為了化解村級矛盾的陣地，為民解困的場所，群眾服務(wù)的窗口，使村級活動中心真正成為全村黨員、干部群眾的政治、文化、娛樂、服務(wù)中心。

（三）進一步健全工作運行機制。為鞏固和擴大學(xué)習(xí)實踐活動成果，建立健全了長效機制，組織印發(fā)了《–鎮(zhèn)村兩委干部制度匯編》、制定了《–鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部下村工作制度》、《–鎮(zhèn)黨組織和黨員承諾制考核辦法》等規(guī)章制度，完善了鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系貧困戶及幫扶制度，進一步加強了黨員的教育和管理，密切了黨和群眾的聯(lián)系。實施《村級目標(biāo)千分制考核》機制，注意培育典型，狠抓村級規(guī)范化管理，確保以點帶面，整體推進，構(gòu)成了事事有壓力，人人有動力，時時有推力的良好工作格局。

實行黨務(wù)、政務(wù)（村務(wù)）公開、大力推進陽光工程建設(shè)，對各村村務(wù)監(jiān)督委員會、四議兩公開、“一諾雙述雙評”工作、“三資”委托代理服務(wù)等進行督查指導(dǎo)，對陽光村務(wù)工程狀況出專刊簡報，對村務(wù)監(jiān)督委員會舉行了授章儀式。20–年鎮(zhèn)陽光工程建設(shè)順利透過區(qū)級驗收，并代表全區(qū)理解了市督查組的建設(shè)。透過陽光工程的實施，各村村民參政議政意識明顯增強，各項工作均取得明顯增長。

同志們，–鎮(zhèn)的各項工作在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在在座各位同事的共同努力下，取得了長足的進步，經(jīng)濟和社會發(fā)展都有了明顯改善，但離景區(qū)二級旅游服務(wù)基地要求還有著很大差距。今后我將繼續(xù)已加快–的發(fā)展為己任，勤奮工作，恪盡職守，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部群眾，頑強拼搏，奮力進取，為早日實現(xiàn)–鎮(zhèn)的開發(fā)開放，貢獻自己的一份力量。

黨委換屆工作總結(jié)報告 篇八

根據(jù)中央、省、市、縣委關(guān)于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的安排部署，我鄉(xiāng)黨委換屆工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委指導(dǎo)組精心指導(dǎo)下，不斷強化組織領(lǐng)導(dǎo)，加大宣傳教育，嚴格規(guī)范程序，嚴肅換屆紀律，加強督查指導(dǎo)，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、紀委領(lǐng)導(dǎo)班子，為全鄉(xiāng)發(fā)展提供了更加堅強的思想基礎(chǔ)和組織保證。現(xiàn)將我鄉(xiāng)黨委換屆工作總結(jié)如下：

一、高度重視，加強換屆工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

今年，是市、縣、鄉(xiāng)、村集中換屆之年，按照縣委安排，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作已在6月底全面完成，我鄉(xiāng)黨委高度重視，強化領(lǐng)導(dǎo)，確保換屆工作順利推進。

一是提前謀劃、周密部署。先后召開12次黨委班子會對換屆工作進行研究部署，總結(jié)上次換屆期間發(fā)生的問題，分析本次換屆存在的風(fēng)險，梳理風(fēng)險防控措施，確保換屆工作底子清、情況明、制定的措施切實可行。

二是成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)。鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記任組長，黨委副書記、鄉(xiāng)長任副組長的黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置辦公室、秘書組、督查組、會務(wù)組、后勤保障組、安全保衛(wèi)組6個工作機構(gòu)，明確職責(zé)、協(xié)調(diào)配合，保證換屆工作穩(wěn)步推進。

三是制定換屆工作方案。制定下發(fā)《中共天全縣XX鄉(xiāng)委員會換屆工作方案》，對換屆工作的實施步驟、完成時段、流程安排等進行了細化，確保換屆工作推進有條不紊。

二、廣泛宣傳，積極營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境

一是強化學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部紀律意識。召開鄉(xiāng)村組干部會議，認真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中紀委機關(guān)、中組部關(guān)于加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督的通知》等黨內(nèi)紀律要求和換屆相關(guān)文件。組織新老班子成員觀看《鏡鑒》，學(xué)習(xí)《嚴肅換屆紀律文件選編》，要求班子成員嚴守中央“九個嚴禁、九個一律”的換屆紀律，簽訂承諾書，進一步提高認識，統(tǒng)一思想。

二是開展多種形式的換屆宣傳活動。懸掛換屆宣傳橫幅6條，設(shè)立換屆宣傳展板2個，發(fā)放“九個嚴禁、九個一律”換屆紀律明白卡80余份，“給全鄉(xiāng)黨員的一封公開信”125份，鄉(xiāng)便民服務(wù)中心LED屏每天滾動播出換屆標(biāo)語，切實提高干部群眾知曉率，在全鄉(xiāng)營造出風(fēng)清氣正的換屆氛圍。

三、嚴格程序，確保換屆工作規(guī)范有序進行

一是扎實開展“五類”黨員排查登記工作。采取電話通知、短信聯(lián)系、掛號信、走訪親友等方式，采取周報制度，動態(tài)管理，共排查出“五類”黨員24名。

二是開展換屆前談心談話。落實嚴肅換屆紀律“四必談”的要求，鄉(xiāng)黨委書記與全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、村兩委負責(zé)人、四類人員和換屆工作人員開展談心談話30人次。

三是由黨委書記主持起草黨委工作報告、紀委工作報告和黨費收繳使用情況報告。報告初稿形成后，庚即向鄉(xiāng)村干部、群眾代表、黨代表、人大代表征求意見，修改完善后報送縣委指導(dǎo)組、縣級聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)征求意見，報告先后經(jīng)過5次修訂，最終形成黨委、紀委工作報告和黨費收繳使用報告草案。

四是召開黨委會聽取黨員大會籌備情況報告，確定黨員大會召開時間和地點，安排有1個主會場和4個分會場，就召開黨員大會進行預(yù)演，對換屆工作人員進行了培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)的細節(jié)問題，及時進行整改。

四、強化監(jiān)督，有效防止換屆中發(fā)生違法違紀行為

一是制定《XX鄉(xiāng)加強換屆和換屆風(fēng)氣監(jiān)督實施方案》、《XX鄉(xiāng)換屆紀律風(fēng)險防控預(yù)案》，建立換屆風(fēng)險防控一覽表，不斷修訂完善，力爭做到風(fēng)險點排查到位，預(yù)防措施針對性強、實用管用。

二是安排鄉(xiāng)村干部對在家黨員進行挨個見面，告知黨員選舉權(quán)利義務(wù)，確定能否參會，對不在家的“五類黨員”通過短信、電話通知的方式進行聯(lián)系并保留相關(guān)記錄，確保黨員知情率100%，以及黨員參會率達到80%以上。

三是積極配合交通、路政等單位做好排危、管制、梳通工作，安排部署車輛在發(fā)生垮塌的道路阻隔點兩側(cè)安排車輛進行運轉(zhuǎn)接送。

四是推行換屆紀律承諾制、換屆工作責(zé)任制，簽署嚴肅換屆紀律承諾書53份，鄉(xiāng)村換屆選舉工作責(zé)任狀14份。

五是是建立民情直報制度，落實4名民情反饋員，建立民情直報工作臺賬和換屆風(fēng)氣問題臺賬，公開換屆舉報監(jiān)督電話，做到實時監(jiān)督、動態(tài)管理。

五、精心籌備，保證黨員選舉大會順利召開

一是成立由黨委副書記任組長的黨員大會籌備領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)指導(dǎo)、籌備黨員大會。制定黨員大會風(fēng)險防控預(yù)案，對黨員大會召開當(dāng)天可能發(fā)生的突發(fā)情況進行梳理，明確處理措施，確保黨員大會順利召開。

二是在籌備領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)的秘書組負責(zé)會議資料的編輯和印發(fā)，會務(wù)組負責(zé)會場的布置、引導(dǎo)、簽到，信訪安保組負責(zé)維持場內(nèi)外秩序，后勤組負責(zé)茶水、車輛安排，醫(yī)療衛(wèi)生組負責(zé)會議期間黨員突發(fā)疾病的醫(yī)療救助。

六、正式選舉，確保黨委換屆選舉工作圓滿完成

一是縣委指導(dǎo)組到場對黨員選舉大會各個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督指導(dǎo)，及時糾正大會召開過程中發(fā)現(xiàn)的問題，確保我鄉(xiāng)高質(zhì)量完成黨委換屆工作任務(wù)。

二是召開黨員大會，選舉產(chǎn)生中共天全縣XX鄉(xiāng)第十五屆委員會委員和中共天全縣XX鄉(xiāng)第十五屆紀律檢查委員會委員。召開新一屆黨委和紀委第一次全體會議，選舉產(chǎn)生新一屆黨委書記、副書記，新一屆紀委書記、副書記。

三是大會選舉結(jié)束后，立即啟動換屆“回頭看”工作，組織黨員干部、鄉(xiāng)村干部、退休干部、兩代表一委員、群眾代表對本次鄉(xiāng)黨委換屆工作進行滿意度測評，總體評價滿意度達到97%；認真排查、分析、梳理換屆工作中存在問題，對涉及的檔案資料進行查漏補缺，形成換屆資料匯編；

七、亮點和特色

一是與黨委班子成員簽訂鄉(xiāng)村換屆選舉工作責(zé)任狀，明確責(zé)任主體，將任務(wù)細化，責(zé)任壓實，確保換屆各個換屆的安排部署得到不擇不扣的落實。

二是在黨員大會前組織新班子到各村參加黨員大會，給黨員講“兩學(xué)一做”黨課，讓黨員認識、了解新來的班子成員，展示新班子的風(fēng)貌，讓黨員從心里認可新的黨委班子，確保換屆選舉圓滿成功。

黨委換屆工作報告 篇九

x鎮(zhèn)總面積93.12平方公里，轄8個行政村，173個村民組，總?cè)丝?9338人。黨的基層組織29個，其中，非公企業(yè)黨組織15個；黨員771名，其中，女黨員133名，少數(shù)民族黨員2名。盛產(chǎn)煙葉、優(yōu)質(zhì)稻米、吊瓜、蔬菜，全鎮(zhèn)擁有陶瓷、造紙、鑄造、木材加工等特色工業(yè)企業(yè)50余家。

今年以來，我鎮(zhèn)按照市、縣委組織部的要求，以開展黨建工作全面提升年為抓手，扎實開展各項黨建工作。下面將我鎮(zhèn)黨委換屆工作開展情況匯報如下：

1、 大會籌備情況

（一）高度重視，迅速啟動

自縣換屆工作座談會召開后，2月6日，我鎮(zhèn)召開黨委會迅速啟動黨委換屆工作，并以鎮(zhèn)黨委名義向縣委上報了關(guān)于《召開中國共產(chǎn)黨x鎮(zhèn)第四屆第一次代表大會的請示》，大會時間初定于3月27日，確定會議為1天時間。

（二）認真學(xué)習(xí)，深入談心

春節(jié)前，我鎮(zhèn)就下發(fā)了學(xué)習(xí)筆記本，要求機關(guān)干部利用春節(jié)假期加強學(xué)習(xí)。春節(jié)后，立即投入換屆籌備工作中，利用周一早會專題學(xué)習(xí)上級換屆精神與紀律，要求鎮(zhèn)機關(guān)干部個人自學(xué)爭當(dāng)四個自覺模范、兩學(xué)一做 學(xué)習(xí)教育等理論知識，加強思想教育建設(shè)。鎮(zhèn)黨委書記與每位班子成員進行了深入的談心談話，達到統(tǒng)一思想認識，關(guān)心愛護干部的效果。

（三）周密安排，精心部署

一是成立換屆領(lǐng)導(dǎo)組織。抽調(diào)精干力量，成立換屆領(lǐng)導(dǎo)組、籌備組、指導(dǎo)組、代表資格審查和提案審查小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，籌備組中設(shè)組織組、秘書組、宣傳報道組和后勤保衛(wèi)組，具體負責(zé)黨代會的各項籌備工作。

二是制發(fā)換屆工作實施方案。2月23日，召開黨委換屆專題黨委會研究部署換屆工作。研究確定代表（不含鎮(zhèn)下派代表名額）的比例構(gòu)成、分配方案及產(chǎn)生辦法，制發(fā)了《實施方案》，就換屆的各項籌備工作制定了具體的日程安排表。鎮(zhèn)黨代表名額53名，劃分12個選舉單位，黨代表指導(dǎo)性比例為：各級領(lǐng)導(dǎo)干部代表25名，占47.2%；基層一 線代表24名，占45.3%；其他類型代表4名，占7.5%。女代表12名，占22.6%；少數(shù)民族代表1名，占1.9%；45周歲以下代表不少于50%。