勞動合同補充協議書 篇一
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂勞動合同補充條款,以明確雙方當事人的權利和義務,并共同遵守。
1、經甲、乙雙方協商一致,乙方同意甲方根據經營需要或乙方自身的能力及表現,調整乙方具體工作部門和崗位及勞動報酬。乙方如不同意的,甲乙雙方簽訂的勞動合同自然終止,雙方不承擔違約及經濟補償、賠償責任。
2、甲方與乙方協商一致后,確定乙方和合同有效期由原來的延長至。
3、保密義務:甲方的銷售信息、采購信息、人事財務信息、管理制度(包括工作規范、業務流程等)、客戶信息等經營信息,以及甲方注有保密的資訊等,均屬甲方商業秘密,未經甲方同意,不得泄露他人及本公司無關人員。
4、雙方約定的其他事項
4、1勞動合同生效后,乙方未按甲方規定的時間提供辦理錄用和社會保險手續的有關資料、證明的,甲方可視作不符合錄用條件解除本合同或視作乙方主動放棄其應享有的保險福利待遇。
4、2勞動合同期間,甲方發現乙方提供了得以受聘于甲方的虛假資料,可以立即解除本合同。
5、其他:本合同補充條款如與國家法律、法規相悖時,以國家法律、法規為準。
甲方蓋章:_________簽訂日期_________
乙方簽字:_________簽訂日期
勞動合同補充協議 篇二
為了維護甲、乙雙方的利益,確保甲方的經營活動的正常開展,本著平等自愿,協商一致的原則,簽訂如下補充協議:
一、 乙方工資是月薪工資( )元/月。乙方自己承擔:1.伙食費13元/天;2.住宿費30元/月;3.按照國家稅法相關規定支付個人所得稅;4.公司按照社保規定繳納社保費,個人承擔自己部部份(詳細情況按照社保局相關規定執行)。
二、 乙方上班時間是6天8小時,月薪工資已含有加班費,另因個人原因未及時完成而延長工作時間的,甲方以作乙方5元/小時做完成工作鼓勵。
三、 甲乙雙方在勞動合同滿前或中途終止合約,必須提前一個月書面通知對方是否續約,未能書面通知需要支付對方一個月待通知金。
四、 本補充協議作為勞動合同的附件,與《勞動合同》同時生效。
五、 本補充協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動合同補充協議書 篇三
甲方: 乙方:
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及本市的有關勞動政策及法規訂立了《勞動合同》(以下簡稱《勞動合同》)。在此基礎上,就《勞動合同》中未約定的有關勞動關系事項,經雙方協商一致,達成補充協議。
一、本協議簽訂的目的
因公司業務性質的原因,為更好地開拓市場,本著誠信、雙贏的原則,與有關人士就業務關系作出約定。
二、本協議的適用范圍
本補充協議適用于因各種原因已離開公司、但給公司簽有投資業務的員工;以及沒有與公司簽訂勞動合同,但給公司帶來業務特別是投資業務的非公司編制人員。
三、雙方的責任
甲方:
繼續為乙方提供必需的技術支持和資源提供。
做好其市場售后和維護工作。
乙方:
保持與甲方以及服務對象協調、溝通與聯絡。
和甲方一起共同做好市場售后和維護工作。保守甲方的商業、技術和經濟秘密。
四、條款內容
甲方申明:我方承認乙方的業務關系及對乙方的經濟承諾,即:投資業務在合同期內終為乙方業績,并保證其相關的業績提成。 甲乙雙方我定:非公司編制人員(即:公司不計發工資及費用,而為公司完成業績的),甲方按投資年限每次實際回款余額的10%計算提成。
無論何種原因而離開公司的乙方,其以前簽定的有投資業務甲方按投資年限每次實際回款余額的10%計算提成。對于以前屬公司員工而后來出去的乙方提成,按其離開公司的下一學期(按農歷計)的回額計算。
五、違約責任
本補充協議是公司商業投資合同重要的組成部分,對已與我司簽訂了投資合同的被服務方(如學校)也同樣具有法律效力,乙方可據此直接從被服務方提取其業績提成。
六、本補充協議與《勞動合同》互為補充,也可獨立存在,與《勞動合同》具有同等效力。
七、本補充協議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效,協議一式兩分,甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
甲方法人簽字或蓋章 身份證號碼:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
勞動合同補充協議 篇四
甲方:
乙方:
俞雙波(乙方)和江蘇貝德萊特太陽能科技有限公司(甲方)是有勞動關系的員工,因為乙方有客戶資源的特殊性,現甲方和其就勞動合同及其中條款的約定如下:
一、本協議作為勞動合同的補充,在雙方勞動合同存續期間有效。
二、因為乙方強調自身客戶資源的重要性,和融入到甲方的可操作性,本協議將雙方勞動合同存續期間分為兩個階段:
1、在雙方勞動合同簽訂起,至20xx年12月31日。甲方支付乙方的月工資為A部分4000元和B部分1000元,A部分為基本工資,和乙方出勤相關,B部分為乙方工作考核部分,由甲方對乙方的工作積極性、工作態度、勤勉情況考核,具體參照甲方考核相關規定;乙方在此期間的工程、工代合同,甲方按照3%支付乙方合同傭金(按工程回款進度)。
2、從20xx年1月1日至20xx年12月31日。甲乙雙方在相互協商的情況下,制定20xx年度工程部銷售任務為20xx完,確定乙方年薪為15萬,目標考核和業務提成?。
三、考慮到乙方前期接觸客戶情況和商定的價格,甲方允許乙方在20xx年12月底前,在甲方工代供貨價格上溢價銷售,溢價部分按收款進度,和乙方五五分成。
四、如果乙方在20xx年底前,尚有自有客戶未能有效進入合同簽訂,此部分客戶資源,甲方允許乙方提前列表報至甲方,如果在20xx年能形成有效銷售合同的,甲方和乙方可在正常業務提成外,酌情商定客戶信息傭金。
五、乙方作為甲方員 工,應以江蘇貝德萊特新能源工程有限公司的產品銷售和銷售政策為唯一工作依據。除上述第三條外,乙方再不得改變甲方銷售價格體系,也不得以溢價銷售要求甲方支付特殊分成。
六、乙方若有外部團隊帶入,須乙方面試合格方可錄用,在20xx年底前所產生的銷售業績,除傭金外乙方另得銷售總額的0.6%。
本協議作為雙方勞動合同的補充,雙方嚴格遵守,若有違反,可作為提前解除勞動合同的依據,并可視情況雙方提出追究對方造成損失的責任。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動合同補充協議書 篇五
供應商: 湖南金蜂音像出版社有限公司 (以下簡稱甲方)
經銷商: 南寧市新華書店有限責任公司 (以下簡稱乙方)
甲乙雙方本著互利互惠﹑共同發展的原則,依據銷售主合同條款,就乙方經銷甲方產品事宜,經友好協商達成如下補充協議:
一。獎勵政策
1、合同有效期內,甲乙雙方按照以下的方式計算年終返利:
1 當乙方年度全年回款達到甲方給予乙方該年度回款額的獎勵。
2 當乙方年度全年回款達到返利作為獎勵。
3 當乙方年度全年回款達到返利作為獎勵。
4 當乙方對甲方供應的單品一次性訂數達時,甲方給予乙方 優惠政策。
2、僅選擇以上單個最高獎勵為最終返利,不累加計算。
二。本補充協議有效期自 20xx 年 3 月 1 日起,至 20xx 年 3 月 1 日止。協議期滿,甲方必須在協議期滿前30日通知對方,雙方如無異議,可再續簽。
三。本補充協議,與銷售主合同具同等效力。
四。本補充協議一式兩份,甲乙雙方各持一份。經雙方簽字蓋章后生效。
甲方: 湖南金蜂音像出版社有限公司 乙方:
代表簽字蓋章: 代表簽字蓋章:
年 月 日 年 月 日
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